AI热 银行扩编数位科技团队

为加速数位升级，银行均强调今年将扩编数位科技团队，数位转型积极的永丰银行、台北富邦银行、国泰世华银行、玉山银行及外银星展，都有百人数位科技团队，各银行今年预估扩编20人～100人不等。

永丰银行指出，永丰银的数位科技团队成员约700多人，主要工作类型包含AI科学家、AI后端工程师、系统设计师、系统分析师、程式设计师、资讯安全人员、数据分析人员及作业规划人员等，预计今年将持续扩编团队。目前已公开的徵才网页中，包含生成式AI相关的专案管理与需求管理人员、开发工程师、系统架构师和IT培训师等职务需求人数加总约有21人。

北富银表示，现有数据应用及AI领域专业人员约有160位，负责AI场景探勘、技术导入、技术研发、场景试点、人才培训、产品预测模型、机器学习、自然语音处理、数据分析、AI数据研发，以及精准行销应用等相关工作，其中约40位是商业分析师与资料科学家。今年预计整体相关人才扩编约25～40位。

国泰世华银日前宣布扩徵超过500名在IT、AI和国际三大领域的人才，锁定三年以上工作经歷的AI技术应用规划师、AI资料科学分析师、产品经理、资讯工程师、数据分析师、客户关系经理和经营企划等各方面专业人才，职务类型眾多。根据104人力银行公开徵才资讯，国泰世华数发中心所需相关人才逾200名。

玉山金控旗下有逾百人的AI研发相关团队，根据徵才资讯显示，今年金融科技、数位发展相关的人才需求有至少30名以上。

星展集团策略长林鑫川日前表示，星展大数据团队有约700名数据专家，涵盖200名资料科学家，后续将视需求调整人力。

台新金控强调，台新2023年10月成立金控AI专责单位「创新科技应用部」，成员为AI暨创新专案经理、AI工程师、开发工程师及AI训练师，共约30位，更领先同业设立AI训练师，协助调整AI输出「想要」或「正确」的答案，制定全行AI应用管理准则，后续将视AI大幅应用于集团各子公司的情况，持续扩展AI团队。