為使民眾查詢業者受處罰情形,了解案件處分輕重,台北市勞動局今(2)日公布業者違反《勞動基準法》裁罰名單與金額,首次公布裁罰金額的3月份裁處名單中,台灣富士全錄遭裁罰262萬元(訴願中)為最高,而大南汽車挨罰100萬元為第二。

據台北市勞動局公布的名單中,台灣富士全錄的裁罰金額高達262萬元,主要包括勞工加班未經工會或勞資會議同意,未依照規定給付勞工加班費,未遵守一例一休規定,讓勞工在7天內有1天例假、1天休息等,但台灣富士全錄也針對裁罰,進行行政訴願;而大南汽車主要是因為讓勞工的延長工時超過法令規定,因此裁罰100萬元。

北市勞動局表示,依政府資訊公開法5月起將公布裁罰金額,透過公開資訊,使民眾得以檢視及監督機關執行情形,而勞動局新修正的勞基法裁罰基準也在昨日生效,這次修正重點在調整事業單位組織規模、受影響人數的分級標準。

也就是說,5月開始對於業者違反勞基法公布,將會公布裁罰金額資訊,從5月份起的裁罰案件,將適用修正後之裁罰基準分類標準辦理裁罰,事業單位應遵守法令規範,以避免觸法受罰。

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