長榮空服員陳情,勞動部官員(持麥克風者)出面接受並發言。(廖德修攝)
長榮空服員陳情,勞動部官員(持麥克風者)出面接受並發言。(廖德修攝)

桃園市空服員職業工會今(10)日下午到勞動部陳情並遞交裁決申請書,呼籲有關單位儘快處理長榮航空日前一些較具爭議的作法。由於勞動部長許銘春愛唱歌,工會群眾特別在現場合唱一曲「美麗島」,希望獲得她的回應。

可能是歌曲訴求奏效,許銘春透過幕僚回應,「不管是用唱的,還是用說的,長榮空服員工會的訴求,部長都知道,也理解工會選擇罷工是不得以選擇,因此,勞動部尊重工會的決定。」不過她又說,「但是,勞資雙方協商才是解決爭議的最佳方法,雙方都應該釋出善意、理性面對,任何激化的言行,都不應該有。」

長榮航空日前內部公告,若因罷工產生虧損,將暫停發放年終獎金、調薪,以及暫停優待機票3年;但若罷工期間支援出勤者,不會暫停優待機票。工會對此宣告不能接受,秘書長鄭雅菱說,罷工投票還沒開始,為何不能善意尊重空服員的民主選擇?

工會委聘的律師指出,前年華航工會幹部抗爭被停止免費機票優惠事件,當時勞動部「不當勞動行為委員會」就已裁定違法,長榮應該撤回這項公告。工會幹部也透露,長榮今天又對所有空服員寄發問卷,要求限期回覆罷工期間是否配合出勤?若未回覆視同將參加罷工。

出面接受陳情的勞動部勞動關係司科長金士平表示,希望長榮公司尊重員工的決定,且目前的做法可能有違法的疑慮。工會本身對於勞資協商一直很期盼,希望雙方再次坐下來談,找到解決的途徑,桃園市勞動局與勞動部都願意全力協助。

工會強調,從頭到尾都很願意協商,也跟主管單位說明,這個態度即使未來進入罷工投票期間也一樣,希望長榮不要再以其他手段來影響罷工投票。而在上次勞資調解失敗後,工會預定從13日起至6月6日啟動罷工投票。

(中時 )

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