因應20至29歲青年失業率居高不下,為協助縣籍29歲以下待業青年就業,桃園縣政府推出「桃園青年安薪就業讚」方案,參加者一經媒合成功,任職期滿3個月、6個月可分別申請就業獎勵,最高可請領21,000元,企業也可獲1萬元的訓練經費。

 桃園縣勞動局推動的「桃園青年安薪就業讚」方案,為協助待業青年提升就業力,特別規劃12小時的免費專業課程,內容包括:工作態度、時間管理、溝通協調、面試技巧、履歷製作等,並於上完核心課程後安排至企業面試。

 勞動局指出,經媒合之受僱者,在同一事業單位工作滿3個月,第4個月仍在職者,每人每月將補助3,000元;滿第4至6個月,第7個月仍在職者,每月再補助4,000元,最長補助6個月,最高可申請獎勵金21,000元,每人申請以一次為限。

 至於事業單位,每僱用該方案待業青年連續任滿6個月以上者,每人可申請僱用獎勵金1萬元的訓練經費,如符合留任規定者將公開表揚。