華航機師在春節期間罷工,今邁入第五天,上萬名旅客權益受影響,有立委表態支持修法設罷工預告期,全國公務人員協會理事長李來希表示,罷工本就是為了促成勞資協商的一個談判籌碼,若要迎合社會需求選擇「對的」時機,那還罷什麼工?不應該在旺季就可以在淡季罷工嗎?打仗還要預告「我刀子要砍下去了」嗎?

李來希在臉書發文表示,綜觀華航機師罷工,媒體報導有幾個面向,一是選擇在春節時機不對,二是抗爭領導人是長榮機師非華航機師,有插手人家家務事之嫌,三是罷工應有預告期間,四是機師要求不合理。

他表示,罷工本就是為了促成勞資協商的一個談判籌碼,若要迎合社會需求選擇「對的」時機,那還罷什麼工?不應該在旺季,就可以在淡季罷工嗎?打仗還要預告「我刀子要砍下去了」嗎?

李來希說,新修正的工會法,職業工會本就可跨企業組成,這樣的設計可避開企業內長官與部屬的衝突,透過職業工會出面協商勞資爭議,再怎樣激烈的言論,可避免勞資協商破裂後的尷尬氣氛及秋後算帳。

李來希說,不管是個人爭端、集體爭端或區域型爭端,大家都不要只看表象,就補風捉影說三道四,而要去探究勞資雙方內部因素。透過華航罷工事件的發生,反而可以促使社會及企業反思,未來如果發生類似情形,要如何應變。社會大眾也可在衝突中學習如何用更開放包容的心胸看待問題。

文章來源:李來希臉書

(中時電子報)

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