台湾虎航重启空服员徵选 初试到考率近9成

谁是下位虎宝虎妞？台湾虎航自上(4)月底开放客舱组员履歷投递后，两周内便吸引了近3000位求职者报名，经初步书面资料筛选后，逾1000名求职者符合资格，今(21)日参与初试甄选，到考率将近9成，通过者将参加下周末(28日及29日)举行的复试，录取之客舱组员，将于今(2022)年下半年分批报到。

受疫情影响，台湾虎航近两年暂停人才招募，但随着疫苗施打率逐渐提升，多国开始正视与病毒共存并逐步放宽边境，台湾虎航将藉由积极徵才，培育新世代人才以迎接客运市场回温。今日的招募，从报到到面试的动线安排，皆採单一方向进出，避免短时间内重复接触，同时，也加强每批报到及面试后的空间清消作业，力求让面试者、工作人员及考官能有一个安心且放心的面试环境。

为选出性格和台湾虎航「热情、温暖、真诚」的品牌服务特质相呼应的客舱组员，考生们于初试徵选中，皆需经过脱鞋摸高后，以团体面试的方式检视求职者的特质并要求朗读一段英语短文，以初步了解考生们的语言能力、沈稳度及口条清晰度，并藉由团体面试了解考生的抗压性、临场反应及展现自我的方式。

台湾虎航发言人许致远说，于初试表现优异者，将有机会进入复试阶段，届时将着重于个人特质、团队合作精神等评分指标。获得录取的客舱组员，将成为台湾虎航的客舱组员，并于今年下半年开始陆续分批报到及受训，待完成八周的地面及空中训练课程后，即有机会穿上台湾虎航的制服，成为虎宝虎妞翱翔天际。

台湾虎航自2014年开航以来，藉「热情、温暖、真诚」的企业精神，塑造出年轻活泼、朝气十足的企业形象，也是首家且连续6年获得读者文摘信誉品牌最高荣誉白金奖项认证的国籍低成本航空；同时，更计划在今年下半年迎接第四架A320neo新机，为全面復飞及拓展新航线作准备。