指考成績單寄送,近期將填志願;人力銀行昨公布「科系志願抉擇與學非所用調查」顯示,68%上班族認為目前工作是「學非所用」,這個想法將影響職場薪資,因為進一步交叉分析發現,自認「學以致用」的受訪者薪資平均為4萬2663元,「學非所用」平均薪資僅3萬3303元,兩者落差幅度達28%。

1111人力銀行媒體總經理何啟聖分析,癥結在大學教育制度,廣設大學、人才分流工作沒做好,不只年輕學子「學非所用」很苦惱,大老闆也抱怨找不到「可用」的人,明明履歷表滿天飛,大老闆卻都看不上眼。

人力銀行調查也發現,填志願「選系不選校」比較占有薪資上的優勢;假如當時是「選系不選校」,目前平均月薪為3萬8540元;若「選校不選系」,受訪者的平均月薪為3萬2235元,前者是後者的1.2倍,等於薪資能多20%。

人力專家楊宗斌觀察,文組畢業生比起理組畢業發生「學用落差大」的機率會高一點,若自認嚴重「學非所用」,導致職場成就感低落,以及薪資沒起色,不如「砍掉重練」、有「大破大立」的決心。

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