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以下是含有許銘春的搜尋結果,共292

  • 蔡政府下台前會提勞保年改?勞長許銘春回應了

    蔡政府下台前會提勞保年改?勞長許銘春回應了

    據最近一次的普通精算報告指出,勞保基金將在2026年破產,而截至去年為止,勞保潛藏負債已達10兆餘,勞保基金破產亟亟可危,立委曾銘宗表示,勞保草案何時可以送出來?在2024年蔡政府結束前是否會提出?勞動部部長許銘春僅強調,「勞保年改一定會面對處理」。

  • 不啟動年改 許銘春:年補800億至1,000億續命

    勞保年金改革原訂將在年底推出草案,但因未有共識而暫緩,勞動部長許銘春今(25)日透露,若勞保年改不啟動,基金預計在2026年用罄,如果要靠政府撥補來續命,政府從明年開始,每年撥補要新台幣800億至1,000億元才足夠。

  • 外送平台僅罰3件  勞長許銘春:專案勞檢中

    外送平台僅罰3件 勞長許銘春:專案勞檢中

    近年來外送平台盛行,今年受到新冠肺炎疫情影響,也使多數人選擇外送平台,立委徐志榮詢問,外送員是僱傭或承攬關係呢?至今已開罰多少件,勞動部部長許銘春表示,去年認定包括foodpanada、UberEATS等5家外送平台屬僱傭關係,後續也已開罰3件,目前也啟動專案勞檢中。

  • 強制無薪假通報?勞長證實將開諮詢會議

    強制無薪假通報?勞長證實將開諮詢會議

    現行無薪假(減班休息)通報並未法制化,也意謂若實施無薪假無沒有通報並沒有罰則,因此有許多立委要求勞動部應落實無薪假通報法制化,勞動部部長許銘春今天表示,目前已要求業務單位召開專家學者諮詢會議,而究竟要修正勞動基準法或在就業服務法中,則仍待討論。

  • 印尼移工零付費  勞長:最慢12月下旬公布對策

    印尼移工零付費 勞長:最慢12月下旬公布對策

    印尼政府日前片面宣布,明年元月起實施輸出印尼移工「零付費」政策,移工護照簽證、來回機票等共約7到10萬元,都將轉由台灣雇主負擔,雇主不滿,勞動部部長許銘春今天表示,如果印尼方都沒有回應的話,最遲會在12月下旬公布我國因應對策。

  • 重大職災廠商獲金安獎?綠委:對罹災家屬情何以堪

    重大職災廠商獲金安獎?綠委:對罹災家屬情何以堪

    勞動部近日頒發「金安獎」,但有民進黨立委洪申翰發現,比照「違反勞動法令事業單位(雇主)查詢系統」及「重大職業災害公開網」,發現獲金安獎事業單位中竟然有事業單位在去年就有4次重大職災、導致4人罹災,但現在卻獲金安獎,洪申翰指出,「這樣對罹災家屬情何以堪?」

  • 印尼零付費 開發其他移工來源國?勞長:已請外交部評估

    印尼零付費 開發其他移工來源國?勞長:已請外交部評估

    印尼海外勞工保護局今年7月宣布「零付費」,並宣稱機票費、簽證費等費用都將由僱主負擔,我國勞動部隨即去函詢問相關事宜,並在10月28日接到印尼回函指出,包括看護工等行業的來回機票等11項費用由我國僱主負擔,勞動部部長許銘春指出,印尼方片面表示哪些行業要用、哪些費用要由僱主負擔,「我們沒辦法接受」,大家要有誠信、要來遵守會議結論。

  • 已收印方「零付費」回函 許銘春:片面實施絕不接受

    已收印方「零付費」回函 許銘春:片面實施絕不接受

    印尼政府今年7月片面宣布,明年元旦起台灣雇主將全額負擔每名印尼移工護照簽證、來回機票和訓練費用等約7到10萬元,勞動部長許銘春今(2)日表示,日前已收到印尼回函,重申任何片面實施的政策我方都不會接受。

  • 中高齡就業專法 明年將上路

     勞動部28日赴立法院社福衛環委員會進行勞保財務相關專題報告,勞動部雖對年改提出五大面向,但勞長許銘春仍未透露勞保年改推動期程。另針對原訂5月1日上路的「中高齡就業促進專法」,因疫情暫緩,她透露,施行日期26日已函報行政院,可能2021年上路。

  • 立委提延長產假勞動部長回13字 網傻眼:直接廢掉算了

    立委提延長產假勞動部長回13字 網傻眼:直接廢掉算了

    台灣面臨少子化衝擊,2020年上半年出生人數與死亡人數已呈現「黃金交叉」,死亡人數比新生命還要高出近萬人,為了鼓勵生育,藍綠白立委跨黨派提出修正案延長產假,卻遭勞動部長許銘春以「恐影響事業單位僱用女性意願」打槍,網友傻眼表示乾脆改名叫資動部算了。

  • 勞保怎麼改  勞長曝:蒐集意見中甚至要求撥補1000億

    勞保怎麼改 勞長曝:蒐集意見中甚至要求撥補1000億

    勞保基金距離破產之路越來越近,行政院今年首度撥補200億給勞保基金,明年擬撥補220億元,但遭質疑杯水車薪,對此,勞動部部長許銘春表示,據目前蒐集的意見中有人建議撥補金額應至400億、500億,甚至到1000億,或設置緩衝基金等。

  • 勞保年改暫緩後2個月後 勞長:持續傾聽意見

    勞保年改暫緩後2個月後 勞長:持續傾聽意見

    勞動部部長許銘春日前曾提及勞保年改要溯及既往,引發許多勞團不滿,勞動部今年9月上旬宣布「勞保年改暫緩」,並表示將傾聽各界意見,立法院社會福利及衛生環境委員會今天邀請許銘春針對勞保年改專題報告,會前受訪時她指出,「目前還沒有具體期程,仍要傾聽各界意見。」。

  • 撥補200億延後勞保破產? 勞長坦言:沒有幫助

    撥補200億延後勞保破產? 勞長坦言:沒有幫助

    根據勞保局報告指出,截至2019年底應計給付精算現值將高達11兆239億元,雖然勞動部今年撥補200億元、並擬在明年撥補220億元,對此,勞動部部長許銘春坦言,撥補對延後破產沒有幫助。

  • 觀點-勞保改革不缺藥方 缺藥引

     勞保潛藏負債不斷擴大,勞長許銘春今年5月宣示要推動勞保年改,讓勞保基金續命,卻又突然在9月「喊卡」留給外界不少想像空間。大家都知道勞保需要改革,學者近年也開出不少「藥方」,但勞保改革最欠缺的就是「藥引」,缺少願意一往直前帶頭改革的執政勇氣。

  • 總工會拜會勞部談勞保年改突喊卡? 勞長:聯繫上有誤

    總工會拜會勞部談勞保年改突喊卡? 勞長:聯繫上有誤

    日前勞動部部長許銘春提出勞保年改草案初步想法,並提及擬降給付率、溯及既往等,引發外界批評,勞工團體日前也赴勞動部抗議,要求勞動部提出年改草案前應與勞團溝通,近日總工會原訂本周一至勞動部內拜會勞動部部長許銘春,卻因疑提早曝光導致喊卡,對此,許銘春今天表示,可能是聯繫上有誤會,但目前有關勞保財務改革沒有具體方案。

  • 工會下周拜會勞動部  討論勞保年改

    工會下周拜會勞動部 討論勞保年改

    日前勞動部部長許銘春提出勞保年改草案初步想法,並提及擬降給付率、溯及既往等,引發外界批評,勞工團體日前也赴勞動部抗議,要求勞動部提出年改草案前應與勞團溝通,近日傳出許銘春擬於下周一邀請十大總工會至勞動部內,聆聽他們對勞保年改的想法與意見。

  • 勞保年金砍3成?許銘春:謠言止於智者

    勞保年金砍3成?許銘春:謠言止於智者

    根據勞保普通事故精算報告指出,勞保將於2026年破產,勞動部原定於年底推出勞保年金改革草案,然而勞動部表示各界意見歧異度大,因此草案推出暫緩也沒有設定具體期程。勞動部長許銘春今(5)指出日前有媒體報導勞改將砍3成年金,強調絕非事實,也希望謠言止於智者。

  • 編‧輯‧室‧報‧告-勞長許銘春的烏紗帽

     秋鬥再起,勞團醞釀今年底主題聚焦在勞保年金改革、瘦肉精美豬、反迫遷等議題。勞保年改原本年底要端出草案,勞動部日前卻以社會分歧、差異過大「喊卡」,且「無任何具體期程」,引發勞團憂心勞保年改遙遙無期,勞工不但不買帳,更加深對勞保恐破產疑慮。

  • 工商社論》推動勞保年改 執簡馭繁是不二法門

    工商社論》推動勞保年改 執簡馭繁是不二法門

     行政院勞動部原訂在今年底前提出勞保年改方案,俾透過「超前部署」,化解勞保基金預計於2026年破產的未爆彈。但在經過幾個月召開多場「勞工退休生活保障制度未來走向」研商會議後,卻於17日晚間突然發布聲明,指出考量近期社會對勞保年金改革意見分歧、差異過大,在未能取得共識的情況下,只好暫緩改革方案的規畫推動,而且「目前無任何具體時程」。

  • 勞保年改喊卡 三大爭議難解

    勞保年改喊卡 三大爭議難解

     勞動部原訂在今年底提出最新的勞保年改草案,但勞動部上周突然透過聲明「喊卡」,轉為無限期暫緩。勞動部長許銘春21日強調,持續傾聽各界意見、政府會負擔最終給付責任,並未透露細節。據了解,勞動部徵詢各方意見,但是在「溯及既往」、「提高投保薪資上限」、以及「調降所得替代率」三方向未能取得共識。

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