現在出現黨內批評聲音越來越少的現象,原因是多方面的,以下三個原因特別值得重視。

第一,一些黨的領導機關領導幹部對黨內批評的認識陷入了誤區。他們錯誤地認為,黨內批評多了,不利於黨的穩定和團結、不利於黨的形象和大局、不利於黨內統一思想統一意志,甚至會給某些別有用心的人提供攻擊黨的口實而不利於社會的穩定,因此他們就有意無意地限制、控制黨內批評。

第二,某些黨的領導幹部囿於自身利益而本能地排斥黨內批評。無需諱言,有相當一些領導者是害怕黨內批評的。這不僅僅是因為「面子」問題,即批評使得領導者盲目的優越感受損,使得個人感到某種難堪,更是因為擔心由於批評可能導致個人利益受損。例如,對本地本部門領導不能批評,對仍在位的領導的決策失誤不能批評,對領導幹部搞歌功頌德及個人崇拜不能批評,對領導幹部的特權問題不能批評等等。禁區如此之多,黨員開展黨內批評的空間自然就很狹窄了。

第三,黨員開展黨內批評的權利還難以得到真實有效的保障。由於官本位、等級制、家長制、特權現象這類封建主義殘餘在黨內生活中還有明顯的影響並經常地表現出來,由於保障黨員權利的制度機制還很不完善,因此黨員開展黨內批評往往很難。

(摘自人民網2011-8-9,作者劉益飛,原題:為什麼黨內批評的聲音越來越少)

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