編輯室報告-基本工資漲不漲?

最近,許多國家都調高了基本工資。7月時,美國紐約州決定提高速食業勞工最低工資,從現在的8.75美元至2018~2021年提高為15美元。成為美國第一個通過時薪15美元的州。也就是說,2018年時,在紐約市的麥當勞打工可以拿到每小時15美元的薪水(台幣約490元)。

在鄰近的東北亞,韓國基本工資委員會7月審議通過2016年基本工資調漲案,決定將明年的最低時薪上調8.1%,定為6,030韓元(約台幣178元)。按照每月工作209個小時計算,明年每月基本工資為1,260,270韓元(台幣37,140元)。

由於日本經濟復甦以及安倍首相力推,日本政府也在7月決定將2015年度全國最低工資平均提高18日圓,至每小時798日圓(約台幣319元),增幅2.3%,是自2002年度採取現行標準以來的最大漲幅。東京將達到每小時907日圓(約台幣363元),為日本最高。

日本做法是根據各都道府縣的經濟狀況等,上調幅度的基準分為A~D四個級別,最低工資由各都道府縣決定。在各地的地方審議會進行商議之後,預計將於10月左右開始適用。

至於台灣,基本工資自今年 7月1日起,每月調整至20,008元,調幅3.81%;每小時基本工資比照調升至120元。不過,勞動部8月12日在基本工資審議委員會上宣布,由於我國今年上半年經濟表現不佳,將暫緩基本工資調漲,並在觀察下半年經濟數據後,於11月再次開會審議。工商團體日前表示,將對調漲基本工資1.5%「反對到底」。

不論在哪裡,調漲基本工資都有許多爭議。像是紐約州法案通過後,引發強烈反對聲浪,許多人表示,速食業員工沒有特殊專長,1年卻可以領3萬美元的薪水。實在不合理。紐約市的一面看板上寫著:「如果政府都要將最低時薪調升至15美元,那誰還要認真讀書與受教育?」

一派理論認為,基本工資調漲反而會害年輕人找不到工作,因提高工資後,企業為控制人事成本,若不是減少徵才,便是裁掉生產力不足的員工、轉嫁原有工作給剩下的員工。

在台灣,反對調漲基本工資大多是針對外籍勞工,但實際情況是各國年輕人現在大多只能找到時薪工、兼差等非正職工作,台灣大學生也是。

可望代表美國民主黨角逐2016年總統大位的希拉蕊.柯林頓,提出的一大承諾是「幫全民加薪」,主要措施正是調漲基本工資。韓國朴槿惠總統也是為了振興經濟,而要求調高工資。就算不跟美國比,單是比較韓國,台灣工讀生真是「物美價廉」。

(工商時報)


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