大同经营权易手一年多来,已五换总经理。2020年底经营权变天,林文渊担任董座、汤政仁担任总经理,随林文渊不到二个月下台、卢明光接手董座,鸿海出身的锺依文被延揽任总座,2021年6月研华共同创办人何春盛接手总经理,锺依文转任精英董事长,在大股东王光祥亲自接掌大同董事长后,锺依文再回锅担任总经理,不过仅半年多,大同总经理再度换人,由蔡维力接手。

锺依文29日请辞大同、大世科董事,未来将专注精英营运,他也向大同员工发公开信表示,大同组织已完成简化流程,所有人员、主管以内升为主,营运也有显着改善,他也提到二个心愿:希望大同变成一家伟大的公司、以及大家挤破头都想进来的公司。

经过多波人事改组,已可见大同往后的经营阶层轮廓,目前的董事会中,近期加入媒体人黄宝慧,以及财会专业的大同前独董、精英副董王金来重新回任董事,加上新任总经理蔡维力、执行副总沈柏延带领的经营团队,王光祥在金鸡母尚志资产日前董监改派中也续掌董座。大同以王光祥主导经营,各大股东认可、涵盖开发、产业、财会、法律各领域长才的经营团队已成形。

市场人士认为,大同推动扩展储能、绿电、电动车马达等重点业务,以及土地资产稳健开发活化,将是过去几年低迷的营运重新起飞的主要动能,近一年来在撙节成本、费用上已见绩效,王光祥推动组织再造,经营团队布局、人事维稳仅是第一步,大同各事业体涵盖领域眾多、转投资庞杂,企业瘦身、推动大同智能上市柜、处理华映破产问题等,都着考验经营团队。

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