晶片一哥抢硕士生 开价狂胜！谢金河：台湾最强产业大爆发

基本工资自今（2022）年起调升至25250元，已是连续6年调涨。财信传媒董事长谢金河表示，各大公司都努力加薪留才，台湾过去30年低薪窘态，将出现惊人变化；他举了两家IC设计公司抢人大战，最近群联应徵研究所毕业生，起薪6万元，没想到IC设计老大联发科立刻加码从7.5万元起跳。他认为，这是台湾最强势的产业，加薪浪潮会从这里引爆。

谢金河在脸书发文指出，台湾的学者、媒体及政治人物駡台湾的低薪，足足駡了20几年，这两年情势正在逐步扭转中。

他提到，这次在桃竹苗的考察行程，在很多工业区及竹科，竹南园区看到很多徵人广告，日前在新竹工业区，结束康普行程的路上，车子正好碰到红灯，前方是力成的工厂，厂外张贴平均年薪17.87个月的广告；另一边，泓格科技也在努力徵人，所有参访的公司都努力加薪留才，台湾过去30年低薪的窘态，一定会出现大变化。

谢金河说，近日去晶圆代工厂力积电参访，总座谢再居提到，力积电员工今年平均可领到20个月的薪水，平均大约在120万左右，如果核心员工获配股票，可能从250万起跳，一般大学毕业新进人员，大约从4、5万元开始。

「值得一提的是，竹科目前陷入严重人才争夺战，很多理工科系毕业生，一毕业就被台积电网罗。最近群联应徵研究所毕业生，起薪6万元，联发科立刻加码从7.5万元起跳。这是台湾最强势的产业，加薪浪潮会从这里引爆。」

谢金河认为，去年表现最好的产业，长荣海运祭出40个月年终奖金，已经让阳明吃足苦头，万海航运会更头痛。而15家金控公司去年大赚5806亿，今年年终奖金一定会让员工很乐；台塑、中钢等传统产业也不会太差。

至于这两年受到疫情衝击的内需行业，像雄狮、晶华酒店和钱柜等肯定很辛苦。不过，疫情终有过去的一天，这些弱势产业也会跟上。

他强调，过去30年，台湾的人与钱全流向中国，制造业没有投资台湾，加上中国大陆长期低薪，台湾经过30年低薪的压力，这两年台商回台投资，工业区土地抢翻天，接下来「抢人、加薪」会是今年的主题，企业要留才必须和员工共享利益。