搜寻结果
以下是含有工作价值的搜寻结果，共55笔
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川普认了 美国工业必须打掉重练
川普总统日前在真实社群发文指出，当外国公司投资美国时，希望他们带来专业人才，训练美国人民学习制造半导体晶片等复杂产品；等他们撤出时，美国人已具备技术。美国曾在晶片、造船等领域表现卓越，如今却须重新学习。
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海纳百川》川普认了 美国工业必须打掉重练（廖明辉）
川普总统日前在真实社群发文指出，当外国公司投资美国时，希望他们带来专业人才，训练美国人民学习制造半导体晶片等复杂产品；等他们撤出时，美国人已具备技术。美国曾在晶片、造船等领域表现卓越，如今却须重新学习。
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体验中国功夫 沉浸游抢手
大陆央视报导，这个暑期，「中国游」持续升温，「旅游方式悄然升级。「大巴接送、景点打卡」传统旅游团，正被更加沉浸鲜活的场景替代。来自世界各地游客，在入境旅游策画师带领下，零距离融入当代中国人真实生活。
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永续健康 第8届南山医务社工奖颁奖
南山人寿致力推动社会的永续健康，为表彰坚守医疗第一线的医务社工，第八届「南山医务社工奖」27日举办颁奖典礼，行政院政务委员陈时中、卫生福利部政务次长吕建德、医务社会工作协会理事长宋贤仪、南山人寿慈善基金会董事长尹崇尧以及各地医疗院所院长、副院长皆亲自出席，向6家得奖医院的社工团队、及6位医务社工表达祝贺，场面盛大隆重。
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从看熊猫到练功夫！「中国游」不再走马看花 90后导游出奇招
大陆央视20日报导，这个暑期，「中国游」持续升温，「旅游方式悄然升级。「大巴接送、景点打卡」传统旅游团，正被更加沉浸鲜活的场景替代。来自世界各地的游客，在入境旅游策画师带领下，零距离融入当代中国人的真实生活。
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人类才做得到！微软揭「最难被AI取代10大工作」：蓝领大翻身
随着人工智慧（AI）崛起，全球劳动市场正经歷结构性变化，微软最新发布《生成式AI对职业的影响》报告指出，白领族群因工作内容与AI高度重迭，所受影响程度远高于蓝领劳动者。并进一步列出目前最不容易受AI影响的10大职业。
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12星座下周运势 巨蟹财务觉醒 天秤重启新局
清水孟国际塔罗筱安老师于脸书公布7月13日至7月19日的星座周运。本周星象变动频繁，7月13日土星逆行于牡羊座，提醒人们面对责任、纪律与过往未完成的目标，重新检视自我定位与成长步伐。另外，7月18日水星逆行于狮子座，未来这3周可能带来沟通误解、自我表达的偏差，需留心自我中心的倾向或情绪化的言语。请参考上升星座。
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站在「超业」肩膀上学习 信义房屋招募业务行政专员 享这些福利
刚毕业的你，还在探索职涯方向吗？房仲龙头信义房屋今年扩大招募「业务助理／业务行政专员」，透过担任「Top Sales」超业的行政助理，快速学习强者工作心法；虽然第一线贴近超业工作核心，却不用背负业绩压力，每月领有稳定薪资，且有机会随业绩达标而共享海外出国旅游奖励。
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商研良语－四面向着手 续写弹性工作价值
疫情期间催生了大规模的远距与弹性工作潮流，许多企业纷纷採用混合模式或完全远端工作制度。随着疫情退去，愈来愈多大型企业如Amazon、Google陆续宣布要求员工回到办公室，引发了关于远距工作是否还能持续发展的广泛讨论。在这样的背景下，可从文化、科技、工作环境与劳工权益四个面向，重新审视弹性工作的未来价值。
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解密永庆房屋「非业务职」服务专员！让仲介服务更有温度
房仲第一品牌「永庆房屋」首创非业务职位的「服务专员」享每月38K起到43K与最高16K季奖金，固定工时、没有业绩压力，可以每月排休8至9天，以协助团队服务、推广企业社会责任为主要工作内容。更棒的是，永庆房屋在双北市有近300家直营店，可以协助就近分发，不用浪费时间于上下班通勤，几乎一次满足「钱多、事好、离家近」的理想就业条件！
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解密永庆房屋「非业务职」服务专员！让仲介服务更有温度
房仲第一品牌「永庆房屋」首创非业务职位的「服务专员」享每月38K起到43K与最高16K季奖金，固定工时、没有业绩压力，可以每月排休8至9天，以协助团队服务、推广企业社会责任为主要工作内容。更棒的是，永庆房屋在双北市有近300家直营店，可以协助就近分发，不用浪费时间于上下班通勤，几乎一次满足「钱多、事好、离家近」的理想就业条件！
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你念对了？这2科系毕业生起薪最高 比文组高出13％
上百家企业8日上台大参与校园徵才活动，104人力银行评估，上半年景气不弱，整体环境有利新鲜人求职，电子网路金融等行业能提供4万起薪。104人力银行也发表调查，发现工程学科类、医药卫生学科类毕业生起薪中位数达3.7万，整体理组热门科系高出文组起薪约13％。
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12星座下周运势 金牛恐失财 射手遭主管刁难
下周运势提前看，清水孟国际塔罗筱安老师在脸书上公布12星座运势，在3月9至3月15日期间，3月14日会遇上一月一次的满月时刻，此次满月将发生在处女座，并且遇到难得一见的月全食（血月），敏感体质者可能会有失眠不舒服的感受，到3月15日水星开始逆行至牡羊座，会一路逆行退回到双鱼座，并于4月7日才恢復顺行，这段期间要格外留意人际互动与沟通。
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工商社论》急诊室乱流、崩坏的医疗、治病的悲哀
从春节开始全台各大医学中心急诊室人满为患、病房一床难求、医护人员疲于奔命，各大医院急诊室宛如一具压力锅，医疗体系崩坏危机一触即发，为免事态更为严重，在行政院长卓荣泰要求下，卫福部提出了三策略二改革的解方。
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剑指「薪酬倒挂」 大陆央国企改革开始动真格了？
据公眾号「职海集」报导，年初这场席卷大陆央企、国企的薪酬改革消息，让不少央、国企人感受到了凛冽的寒意。表面上看是一场单纯的薪酬调整，实际上却折射出更深层的变革：从限制不合理高薪到整治薪酬倒挂，从规范津贴补贴到严控职级收入，这场改革正在触及体制内最敏感的神经。
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3.2万职缺周六免补班 科技业占比逾半
今年唯一补班日2月8日即将来临，许多人心情已开始郁闷，而104人力银行数据显示，近一个月刊登的徵才职缺，共有3.2万个工作机会标注「不用补班」，其中科技业更是占1.7万个比例逾半，高薪与高福利的待遇使人称羡，也显示企业正在积极提升留才揽才吸引力。
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中时财知道》年后跳槽潮！人力专家揭求职成功秘诀与2025热门职缺
年后是求职高峰期，104人力银行资深副总经理暨人资长锺文雄指出，2024至2025年的职缺虽已趋于稳定，但仍维持高檔水准，特别是AI、半导体、绿能永续和长照等产业需求持续看涨。专家提醒求职者，年后换工作须留意离职理由表达与薪酬谈判技巧，同时也需选择有发展潜力的企业与职位。
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贺宝芙女主管遭控职场霸凌 「入职如入狱」8天哭着辞职
知名跨国健康营养品公司美商贺宝芙（Herbalife），理念致力于帮助民眾追求健康的生活，台湾分公司却爆出多名女性员工遭受管理层严重职场霸凌，导致受害者身心受创，被迫辞职或接受心理治疗。美国总部调查后确认霸凌行为成立，台湾方却採冷处理，亦不曾道歉，受害者因而决定出面揭露霸凌者恶行，盼贺宝芙承担应有责任，并还给受害者应有的交代。
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富邦人寿打造幸福职场 获奖连连
富邦人寿秉持以人为本的企业文化，致力于提升员工的职场幸福感，不仅获得臺湾企业永续奖「职场福祉领袖奖」殊荣，更得到花莲县花县幸福友善职场「特优事业单位奖」、臺中市幸福职场评选「幸福创意奖」及高雄市「职GO雄健康」顶尖组等各县市奖项肯定，且全台12栋大楼皆取得国民健康署「健康职场认证」，显示富邦人寿打造幸福职场的坚定信念，已于全台绽放。
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《产业》最长寒假来临 104人力银行兼职工作逼20万个
年终将至，大学生开始迎接最长58天寒假！104人力银行目前全站有19.9万个兼职工作，比去年同期成长6％。找年节高薪，餐饮业、彩券行、年货大街抢攻短期人力，日薪上看3,200元；寻特色打工，宠物照顾、游戏测试、评论写手，以远距、嗜好吸引求职者；比交通方便，台北捷运板桥站、台中捷运市政府站、高雄捷运巨蛋站最多打工机会。