為了提振球隊戰績,教練無不使用各種方式激勵球員。璞園總教練許晉哲的方式很另類,因為他並非光看個人數據來發年終獎金,而是看每名球員的認真程度與拚戰精神。這麼做的結果,換來的是甜美贏球滋味,更中止3連敗。

一般球隊發年終獎金都看球員的貢獻度而定,大部分以先發較多。沒想到璞園拿到3個月年終獎金的人,竟是林金榜與黃啟峰;因為兩人練球態度最積極,也換來昨天超過20分鐘的上場時間,而兩人的表現也令教練滿意。

身兼隊長與先發控球的洪志善,拿到2.6個月年終獎金,「溪湖」陳世杰2.8個月。比較令人意外的是,毛加恩和簡嘉宏各只拿1.6個月,許晉哲希望藉這種獎懲方式,讓球員知道積極和認真的重要性。

「我不希望球員自認可以擁有較多上場時間,在獎勵大家之時,就能拿到更多獎賞,」許晉哲說,「球員練習期間是否認真、準時與積極,我都有看在眼裡,公司高層也能同意我這樣的做法。」

就連對付洋將桑德斯,許晉哲也有他的一套方案。其實過年期間,桑德斯的位置一度岌岌可危,因為璞園再找1名新洋將來台測試,雖然最後仍然決定留下桑德斯,可是許晉哲的目的卻已達到。

許晉哲說:「藉由新洋將來台的刺激,我要告訴桑德斯,他不一定有辦法留下,就算二二八洋將大限將過,只要他在場上不夠積極,我還是可能把他放在板凳,甚至放到球季結束,我想這些刺激的效果還不錯。」