勞動部投資青年就業方案
勞動部投資青年就業方案

政院昨拍板勞動部「投資青年就業方案」,勞動部4年將投入近95億元協助青年就業。目標是4年內,青年失業率從8.47%降至7.4%以下。15至29歲的青年失業達6個月,只要經深度諮詢3個月內尋職成功,且連續就業3個月以上,1次發給3萬元;在職青年,持續進修參訓勞動部補助每人每3年可獲7萬元補助。

在職進修 每人每3年補助7萬元

勞動部勞動力發展署長黃秋桂表示,對於在校青年,勞委會加強職涯輔導及就業準備,包括教育部、農委會及原民會都有不同措施,以農委會為例,就提供農職校學生職涯探索最高2萬元獎勵金。

對於初次尋職的大學畢業生,勞動部說,只要參加5+2產業人才訓練計畫,勞動部補助80%訓練費,最高可補助10萬元;失業逾6個月的青年,勞動部推出職涯履歷表措施,協助尋職;政府也會推介至事業單位,進行3個月的職場體驗,每月補助2萬3100元津貼。

先僱後訓轉正職 最高補助4.5萬

青年進行深度就業諮詢後,在3個月內尋職成功且連續就業達3個月以上,1次可發給3萬元尋職就業獎勵金;在職青年若持續進修參訓,勞動部補助每人每3年最高7萬元訓練費。

為減少非典就業青年人數,勞動部也有「先僱後訓轉正職」措施,透過補助企業最高4.5萬元,提供正職職缺予青年選擇轉職,透過3至6個月強化工作技能。

勞動部次長林明裕說,就業方案即刻上路,希望每年可增加1萬個就業機會,而相對於「中高齡者及高齡者就業促進法草案」是1彈(彈性聘用)1禁(禁高齡差別待遇)3補貼(失業救濟、職務再設計、雇主獎助);青年人就業五箭齊發投入95億,就是「五箭齊發就有益」。

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