總統蔡英文上任後,便召開年金改革會議,去年包括軍公教都已改革,僅農保與涉及逾千萬人的勞保年金迄今遲遲未動,口口聲聲說要改革的蔡政府為了選票,一直不願面對問題,最後千萬勞工恐怕都領不到勞保給付,每年撥補200億根本是飲鴆止渴,更遑論照顧勞工的退休生活。

依據去年的勞工保險普通事故保險費率精算及財務評估指出,2017年開始出現保費收入不足支出,而勞保基金首次累積餘額出現負值、即破產年為2026年,縱使採用行政院年金改革委員會的版本,也僅能延後2年破產。

無可諱言,解決勞保基金收支逆差已是迫在眉睫,偏偏本次立法院會期又遇上選舉,立委討論議案的時間勢必更短,如果政府沒有決心要改革,只為了選票一再討好選民,勢必一延再延、一拖再拖,直到破產勞工領不到錢,倒楣的還是廣大無辜的勞工。

至於行政院一再提出明年撥補200億,根本是杯水車薪,解決不了問題,以最近一期的勞保資料顯示,光一個月的保費支出就要逾350億,況且在勞保條例尚未通過前,撥補根本沒有法源依據,每年仍要視預算情況編列,如果屆時政府財政困窘,說不定就不撥補了,只能開天窗。

勞動部不應每次都用已撥補的藉口來搪塞,應要面對問題,盡速全面性改革,2026年轉眼就到,一味的鴕鳥心態,如何說服青年朋友繼續待在台灣打拚?

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