新北女性企业家 增至4.6万人

女力崛起！近年来女性创业比重逐渐提高，新北市政府统计，近3年女性公司负责人增至4.6万、占比由31.15％上升至31.49％，经发局表示，将持续办理「新北市公司女性负责人经营讲座」，并表扬杰出女企业家，鼓励女性勇于实现自我，在职场上不断创新突破。民代则盼市府健全学龄前托育托幼机制，让女性能无后顾之忧，勇于开启创业人生。

经发局指出，2021至2023年新北市女性人口数约205万，占比约为51%；新北市14万8860家公司中，女性负责家数则由4万4235家上升至4万6873家，占比由31.15％上升为31.49％。

鼓励女性追逐梦想，经发局自2016年开办「女性负责人经营讲座」，邀请成功企业家分享创业过程与经验，也藉由邀请专业会计师解析经营事业体的选择及税务等问题，加深学员对公司经营重要课题的瞭解，并透过群眾募资、中小企业信用保证贷款及创柜板推荐等相关政策，持续辅导创业者及中小企业正规经营并迈向永续发展之路。

经发局指出，「女性负责人经营讲座」2021年因受疫情影响未办理，2022至2024年共办理3场，参与女性人数共123人。

2022年也首度办理「新北企业精典奖暨女杰奖」，表扬杰出女性与优质企业，今年度奖项更规画「杰出女力」类组，肯定杰出女性主管在家庭、企业及社会中的重要贡献，藉由多元管道与政策，建构性别友善的创业环境。

民进党议员黄淑君认为，许多优秀的女性碍于生育或者家庭照顾，导致不被职场所重视，或者放弃就职创业，但是这些女性的能力极佳，希望市府可以健全学龄前托育托幼机制，并且开办在职进修课程，给予低利创业贷款辅导，鼓励女性追求梦想，同时扶植在地企业，创造更多就业机会。