职场》手拿8张证照多益750　换工作不够看？！

许多人都有换工作的经验，但除了条件之外，是不是还需要一些运气？有名从事金融业的网友PO文求助，自己拥有金融证照8张、多益750分，还有银行柜台及理财工作的经验，照理说换工作并非难事，想不到投出履歷，想找总行内勤和财富处职缺，结果竟然半个月连「已读」都没有，更不用说面试机会，真的很傻眼，有金融业经歷、证照也够，英文也中上程度，「我这样到底还缺什么」？

热心网友也纷纷留言回应「运气不好可能也是原因之一，但说实在的跟你一样拥有这些条件的人，我认为不在少数」、「有些很吃学歷」、「履歷可能有问题」、「条列式列举在职期间的表现，最好能数字化量化，让人资在看履歷的时候能一目了然」、「譬如说当理财的时候，业绩平均达成率多少，最高的那个月达成率多少」。

根据1111人力银行公布的「企业第2季徵才意向」调查发现，将近7成3的企业规划在第2季开出职缺，进一步从产业交叉分析，徵才意愿最高的企业分别是资讯科技业、营建不动产业以及金融业。

1111人力银行发言人黄若薇表示，与国际接轨趋势下，去年获利创下新高的金融业，也在近期大幅度开出各式职缺，因应跨国金融与数位金融的发展，除了过往需求的金融专业人员，求职者若同时具有科技知识背景，正好契合目前各金控集团最想拢络的新兴专业人才。

黄若薇建议，金融从业人员的「学歷」与「语言」都有一定水准，工作表现讲求绩效与数字，一直以来竞争力道并不低，建议原PO的履歷不妨稍做修改，以完整有组织的方式，重点陈述过往在职场的经歷，以及对其企业的贡献等，会比较容易受到人资部门青睐。