華南銀行擴大徵才,預計招考202人,報名期間自11月20日至12月2日止,並訂於12月19日辦理筆試。華南銀行表示,這次人才招募共五類別,為一般行員(經驗行員組)-徵授信人員、一般行員(經驗行員組)、一般行員(一般行員組)、程式設計人員及翻譯人員,薪資依甄試類別從36,100元至53,000元不等。進用後依規試用六個月,經考核合格者正式僱用,部分職缺於通過試用考核後將調高薪資。

今年因受新冠肺炎疫情影響,多數產業發展趨於衰退,在許多公司皆停止或暫緩徵才措施下,華南銀行並未放慢徵才腳步,於年初至今已辦理多次甄選,招募類組以儲備菁英人才為首,除各類一般行員外,亦包含資訊人員、理財人員與各類組總行專業人員,總錄取人數約270人。

華南銀行以「五年升主管」做為主打,專業能力優秀,證照齊備者,不論年資皆可獲得升等及調薪之機會,表現出眾者更有機會快速升任為主管職,藉以吸引、留住優秀人才。在薪資、福利方面除端出約19個月的平均年薪,亦設立結婚、生育及子女助學金等多項補助,。

有關招募相關細節,詳見台灣金融研訓院就業招考專區之甄試簡章,華南銀行亦透露12月上旬將再次展開儲備菁英人才招募。

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