华航营收获利攀65年高峰 谢董厥功甚伟

华航2024年营收与获利双创成立65年以来高峰，已故董事长谢世谦居首功也是最大推手，他的营运专业和劳资关系得到工会和员工支持与肯定，带领全员齐心达标；他视员工如亲，将成果分享员工发出创高的年终奖金，代表华航资方与工会签订团体协约持续优化劳工条件与福利，也是他留给华航最宝贵的典范。

谢世谦从基层做起，自1979年进入华航，服务长达46年。最为人印象深刻的是，2016年6月华航空服员罢工期间，他接下华航总经理站在第一线，2019年4月华航爆发机师罢工，谢世谦临危受命接任董座拆弹成功，劳资关系渐入佳境。

接着新冠疫情爆发，全球航空业陷入零载客率困境，具财会背景的谢世谦，第一时间先储备现金，准备应战，当时政府除了场站费用缓收或减收，也提供纾困贷款，华航借了约300亿元，最大意义是让全体同仁安心，且始终没有裁员，保持战力全力转攻货运，华航2020年率先获利小赚1.4亿元，写航空业传奇。

谢世谦的务实来自扎实的财会背景，对于成本掌控佳，为了华航永续经营，勇于摊提折旧，健全财务结构与经营体质，让华航在解封后获利不断衝高，2024年获利与每股税后纯益（EPS）均写下史上最高。

华航飞机24小时在全球各地飞，谢世谦时时刻刻都担心着，他曾有感而发地说，天底下没有天天有好运眷顾，常保审慎态度战战兢兢，全员一条心最重要。

在他任内，不但一改华航过往高度敌视工会与工会会员的强硬作风，更在日后接任董事长的五年多期间，逐步修復过往劳资间的紧张关系，并建立劳资难得的互信基础，也是华航继续挑战营运新高的关键。