安倍要企業擴大加薪 工會不領情

日本首相安倍晉三疾呼企業擴大加薪,好刺激民間消費,但工會似乎不領情。日本最大工會組織「勞動組合總連合會」(Rengo)周三宣布,明年「春鬥」會對資方提出加薪4%的要求,幅度與過去2年相同,無視安倍鼓吹勞方多要一點的美意。

《金融時報》報導,日本「勞動組合總連合會」(Trade Union Confederation,簡稱Rengo)周三在東京集會取得共識,明年春季勞資薪資談判(俗稱春鬥),將向資方要求加薪4%,幅度與今年和去年一致,但比2015年還少。

Rengo提出略嫌保守克制的加薪要求,對亟欲提振內需消費的日相安倍來說,無異是潑了盆冷水。安倍期待企業的加薪力道,遠比工會要求的大得多。

據Rengo指出,今年春鬥要求資方加薪4%之後,實際的薪資增幅平均1.98%,2015年的平均增幅為2.2%。Rengo明年要求的加薪幅度與今年並無二致,意味工會接受今年的結果。

Rengo聲明表示:「透過春鬥這個薪資協商機制,我們將持續穩健朝提高薪資的目標邁進。」該工會強調,小公司給的薪水最低,且隸屬大企業供應鏈,有加薪的必要。

Rengo爭取加薪的態度消極,令安倍的經濟幕僚備感挫折。因此安倍在10月國會改選順利連任後,大力呼籲企業提高員工薪資。

日本經濟團體連合會(Keidanren,簡稱經團連)已表態,會鼓勵企業盡力配合安倍的要求。

經團連會長榊原定征周一表示:「薪資的決定權多半在個別公司手上,但為了支持整體經濟的良性循環,更重要的是重振消費,我們呼籲企業主動做出加薪回應。」

由於日本經濟長期停滯,加上鄰近中國的強勢競爭,工會對加薪要求持審慎態度。近年來的勞資磋商,勞方對改善勞動環境的關注更甚加薪。

(工商時報)


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