勞動部即將在第三季召開基本工資審議委員會,由於受到新冠疫情影響,加嚴防疫管制措施讓外銷熱、內需冷呈現兩樣情,以致今年基本工資討論更加困難。有審議委員指出,勞動部不應急於在第三季定案,可比照過去前例等到第四季、經濟情勢更明朗化後再做討論。

「從勞動數據來看,現在不是最適合談調整基本工資的時候」,有學者委員指出,6月失業率4.8%,為金融海嘯以來最高。根據最新統計,全台有3,679家企業實施無薪假,4萬4,973人受影響,甚至民生與化工業等製造業也出現無薪假。未來降級後全台疫情怎麼發展,沒人有絕對把握,看各國反覆解封、封城情況,現在談明年基本工資「很危險」。勞方委員雖認同現在內需產業疲弱,但國內研調機構預測今年台灣經濟成長率可達5.4%甚至更高,「不是沒有調整可能」。

攤開過去審議史,勞動部官員表示,2012年時因經濟情勢,勞資政學四方對基本工資調漲出現明顯歧見,當時審議委員會延至10月(第四季)才拍板定案,且針對月薪調整綁定條件,必須要在國內生產毛額連續兩季超過3%、或失業率連續兩季低於4%條件下才能調漲。

不僅如此,2015年第三季召開基本工資審議委員會也是「卡關」,當年前七月消費者物價指數下跌0.65%,國內物價相對平穩。但那年上半年經濟表現不佳,出口連續六個月下跌,第二季經濟成長率估僅0.64%,因此延到第四季討論,但當時決議基本工資不調漲,直到隔年(2016年)會上,同意基本工資時薪先「補漲」,2017年月薪才與時薪同步調漲。

勞動條件及就業平等司長黃維琛表示,勞動部已開始徵詢審議委員們開會時間共識。有無可能月薪與時薪脫鉤、設下調漲條件等,他說,過往都是先討論月薪、再推算時薪,明年基本工資會調多少、怎麼調,須交由審議委員們充分討論。

針對調漲基本工資,工商團體反應激動,認為2021年疫情對民生產業衝擊遠大於2020年,多數企業正面臨存亡絕續難關。商總理事長許舒博指出,三級警戒持續延長,民生服務業營收幾乎歸零,726降級不解封,對服務業幫助有限。工商協進會理事長林伯豐也說,GDP成長情況看起來不錯,事實多數企業是處於經營困難階段,降級不解封,營業額短期間仍難以恢復。

#降級 #調漲 #勞動部 #內需 #時薪