86家厂商逾千职缺 中彰投餐饮、旅宿业系列徵才开跑

疫后国内旅游市场復甦，6月来台国际旅客已突破225万人次，加上即将到来的暑假旅游旺季，观光旅宿及餐饮业等人力需求攀升，劳动部劳动力发展署中彰投分署携手中彰投县市政府劳工局处，7月起陆续规划办理10场餐饮业、旅宿业主题徵才活动，计有86家观光旅宿业、餐饮业者释出1千多个职缺，其中不乏云品国际酒店等知名业者。中彰投分署鼓励安心即时上工专案刚结束或有意重返职场的民眾把握这次大举徵才机会，只要经公立就业服务机构推介「疫后改善缺工扩大就业方案」的专案职缺就业，还可申请最高每月1万元的就业奖励。

中彰投分署表示，疫后旅宿房务、清洁人员、餐饮服务人员徵才需求不断，本次参加专案徵才的业者包括台中金典酒店、福容大饭店、南投地云品国际酒店、清境国民宾馆、馥丽温泉大饭店、水沙莲饭店等知名饭店及餐饮公司。业者对于疫后改善缺工方案提供就业奖励，鼓励民眾投入观光产业及纾缓缺工问题表示支持与肯定。为留住人才，多家业者也多提出精进制度，如台中金典酒店对于中高龄或二度就业者等弱势对象採取为期3个月一对一师徒制度，协助新人适应过渡期；部分偏远地区业者则提供远途民眾免费员工宿舍。业者感谢政府提供徵才活动网路与实体平台与就业奖励措施，努力解决疫后缺工的问题。

另，劳动部为协助减班休息或失业劳工的「安心即时上工计画」短期就业措施已于6月30日届期满，该分署为了协助该计画结束后尚未就业之求职者顺利转职，也积极邀请参加专案媒合。参与该分署南投就业中心6月29日在埔里分站办理的旅宿及餐饮业专案徵才活动的中高龄求职者萧先生及林先生，在「安心即时上工计画」结束后就获得旅宿业者运用「疫后扩大改善缺工方案」继续录用，表示很感谢政府即时推出新计划，让他们在疫情期间及疫后工作能够衔接，持续获得稳定收入，除了每月薪水28000元以外，还有每月1万元的就业奖励金，薪资待遇较打零工好，即使路途比较远，仍有动力投入旅宿业工作。

中彰投分署提醒凡经公立就业服务机构推介受雇专案职缺的失业劳工，可获得每月新臺币6千元奖励金；中高龄等特定对象为1万元，旅宿业偏远地区再加码3千元，最长可请领12个月。该方案详细资讯可上台湾就业通网站缺工专区查询。亦可洽劳动部劳动力发展署中彰投分署就业中心及委办臺中市政府就业服务站，或臺湾就业通0800-777-888服务专线谘询。