台達於2日在台灣大學舉辦徵才活動,人資長陳啟禎表示,今年預計在國內招募新員工約1700人、全球近8000人,職缺涵蓋電力電子硬體、軟韌體開發、智能製造、機器人系統整合、AI應用等領域的工程師,也包含商業開發、資訊、採購等工作機會,碩士新鮮人起薪最高可達新台幣7萬5000元、博士9萬6000元,積極延攬優秀人才加入。

陳啟禎指出,台達業務橫跨電動車、能源、AI等多個高潛力領域,在研發人才的需求逐年提升,自2021年起至2023年底,在軟韌體與電力電子的研發人才中,新鮮人任用數提升近80%,今年更計畫全台舉辦20場校園徵才活動,歡迎應屆畢業生加入。

陳啟禎提到,台達全球營運持續擴展,在中國大陸、印度、泰國、美國、歐洲等地都有新廠或研發中心的建置在陸續進行,除了台灣北、中、南區的工作機會外,海外據點也有不少職缺需求,尤以泰國與印度成長最顯著,除了近期泰國新廠將啟用,日前也宣布於印度投資新台幣近30億元興建宿舍,因應全球布局。

陳啟禎說,在薪資結構上,研發人員除了依據學經歷給薪,台達並提供研發人才培育獎學金,包含碩士60萬元、博士150萬元,同時針對研發替代役及預聘新鮮人,則有15萬元的早鳥留任獎金。

陳啟禎也提及,台達今年將擴大校園布局,提供約200個實習職缺,包含研發、製造、商管等領域,也與台大合作《臺灣引路人計畫》,提供不限科系的實習職缺,著重永續、智能、創新三大主題,讓參與計畫的學生進入相關專案工作。此外,公司年均投入超過1億元於產學合作,與台大、成大、清大、台科、北科多所頂大設立聯合研發中心。

#研發人才 #印度 #陳啟禎 #計畫 #碩士