全球两大飞机制造商波音和空巴正积极在印度找寻「高技能、低成本」的工程师,以满足飞机市场暴增的需求,并扩大在印度(世界第五大经济体)的制造业务。据求职网站Glassdoor数据,波音在印度南部科技中心聘请一位工程师的薪资,只要西雅图类似职位的7%,显见印度工程师「高CP值」成为企业抢手人才。
美媒报导,空巴今年计画在全球招募13000名员工,印度就占了1000名。波音在印度负责人Salil Gupte表示,波音及其供应商已经在印度雇用约18000万名员工,且每年增加约1500人。
印度每年约有 150 万名工程专业学生毕业,对飞机制造商来说,印度是一个丰富的人才库。印度拥有波音全球第二大员工人数,大量受过教育和讲英语的人才,也让印度对企业徵才更具吸引力。
据求职网站Glassdoor数据,波音在印度南部科技中心聘请一位工程师的薪资,只要西雅图类似职位的7%。
除了招聘人员外,波音和空巴还在印度建设生产基地。如今,印度将其定位为不受地缘政治影响的中国替代品。
波音上周与印度GMR Aero Technic公司签署合作协议,在印度建立客机改装为货机的生产线;波音已在当地盖一座制造垂直的工厂,聘用900多名工程师和技术人员。
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