高雄市立大同醫院經營權風波續燒,高醫工會槓上長庚醫院,國民黨籍高市議員陳麗娜13日替高醫工會發聲,並提出5大疑點痛批高市府黑箱,要求高市衛生局必要時公開評選紀錄;對此,衛生局回應,目前仍在評選議約階段,不宜有外力干預,會優先保障患者及大同醫院員工權益。
大同醫院換手經營爭議不斷,對於長庚醫院獲得優先議約權,高醫工會激烈反對,陳麗娜昨日痛批市府黑箱,並點出5大疑問,包括事前有無主動找長庚、高醫是否為初評第1而複評卻逆轉敗、為何不給高醫協商機會、執行能力有無確實納入評估、只佔甄選配分10%權利金為何成決定因素,要求衛生局必要時公開會議紀錄,以昭公信。
陳麗娜表示,有傳聞指數月前市府已主動找長庚談接手大同醫院事宜,今年4月也有大同醫護接獲來自長庚的洽詢電話,問換手後的留任意願,且有消息傳出高醫做足準備獲得初評第1名,但複評面試後大翻盤,「有2位外聘委員狂挑毛病」才讓長庚逆轉勝,若以上傳聞屬實,表示市府早已下決心要把高醫踢走。
對此,衛生局回應,15年來高醫的經營使大同醫院脫胎換骨,合約今年底到期,3月召開考評會,但絕大多數委員「否決」高醫優先定約權,平均分數未達70分,其中「維持」服務科別目前23科、「中度級」急救責任醫院等條件大多與目前相當,未符合對未來10年市立醫院的角色與期待。
考評會後高醫提出爭議協商,衛生局表示,高醫在緊急、公衛、特色醫療等條件都未明顯提升,因此維持「否決」,並進入公開招標階段。
衛生局表示,6月另啟標案公開徵選,高醫和長庚皆參與競標,而長庚在急救責任醫院、特色醫療、公衛政策推廣、照顧高齡弱勢等,都獲得多數委員支持,因此獲得第1順位議約權。
衛生局強調,目前仍在評選議約階段,不宜有外力干預,承諾會優先保障市民、患者、大同員工的權益,依法依規逐條議約,也將嚴格要求所有市立醫院落實公衛醫療等任務,並監督增加員工薪資福利待遇能被重視與保障。
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