为了回应庞大的客户需求,台积电在国内外积极扩厂,近日传出为了使新厂房能够顺利通过消防安检,砸重金挖角消防员进入公司就职,年薪甚至上看360万,堪称「领5年抵10年」的诱人待遇引发出走潮。对此,台积电低调证实有延揽具有消防背景的专业人才,但相关职务与待遇则依照公司标准流程规范。
传出台积电看上的消防人才主要负责消防安检和危险物品管理,盼借助他们的专业让新厂房顺利取得建照和使用执照,原先台积电的徵才消息只是口耳相传,但许多人看到「学长们」收入三级跳,纷纷考虑转职,传出北部约有10人出走,光是新北地区就高达5人。
ETtoday报导,台积电证实,基于强化厂区安全与风险管理的目的,确实有招募具专业经验,包含消防背景的人才在各厂区支援环境安全、灾害防治与紧急应变等任务。
不过台积电并未正面回应待遇的传闻,仅强调相关职务、职称与叙薪依据台积公司标准流程规范,公司秉持人才多元化,将继续依据营运与发展需求,与各专业领域的人才接触。
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