雲端、穿戴式裝置、物聯網,匯聚「資料經濟」新動能。104資訊科技(3130)資料庫統計,截至今年,國內資料從業人口約4.1萬人,比2年前大幅成長83%,預估3年後到2018年,國內資料人才需求將達10萬,比目前翻逾1倍。104資訊科技集團行銷長陳力孑指出,資料人才需求集中於7大產業、5大職缺,未來3年,人才需求最強的是電子商務(3年增幅194%),人才需求最大的是資料服務業(2.5萬人);目前人才最稀少的是「資料科學家」、僅約1000人,最多金的是「領域專家」、目前年薪總額約175萬元,非理工人才最易切入「資料分析師」。

國際研究機構IDC預估,2014年,歐盟總體資料經濟價值2553億歐元,到2020年全球資料量將呈10倍速成長。104資訊科技分析2013~2015年資料庫,截至2015年,台灣約有4.1萬名資料相關從業人口,比2013年成長83%;反映工業4.0的產業大趨勢,按統計模型推估未來3年的人才需求將達10萬人,增幅145%。

104資訊科技描繪目前資料人才聚落,集中7大產業,以專門的資料服務業最多,合計電子製造及電子商務,前3大產業即搶走近一半的資料經濟人才,占比46.6%。預估未來3年,7大產業對資料人才的需求,以電子商務業最強194%,其次為電子製造業、資料服務業,金融、批發零售等服務業搶挖資料金礦不落人後。

資料經濟浪潮推升哪些職務更搶手?除了資料科學家之外,關鍵人才還包含:領域專家、資料分析師、資料工程師與軟體工程師。陳力孑分析,軟體工程師和資料工程師在第一線串接海量資料,需求量大;領域專家和資料科學家具備跨領域專業與問題洞察能力,量少但居樞紐關鍵。

資料能變現,5大關鍵人才身價水漲船高!陳力孑分析,領域專家的商業應用決策程度較高、平均年薪總額175萬元,高於資料科學家的134萬元,工作經驗5年以上的資料分析師、資料工程師、軟體工程師平均年薪總額超過80萬元。

「資料相關」pk「非資料相關」,「資料相關」5大職務的薪資溢價幅度在3~16%之間;其中,領域專家鑲金幅度55~148%,高於其他4大職務。

(時報資訊)

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