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  • 君鴻員工討嘸薪 將速開調解會

    君鴻員工討嘸薪 將速開調解會

     「要開學了,孩子註冊費怎麼辦呢?」高雄85大樓君鴻酒店因故歇業,444位員工失業討嘸薪,9日集結高雄市政府陳情,控訴資方積欠逾7400萬資遣費及預告工資,更有家長為學費急得哭了。高市勞工局說,將盡速邀資方召開調解會,維護勞工權益。 \n 資方欠薪7400萬元 \n 君鴻酒店400多位員工合組自救會,昨早由自救會長洪水木領軍,前往鳳山行政中心陳情,拉起白布條「張慶輝、還我工作權、還我遣散費、君鴻退場」,盼韓市府協助追討資遣費及預告工資,並由勞工局主祕皮忠謀出面接下陳情書。 \n 洪水木哽咽說,7月5日員工薪資仍正常發放,後來無預警歇業,就叫員工不用來上班了,近500個家庭頓失經濟依靠,相關勞資追討無門,只得颱風天帶著妻小上街頭,爭取應得的權利。 \n 家長為學費急哭了 \n 部分君鴻失業員工想打起精神找新的工作,無奈近年觀光業不景氣、飯店市場飽和,求職並非順利。有員工說到激動處還淚訴,在這工作20多年,收入只有2、3萬,如今面臨中年失業,眼看暑假快結束,孩子的註冊費這下該怎麼辦? \n 勞工局長王秋冬呼籲,君鴻酒店應依法確實負起責任,未依期給付預告期間工資,將依違反勞動基準法,處2萬元以上30萬元以下罰鍰;未依期給付資遣費則可處30萬元以上150萬元以下罰鍰,勞工局正依行政程序法進行辦理,後續將依法裁處並持續督促君鴻善盡雇主責任,以保障員工權益。

  • 君鴻酒店400員工討嘸薪 勞工局:速開調解會

    君鴻酒店400員工討嘸薪 勞工局:速開調解會

    「要開學了,孩子註冊費怎麼辦呢?」高雄85大樓君鴻酒店因故歇業,444位員工失業討嘸薪,9日集結高雄市政府陳情,控訴資方積欠逾7400萬資遣費及預告工資,更有家長為學費急得哭了。高市勞工局說,將盡速邀資方召開調解會,維護勞工權益。 \n \n君鴻酒店400多位員工合組自救會,昨早由自救會長洪水木領軍,前往鳳山行政中心陳情,拉起白布條「張慶輝、還我工作權、還我遣散費、君鴻退場」,盼韓市府協助追討資遣費及預告工資,並由勞工局主秘皮忠謀出面接下陳情書。 \n \n洪水木哽咽說,7月5日員工薪資仍正常發放,後來無預警歇業,就叫員工不用來上班了,近500個家庭頓失經濟依靠,相關勞資追討無門,只得颱風天帶著妻小上街頭,爭取應得的權利。 \n \n有部分君鴻失業員工,想打起精神找新的工作,無奈觀光業不景氣、飯店市場飽和,求職並非順利。有員工說到激動處還淚訴,在這工作20多年,收入只有2、3萬,如今面臨中年失業,眼看暑假快結束,孩子的註冊費這下該怎麼辦? \n \n勞工局長王秋冬呼籲,君鴻酒店應依法確實負起責任,未依期給付預告期間工資,將依違反勞動基準法,處2萬元以上30萬元以下罰鍰;未依期給付資遣費則可處30萬元以上150萬元以下罰鍰,勞工局正依行政程序法進行辦理,後續將依法裁處並持續督促君鴻善盡雇主責任,以保障員工權益。

  • 《文創股》前董座討薪?智崴:已不具董事長身份

    智崴(5263)前任董事長黃仲銘向高雄地方法院提出訴訟,請求確認民國108年5月13日智崴董事會解任決議無效,以及支付至明年6月30日一年內的薪資酬勞2,513,333元,但智崴指出,前董事長已於當天會議決議後解任,不在智崴擔任董事長一職,實不知如何依法支付未來一年薪資酬勞。 \n 智崴前董事長黃仲銘今年5月13日遭董事會解任,他之後向高雄地方法院提出訴訟。智崴表示,黃仲銘參與公司初期創業,由衷感謝黃仲銘近18年來對於智崴的貢獻。5月13日召開董事會是由黃仲銘親自主持,同時已於會議上完成經所有董事會成員投票的合法解任程序,因此,黃仲銘在當天會議決議後解任,不知如何依法支付未來一年薪資酬勞。 \n \n 智崴昨日因收到高雄地方法院通知,黃仲銘需補繳對智崴提出請求給付報酬事件民事裁定原告裁判費25,948元予高雄地方法院,前董座反告公司事件因而曝光。 \n \n

  • 衰陷盜刷疑雲  雙姝怒控直播龍頭討百萬薪

    衰陷盜刷疑雲 雙姝怒控直播龍頭討百萬薪

     直播平台「浪Live」自2017年上線至今,下載量高達逾320萬次,成為全台流量第一的實況平台。人氣直播主「魚魚公主」及「宥宥」卻出面怒控,「浪Live」不僅苛扣薪資,還懷疑她們與信用卡盜刷集團合作,甚至惡意解約。 \n \n 「浪Live」澄清,去年11月間被通知帳務異常,部分用戶疑似以惡意刷退等不正當方式,在平台購買「浪花」後,發放虛擬禮物予該主播,致該主播禮物收入異常大增,已將相關違法事證提交刑事局,現正偵辦中。「浪Live」依司法單位要求,暫緩發放問題帳號所購買之虛擬禮物,待釐清案情後,如無任何非法疑慮,平台仍會將依照正常程序結算。對於不實指控,「浪Live」保留一切法律追究權利。 \n \n \n(欲知後續詳情,請看最新出刊254期《周刊王》和2140期《時報周刊》) \n \n更多精采內容,詳見最新出刊254期《周刊王》和2140期《時報周刊》。《周刊王》與《時報周刊》聯姻,一套雙雜誌「旺透價39元」,全省4大超商、全聯及美廉社均售。《周刊王》最新254期隨刊附贈「E奶甜心 Q匠」跨頁性感海報,值得珍藏。雜誌內還附超商折價券,幫您激省976元,粉絲切勿錯過。 \n \n

  • 網傳王源提告討薪 范冰冰工作室駁:子虛烏有

    大陸少男團體TFBOYS宣布單飛不解散後,在母公司的投資下,各自成立工作室;其中,王源工作室與范冰冰工作室合作;今天(1月23日)卻傳出王源工作室去年已與范冰冰工作室解約,但因古裝劇《大主宰》的片酬問題,要向法院提起訴訟,要求范冰冰工作室還錢。 \n范冰冰工作室駁斥傳聞,表示解約前,已經與王源工作室結清酬勞,沒有欠薪問題。據了解,去年范冰冰因涉入稅務風波,事業重挫,工作室經營轉趨低調,王源工作室也因而解除合作關係。沒想到今天卻傳出「欠薪」傳聞。 \n \n爆料者指出,王源拍攝《大主宰》的片酬是分期給付,每期費用都由製作公司先匯給范冰冰工作室,再轉給王源工作室,但范冰冰被查稅後,帳戶遭凍結,影響所及,王源的片酬也拿不到,因而循法律途徑討薪。 \n \n但范冰冰工作室已公開否認欠薪,表示雙方結束合作關係後,已結清所有款項,傳聞「子虛烏有」。王源方面則尚未回應。

  • 台灣陷低薪地獄?他曝:連小黃司機也西漂到上海討生活

    台灣陷低薪地獄?他曝:連小黃司機也西漂到上海討生活

    有多大誘因,才能讓台灣人願意離鄉背井到大陸開計程車?有網友在上海搭車,計程車司機竟然是台灣人,這位司機說,他1個月可以賺2萬人民幣,開車辛苦,但至少比在台灣賺得多,這讓網友感嘆,這幾年落差太大,問大家是否感受到了? \n \n這位在mobile01網站上PO文的網友說,最近常聽到大陸同事跟他抱怨「台勞太多」,他說,大陸同事並不是反感地說,只是隨口吐槽,但卻讓他感觸良多。前幾天,他在上海叫滴滴專車,但竟發現司機是台灣人,「曾幾何時台灣成這樣?背井離鄉跑到外面開計程車?」 \n \n這位台灣司機告訴原PO,他跟朋友共3人分租郊區的房子,租金負擔還好,但在上海從事司機工作月收入有1萬多人民幣,努力一點,月收入上看2萬人民幣,換算台幣,月收入9萬元。司機告訴他,「開車辛苦,但至少比在台灣拿得多」。原PO感嘆,「這幾年落差實在太大了,請問版上各位大大是否能感受到?」 \n \n開車月收入9萬是什麼概念?交通部公布2017年專職計程車駕駛每月平均收入為4萬6千元,所以在上海開計程車的月收入約9萬元新台幣,幾乎是在台灣開計程車收入的2倍。 \n \n網友回應,早就預告台灣正在步菲律賓後塵,台灣人變台勞之外,國內工作還被外勞搶;但也有網友覺得原PO太大驚小怪了,在美國也有華裔念完哈佛去開計程車;比較誇張的是,有網友詢問如何才能去大陸開計程車,「我本來要想去開DD,但台胞證無法註冊啊?? 難不成是新的居住證可以?」 \n \n \n

  • 北一女高材生36F辣媽 告贏前東家成功討薪

    北一女高材生36F辣媽 告贏前東家成功討薪

    \n曾經是北一女高材生、擁有36F好身材的單親媽媽朱郁儒,多年前逢婚變,為了扶養幼子,曾在新北市永和區頂溪捷運站出口,擺攤賣早餐,為了吸引客人還打扮成亮麗空姐、性感女僕攬客,大受歡迎;去年7月轉到寶麒國際直播平台擔任拍賣官,但僅上班25天就遭解僱,事後提訟寶麒未給薪水、獎金,雖寶麒辯稱朱女未達業績就可終止承攬,無須給錢,但新北地院認為,雙方應屬一般僱傭契約,判寶麒國際敗訴,須給朱女工資、業績獎金、資遣費,總計6萬5千餘元與非自願離職證明書。 \n \n \n據蘋果日報報導,朱郁儒去年轉至寶麒國際的直播平台擔任拍賣官,且依照班表與「叫賣哥」葉昇峻搭檔拍賣,但寶麒認為朱女直播時,挑撥客人跟公司對立,同月25日就將她解僱她。朱女事後不滿寶麒未給底薪、業績獎金與資遣費,向新北地院提訟。 \n \n \n但寶麒辯稱,公司每天補助朱女1千元車馬費,每月若無請假才有3萬元,每天拍賣業績須達1萬5千元,亦即,朱女如同藝人,有排班或通告才到班,雙方應該是承攬關係,寶麒無須給資遣費、自願離職證明書。 \n \n \n但法官審理認為,既然朱女須按排班表上班、上班23天可領月薪3萬元、依銷售結果計算業績獎金、服務不佳就須獎懲,認定雙方應屬一般僱傭勞動契約,判決寶麒敗訴,仍可上訴。 \n \n \n \n \n

  • 羽球》討薪不成 前球王林丹反挨告

    奧運金牌、前世界球王林丹,今天在他的個人微博上自嘆表示,去年向廣州是粵羽俱樂部追討薪水,沒想到如今反而被對方告上法院,真是得不償失。 \n林丹去年5月與其他6位選手透過微博發表聯合聲明,指稱粵羽俱樂部一再拖延支付薪水,長期溝通無效後,隊員們被迫公開討薪。 \n今年初林丹等人的討薪動作終於告一段落,他在2月13日於微博上寫著,經過大半年努力後總算收到廣州市越秀區勞動仲裁委員會支持我們討薪主場的裁決書,希望對方不要再浪費訴訟資源,盡快支付我們的薪水。 \n然而,林丹在近日得知對方不接受仲裁結果,並且表明此事已進入訴訟程序,沒想到今天又傳來晴天霹靂消息,他收到了法院傳票,竟然成了被告,心中不免戚戚然。

  • 慶富員工討薪抗議 資方:不要汙名化陳慶男

    慶富員工討薪抗議 資方:不要汙名化陳慶男

    慶富造船員工今(23日)在立委黃國昌率領下,直搗慶富高雄軟體總部抗議,原本經濟部加工出口區管理處等官方代表,要進入進行歇業認定,以利勞工日後申請積欠工資墊償基金,但遭慶富新任發言人楊月華阻擋,雙方爆發口角衝突,楊月華說「不要汙名化董事長」,稱他有誠意要分期付欠薪,但員工聽不下去痛批無恥。 \n \n黃國昌今早9點先到勞工局大門與員工高舉白布條,旋即進入勞工局會議室進行勞資協商會議,但黃進去不到5分鐘就氣沖沖出來;他說,慶富連派代表都沒有,這個會根本沒有開的必要。 \n \n隨後,黃國昌帶領一票員工前往慶富總部大樓抗議,要董座陳慶男踹共,但整個總部幾乎空蕩蕩,遭黃指控為詐欺犯的楊月華出面說明,她聲稱自己是慶富委任處理勞資案的代表。 \n \n不過,加工處人員原本要進入慶富總部,進行「歇業認定」,但遭楊月華數度阻擋,最後只好作罷。慶富員工看不下去,出來嗆楊「為何你可以代表慶富」,楊也態度強硬回擊「那我也不知道你是不是我們員工?」 \n \n楊月華說,董事長陳慶男是很有誠意要解決此事,現在正在整頓旗津船廠,裡頭還有員工持續再工作,如果沒有工作怎麼把錢還出來,她再三保證會分期付款將積欠的薪資還給員工,絕不會置之不理。 \n \n高市勞工局說,黃國昌聲稱代表勞工出席,直接進入調解會議現場,惟其並未持有合法委任書,不符會議程序,且片面發言也影響調解會議進行,對於位居立委之姿,卻未尊重會議程序深表遺憾。 \n \n另慶富公司未派員出席調解會,勞工局表示嚴厲譴責。勞工局指出,此次共有44名慶富勞工申請調解,爭議內容包括「欠薪、未繳勞保、終止契約」等。勞工局已限慶富公司於1月31日前給付積欠工資,逾期將裁罰150萬元。

  • 大陸奧運羽球冠軍林丹 透過微博討薪

    大陸奧運羽球國手林丹,昨天(16日)晚間從北京飛往澳洲,参加5月21至28日舉行的世界羽球混合團體錦標賽(通稱蘇迪曼盃),但在搭機前,突然透過微博發布聲明,表示自己和鄭雨、居方鵬宇、李雲、任朋嶓、諸葛露凱、周昊東等7名球員在羽超聯賽期間效力廣州粵羽俱樂部,均沒拿到該有的薪資,如果俱樂部不立即支付全部薪金,將採取法律手段維護權益。 \n \n陸媒指出,林丹去年11月應廣州粵羽俱樂部董事長高軍之邀,簽約參加2016-2017中國羽毛球俱樂部聯賽,而且只簽主場約,費用為400萬元人民幣、約台幣1777.2萬元。 \n \n過去半年,林丹代表俱樂部出賽8場(7場主場,1場客場),還出席了俱樂部贊助商活動,以及河源市社會活動,但俱樂部卻未支付他及其它6名球員酬勞。 \n \n廣州粵羽俱樂部董事長兼總教練高軍證實確有此事,今天已前往廣東河源市協調。他解釋說,羽超球隊成立後,粵羽俱樂部就將經營權轉讓給了惠州方面,惠州方面在河源尋找了贊助;合約明訂運動員與教練員的薪水都應該由河源方面支付,但對方遲遲沒支付任何款項,連他也沒拿到教練費。

  • 醫院片面要醫護請半天 勞部:勞工可討薪

    因應一例一休影響,近期多家醫院傳出行政人員或門診護理師在週六只上半天後,下午需請假或用自己的休假時數抵扣。對此,勞動部表示,如果是雇主片面要求,勞工仍可要求雇主給付薪資。 \n 一例一休上路之後,出現許多奇怪的排班現象,就有網友在臉書「護理正義」上爆料,有醫院要求門診護理師在星期六上半天班,下午則依休息日請假處理。或者是也有醫院傳出,將週六調移休假成正常上班日後,要求醫護周週下午請特休或使用加班補休。 \n 對此,勞動部表示類似狀況屬於受領勞務遲延,如果勞工不同意,可以要求雇主補給付這段時間的薪資。 \n 勞動部說,不管週六是勞工的休息日並約定好要出勤8小時或正常工作日,只要是雇主片面要求勞工不需提供勞務,雇主仍需給付這段已經排好的加班費或正常薪資,不能片面要求勞工用自己的特休假或加班補休,尤其特休假必須由勞工自行排定。 \n 勞動部指出,如果雇主未給付薪資,就是違反勞基法,可裁罰新台幣2萬元至100萬元罰鍰。1060309 \n

  • 微評-總理出面討薪

     大陸農民工遠赴外地工作,但長期存在薪資拖欠問題,導致這些長年在外的基層勞動人口無法安心生活,大陸總理李克強在年節過後的國務院常務會議上,再次強調必須解決農民工工資問題。 \n 拖欠一個勞動者的薪資,影響所及是全家的溫飽,廣大出門在外的農民工撐起了地方建設與經濟的半邊天,卻無法及時、迅速地獲得合理薪資報酬,是政府的恥辱。 \n 打造友善的就業環境,是政府對勞工責無旁貸的任務,然而大量的農民工往往無法融入當地,許多無良企業廠商吃定外來農民工,每年過年前都會上演農民工討薪事件,突顯的是大陸勞工權益難有保障。 \n 總理出面為農民工討工錢,突顯國家對此問題的重視,但更重要的是,要落實到制度面,有效地讓地方政府上緊發條。

  • 旺報微評》總理出面討薪

    大陸農民工遠赴外地工作,但長期存在薪資拖欠問題,導致這些長年在外的基層勞動人口無法安心生活,大陸總理李克強在年節過後的國務院常務會議上,再次強調必須解決農民工工資問題。 \n拖欠一個勞動者的薪資,影響所及是全家的溫飽,廣大出門在外的農民工撐起了地方建設與經濟的半邊天,卻無法及時、迅速地獲得合理薪資報酬,是政府的恥辱。 \n打造友善的就業環境,是政府對勞工責無旁貸的任務,然而大量的農民工往往無法融入當地,許多無良企業廠商吃定外來農民工,每年過年前都會上演農民工討薪事件,突顯的是大陸勞工權益難有保障。 \n總理出面為農民工討工錢,突顯國家對此問題的重視,但更重要的是,要落實到制度面,有效地讓地方政府上緊發條。 \n

  • NBA》羅斯失蹤原因曝光 索討頂薪不成?

    NBA》羅斯失蹤原因曝光 索討頂薪不成?

    先前毫無預警上演失蹤記的尼克「飆風玫瑰」羅斯,儘管他用飛回紐約探視母親為由,卻沒任何可信度,《ESPN》記者貝格利12日爆料,羅斯今夏打算跟尼克要求一紙5年1.5億美元(約台幣48億)續簽合約,但尼克暫沒準備接受! \n \n原本羅斯去年底公開放話,強調自己願意長留尼克,不過假如尼克今年夏天要留下他,卻要付出1.5億美元的天價,這幾乎占掉尼克大部分薪資空間,造成他們無法找到更多好手加盟,尼克高層當然不願太早給予羅斯正面回應。 \n \n其實羅斯算盤算得很精,因為他假如本季就跟尼克續約,最多得到3年7500萬美元合約,等到今夏改用自由球員身份續簽,就可拿到5年1.5億美元合約,跟其他球隊簽約,則只能簽4年合約,他當然想趕緊跟尼克談好條件。 \n \n羅斯迫切想簽頂薪合約想法情有可原,只是他本季還沒證明真正逃離傷病陰影,場上主宰力也沒昔日神勇,尼克高層本來就在猶豫了,如今他又搞出失蹤記,看來尼克恐怕續簽他的機會越來越小,除非真的沒有其他選項了。 \n \n尼克總裁菲爾傑克生也沒忘記趕緊出來「亂」,他先前曾公開表達,對於即將成為自由球員的鵜鶘主控哈勒戴,有著高度拉攏興趣,如此一來,羅斯在尼克的地位就更危險了,別忘記這支球隊真正一哥還是「甜瓜」安森尼。 \n

  • 陸農民工河北討薪 遭人大代表打斷手腳

    一名重慶籍農民工在河北與人合夥承包工程,不料工程款被拖欠,去年底帶著工人討薪時遭打斷手腳,多名工人也被打傷。工人指證說,身兼河北省定州市人大代表的開發商冉慶軍現場指揮打人。 \n 中國大陸澎湃新聞官方微博今天報導了上述消息,引發大陸網友眾怒,有人貼文說,「弱勢群體還是得不到法律的維護回覆」、「我可憐的農民工兄弟!打工不容易!」 \n 還有不少大陸網友嘲諷說,「人大代表原來就是打人民的哦」、「中國的豆腐渣工程都是被這些流氓開發商建的」「官商勾結,無司法獨立,無司法公眾,同志們,有錢趕緊移民吧,這個紅色政權統治的國家只有小粉紅愛的起。」 \n 澎湃新聞報導,重慶涪陵籍農民工趙家友因為與人合夥承包人民幣885.9萬元(約新台幣4150萬元)工程款被拖欠,去年10月他帶工人赴河北討工程尾款時遭追打,腿被開發商工作人員打到骨折。 \n 報導說,醫院診斷,趙家友左下肢外傷,左腓骨多段骨折,右手第4掌骨基底骨折,枕骨骨折,頭皮裂傷,胸壁損傷,肺挫傷,左側第10肋骨骨折,右上肢外傷。多名工人和他一同被打傷。 \n 工人指證開發商豐源房地產公司董事長、定州市人大代表冉慶軍現場指揮打人。 \n 定州警方10日表示,事發後,警方以尋釁滋事對該公司工作人員謝占明等7名犯罪嫌疑人進行刑事拘留,6名工作人員遭網上追逃。 \n 目前警方已經向定州市人民代表大會常務委員會遞交解除冉慶軍人大代表資格申請報告,但目前未獲回復。1060111 \n

  • 阿拉伯王室豪氣流失!官員降薪 工人遭斷糧

    這一周,數百名巴基斯坦建築工人將在拿不到薪水的情況下離開沙烏地阿拉伯,另外6000多名同被欠薪八九個月的工友仍在苦苦討薪。還有2萬多來自菲律賓和印度的工人也已數月沒能從沙烏地最大的建築公司Saudi Oger領到工資。 \n同樣在本週,數百名外國醫院護工在七個月沒領到薪水後,對該國禁止抗議的法令視若無睹,封鎖了東部省(Eastern Province)的一條高速路。在遙遠的沙漠工作營地裡,一些工人甚至抱怨他們不僅拿不到報酬,甚至已經開始收不到食物和電力供給。 \n該國官方媒體刊發的王室命令顯示,從下月開始,該國部長級官員的薪水將被削減20%,公務員的福利也被削減,官媒Saudi Press Agency稱,現在政府官員必須得支付自己的電話帳單,除了薪水被凍結外,獎金、節假日的工資補貼都將被限制在一定範圍內。 \n去年12月,政府削減了能源和公共事業領域的補貼,引發了民眾的憤怒,迫使穆罕默德半年後裁撤了水利和能源部部長。而沙烏地目前在國際上的特別處境也讓當下的經濟困境顯得格外嚴峻。 \n更讓人不安的信號可能是與盟友美國關係的惡化。美國參議院將在9月28日就一項遭到奧巴馬否決的議案投票,以決定是否推翻總統意願,讓9·11受害者可以起訴沙烏地政府。 \n降薪令推出後立刻在互聯網上引發各種反響。「我們都是薩勒曼國王的兒子」和「停止王子津貼」的熱門標籤同時在推特上流行。一些人表示「遵從和傾聽」是臣民需要履行的主要職責,而另一些人則表達了對未來的憂慮。

  • 不滿警方未協助討薪 大陸農民反鎖警察

    中國大陸陝西兩名農民因為討薪與老闆發生爭執後,跑去向警方求助。但農民認為,趕來的警察並沒有按照自己的想法做事,氣到將警察關在院子裡,直到20分鐘後另一批警察前來解救。 \n 大陸華商報報導,15日下午5時許,陝西西安城北草灘一家養狗場內,兩名工人因討薪與老闆發生爭執打電話報警。警方趕到後表示,工人薪資問題應先向勞動部門反映,如果成案,勞動部門會移交給警方。 \n 就在警方準備離開時,兩名工人試圖阻止,將養狗場的大門上鎖。警察只好向派出所求助,另一批警察於20分鐘後趕到現場。 \n 一名李姓警官表示,這兩名工人都在狗場上班,因與狗場老闆產生勞資糾紛報警,涉及的工資數目並不高,其中一人為人民幣1000多元,另一個不到3000元。 \n 兩名工人事發後被帶到派出所,做了簡單的筆錄,狗場老闆也到場進行調解。狗場老闆承諾,兩人可以選擇繼續留下工作,也可以結算工資後離開。1050917 \n

  • 湖南千餘教師縣府前討薪 部分被帶走

    湖南衡陽縣有1000餘名教師3日至4日聚集在縣政府前討薪,但4日卻有部分維權教師被執法人員帶走。 \n 鳳凰網報導,這些抗議教師的代表說,衡陽縣長期拖欠、剋扣教師工資,包括2015年1月至今鄉鎮工作補貼、過去兩個年度年終績效考核獎金、2014年10月至今的全國工資改革差額等,甚至20多年來一直違規剋扣養老保險金。 \n 3日晚上,衡陽縣一名副縣長對維權教師承諾,政府絕不賴帳,但未獲教師信任。 \n 報導指出,縣政府強行帶走數名教師,還要求各鄉鎮中心學校及官員保證,不得再出現教師代表離開學校到縣政府討薪的現象。但這些被帶走的教師4日晚間大多已經被釋放。1050504 \n

  • 抽菸被解雇竟恐嚇 提告討薪敗訴

     台塑六輕廠許姓前員工,因遭檢舉在廠內抽菸,竟嗆主管「怎麼死都不知道」,被廠方免職,許不服提告,要求台塑復職並給薪水。最高法院審理後認為,許男多年來過錯不斷,常找民代關說,主管無力管理,廠方免職有理,判許敗訴確定。 \n 許男自2003年起在台塑六輕擔任操作員,2013年6月他被檢舉在廠內禁菸區抽菸,認為詹姓主管未查明真相,即將抽菸違規事件上報,對他懲處,有失公允,在午休時找詹理論,當眾嗆詹「如果沒證據,害伊沒頭路,恁出去安哪死的攏不知」,廠方以許男違反工作規則將他免職。 \n 許不服,提起民事訴訟,主張台塑的工作規則未報請雲林縣政府核備,免職處分不合法,訴請確認雇傭關係存在,並向台塑追討免職期間的薪水,一審判台塑敗訴。 \n 但二審以六輕廠提供的資料,發現許男曾多次違規在廠區內抽菸被發現,許寫切結書保證不再犯,並依據許的考評資料,指許男平日小錯不斷,犯錯後習慣找民代關說,廠內主管已無力管理。逆轉改判台塑不必賠付許薪水。許不服,上訴最高法院後遭判決駁回,台塑勝訴確定。 \n \n★中時電子報關心您:吸菸有害健康!

  • 台塑六輕員工抽煙被解雇討薪 法院判台塑免付

    台塑六輕廠許姓前員工,因遭檢舉在廠內抽煙,竟嗆主管「怎麼死都不知道」,被廠方免職,許不服提告,要求台塑復職並給薪資,一審判台塑敗訴,但台塑上訴最高法院後,法官認為,許男多年來過錯不斷,常找民代關說,主管無力管理,廠方免職有理,免賠許薪水。 \n \n 許自2003年起在台塑六輕擔任操作員,2013年6月他被檢舉在廠內禁煙區抽煙,認為詹姓主管未查明真相,即將抽煙違規事件上報,對他懲處,有失公允,在午休時找詹理論,當眾嗆詹「如果沒證據,害伊沒頭路,恁出去安哪死的攏不知」,廠方以許男違反工作規則將他免職。 \n \n 許不服,提起民事訴訟,主張台塑的工作規則未報請雲林縣政府核備,免職處分不合法,訴請確認雇傭關係存在,向台塑追討免職期間的薪水,一審判台塑敗訴。 \n \n 二審審理時,許向法官說,他當時說的話,是針對檢舉他抽煙的人,指亂說話會有報應,他是受委屈說話較情緒化,沒有威脅意思。 \n \n 但二審以六輕廠提供的資料,發現許男曾多次違規在廠區內抽煙被發現,許寫切結書保證不再犯,並依據許的考評資料,指許男平日小錯不斷,犯錯後習慣找民代關說,廠內主管已無力管理。 \n \n 二審認為,許男只因違規遭調查,即語帶威脅恐嚇主管,客觀上難獲廠方信任,且許男多年來過錯不斷,找民代關說,對公司之事業統制權及企業秩序之維持影響重大,屬於勞基法規定「情節重大」之要件,台塑免職合法,逆轉改判台塑不必賠付許薪水。許再上訴最高法院遭駁回,台塑勝訴確定。

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