為創造讓外來人士樂於工作、居住的環境，上海市政府日前宣布，符合條件的外籍、獲得境外永久（長期）居留權、及台港澳來上海工作人員，都可參加城鎮職工社會保險。

上海市人力資源和社會保障局發布通知稱，只要與上海市城鎮基本養老保險範圍的用人單位建立勞動（聘用）關係，並按規定分別辦理了「外國專家證」、「上海市居住證」B證、「外國人就業證」、「台港澳人員就業證」、「定居國外人員在滬就業核准證」等證件的外籍、獲得境外永久（長期）居留權、台港澳來滬工作人員，可以按照相關規定，同時參加上海市城鎮職工基本養老保險、基本醫療保險和工傷保險，並在勞動（聘用）合同中予以約定。

根據通知，外籍、獲得境外永久（長期）居留權、台港澳來滬工作人員參保後，男性年滿60周歲、女性年滿55周歲時，符合中國政府和上海市規定繳費年限的，可以辦理申領基本養老金手續，並按照「關於調整本市城鎮企業基本養老金計發辦法的通知」規定計發基本養老金。

此外，上述人員在參保期間患病的，可享受城鎮職工基本醫療保險待遇。個人帳戶單位繳費計入部分和醫療保險待遇，根據其實際年齡，按照上海市城鎮職工基本醫療保險辦法有關規定執行。

上述人員參保期間，在境外發生的醫療費用不予結算。另外，在參保期間發生事故傷害或者患職業病的，其工傷認定、勞動能力鑒定和工傷保險待遇，按照上海市有關規定執行。