豪展因量測產品接單爆滿,法人預估今年EPS有挑戰15元實力,明年起因新產品、客戶拓展的新市場效應發威,未來將有機會續保高獲利水準下,已決定11月5日召開股東臨時會修改公司章程,未來將改採季配息,開啟生醫產業先例!初估每季將有配發1元實力,配股率將逾五成,最快年底就可「成真」。

董事長莊明輝表示,現行的年度配股方式,讓股東的「期待期」 太久,基於未來訂單把握度高,獲利應可續保一定水平下,採季配股策略,可讓股東有「小確幸」,也比較容易做財務分配。

不過,他也提醒,季配息不是每季配一次,而是根據營運獲利概況決定,有可能是逐季配、二季配或累計三季才配,如果錢賺的不夠多,也可能年度才配發股利。

莊明輝表示,季配股最起碼的條件是獲利要有一點水平,如果獲利不夠優,配發的股息是在1元以下,股東會「無感」;因此,原則上會以1元以上為基準,配股率初估逾五成。豪展由於今年獲利頗佳,如果11/5股臨會通過,則有機會在年底配發今年前三季股息,而明年第二季再配發今年第四季的股息。

營運表現亮麗的豪展,受惠大客戶今年在海外拓市有成,既有客戶在疫情下,也拉高額溫槍的採購比,加上新產品發酵及轉單效應,9月營收再攻頂達3.17億元,連三個月創高,第三季營收9.33億元,季增高達1.65倍。

法人以該公司上半年營收1.15億元,EPS達3.07元估算,第三季將大賺半個股本以上,累計前三季EPS有機會逼近10元,若以配股率五成計算,豪展最快年底首創的季配息,每股應有4元水準,將高於去年度的2.7元。

至於明年第二季的配股,由於今年第四季業績應可延續高峰,單季EPS也可望比價第三季,法人預期明年第二季配發今年第四季的股息,初估也有2元的實力。

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