「產業新尖兵計畫」鼓勵青年參加數位資訊、電子電機等具產業前景的職業訓練,最高補助訓練費用10萬元。而產業新尖兵計畫或是勞動部辦理的職前訓練課程的訓練期間,均有提供學習獎勵金,一般課程每月可領3,000元,如果是國家重點產業、營建類或照顧服務類等類別的課程,每月可領8,000元,最長可領取12個月。
此外,「青年就業旗艦計畫」則結合企業提供在職訓練機會,以「先僱後訓」方式進行做中學訓練,補助雇主每月1.2萬元訓練指導費。
今年再次推動的「青年就業獎勵計畫」,適用對象為去年10月1日至今年9月30日畢業青年,只要能在今年9月底前就業(或於明年6月底前退役且退役後90日內就業),連續受僱於同一雇主滿90日,發給2萬元;受僱滿180日,再加發1萬元。
考慮到這段期間畢業生,可能有部分青年未能即時就業而需要階段性的特別協助,勞動部將會在8月中旬啟動「青年尋職津貼計畫」,青年於線上完成登錄報名以及求職準備,即發給2,000元,尋職期間並接受就業輔導或推介就業服務者,每月發給1萬元尋職津貼,至多三個月,以減輕青年尋職壓力。
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