春節後的「用工荒」已經到新的高點。被視為傳統勞力輸出的主要省分安徽,也傳出缺工嚴重。以往主要發生在沿海發達地區,此際已不留情面地襲擊安徽這樣的民工源頭。有專家視此為中國大陸「人口紅利」的優勢已在經濟發展的新情勢下枯竭。

安徽阜陽市,是大陸有名的民工輸出地,每年外出打工者超過200萬人。最近當地勞動保障部門發現,沿海地區勞動密集型產業近年來不斷向內陸地區轉移,同時阜陽及安徽經濟發展日趨活躍,民工返鄉就業和創業者不斷增多。民工長期單向流往城市的情況已發生變化,呈現出雙向流動、雙向就業的新局面。

民工返鄉創業增多

春節後正是傳統勞動密集型產業擴大招工時,不過企業和雇主如不能體悟應加快技術和產業升級,並提高民工薪資待遇,以減緩用工緊張局面,過去的優勢和用工將成歷史。

以阜陽為例,火車站是大陸4大民工輸出源頭之一,每年春運期間都會發送旅客約150萬人,其中大部分為民工。但今年春運期間,鐵路客運市場總量繼續成長,但阜陽外出務工總量沒有繼續增加,並呈現減退之勢。該站預計發送旅客175萬人,其中高峰期每天可達10萬人,主要方向為長三角、珠三角。

已非單向勞工輸出

雖然數量仍然驚人,但趨勢上卻不再是純然地向外輸出民工,主因就是地方經濟發展使得用工需求旺盛,大批民工放棄外出,選擇在原地就業。

無論是經濟相對發達的皖江地區,還是經濟相對滯後的皖北地區,都普遍存在招工難問題。安徽省內專家指出,近年來安徽發展迅速,主要得益於促進中部崛起的政策和沿海產業加速向內陸轉移的大趨勢。

香港聯亞製衣落戶合肥,用工高峰可達上萬人,看中的就是勞動力資源;然而,即使從廣東移到安徽,用工荒的老問題卻依然浮現。

皖民工荒恐成常態

在宣城市廣德開發區,已有上百家浙江企業落戶,目前雇工總計2萬多人,缺口約5000人。其中,外地工人占1/3左右,來自安徽省內及雲南、貴州、四川等地。

現在,安徽等內陸省分正大規模承接沿海產業轉移,安徽獲准設立「皖江城市帶承接產業轉移示範區」,必然有更多的勞動密集型加工製造業企業落戶,帶來巨大的用工需求。

專家指出,傳統勞動密集型產業要隨著發展不斷轉移,但內陸省分人口高齡化,勞動市場已經進入賣方市場。安徽出現的民工荒可能會成常態。

#阜陽 #大陸 #轉移 #輸出 #勞動密集型