曾参与民进党「一例一休」《劳基法》修法的行政院副秘书长何佩珊,昨宣布接任劳动部长,桃园市产业总工会直言,何是劳基法二次修恶的主要打手,根本和劳工站在对立面,忧心她上任后代表资方意志,且推动《劳基法》再修恶;台湾劳工阵线则要求何面对劳保年金改革。

桃产总表示,何佩珊曾参与工运,但从政后的言行已背弃劳工,和昔日伙伴完全站在对立面。

何佩珊曾参与高雄女工关厂运动,高雄女工关厂主要抗争者之一的顏坤泉对她有印象。顏说,许多人都曾参与过劳工运动,后来却站在劳工身上往上爬,提醒何上任后应好好制订或修正对底层劳工有意义的法令。

「完全陌生、是一张白纸。」全国产业总工会秘书长戴国荣期许新任部长,解决台湾的低薪、长工时、职业安全、零工经济、公正转型等议题外,更要面对势在必行劳保年改,期许新任部长应建立对话平台机制、倾听劳工心声,才能顺利推动政务。

何佩珊过去从未直接涉及劳工事务,也未直接与劳工团体沟通接触,全产总理事长江健兴坦言「很陌生」,期盼她上任后能够建立与劳工团体妥善、有效及诚信的沟通互动,弥补赖内阁过去「劳基法修恶」等事件与劳工界种下的鸿沟。

至于是否可能会再修正《劳基法》?江健兴认为,赖清德在阁揆任内曾主导修恶《劳基法》,致县市长选举大败,如果再修恶的话,恐怕无法再执政。

台湾劳工阵线秘书长孙友联说,曾与何有短暂接触,也有立法上的交流,看起来由何佩珊担任劳动部长应是要回应立法院生态转变,强化未来劳动法令修正沟通。他提及,劳保年金改革为不得不面对的问题,「不可能用拨补就解决」。

与何佩珊熟识的人士则说,她在学生时期曾参与劳工运动,对社会公平正义有自己的看法,后来长期在立委柯建铭办公室并处理各种法案、议事攻防,接任行政院副秘书长一职后更熟悉各种法案,且当代劳动议题如年金制度、公正转型等涉及层面复杂,她来接任劳动部长有助于妥善解决。

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