陆灵活用工发展蓝皮书 企业使用比增至61.14％

人瑞人才科技集团近日在北京发布《中国灵活用工发展报告（2022）》蓝皮书显示，2021年有61.14％企业已在使用灵活用工，观察多数企业採用两种以上灵活用工类型。与2020年调研相比，灵活用工比例上升5.46个百分点；从行业来看，建筑业灵活用工人员占比最高，人数达4449.6万、占总用工数比例的76.6％。

大陆所谓的「灵活用工」有分为广义与狭义。狭义上的灵活用工形式有互联网平台用工、传统零工和实习三类；广义的形式则是在这三类基础上，还增加劳务派遣、业务外包、人力资源外包形式。

据界面新闻引述《蓝皮书》显示，大陆企业内部灵活用工规模正在呈扩张趋势，稳定或扩大灵活用工使用规模的企业比例，从2020年的29.32％上升至2021年的51.8％，

同时《蓝皮书》指出，灵活用工在企业应用的普及度和深度均在增强；人力资源服务业发展态势良好，在市场规模、机构数量、从业人数上都有所增长，大陆灵活用工市场正呈现持续发展趋势。