面對能源轉型關鍵時刻,台灣能源問題的解方,除了產業與民生需攜手合作推動聰明用電及節電,並發展電網管理技術外,人才培育也是重要課題。為此,工研院號召26家產學研組成「電網學校暨人才發展聯盟」,提供逾百萬元獎學金,首次舉辦「電網學校暨人才發展聯盟獎學金頒發典禮」,得獎學生最高可獲得3萬元獎金,期透過獎學金,讓他們願意繼續投身電力電網領域研究,為產業注入活水。

獎學金得獎者包括交大學生康馬舒(SUSHIL KUMAR)、成大學生邱信瑋、中正大學學生吳昀芷等17人,其中,獲獎的印度學生康馬舒說,當初看到台灣能源轉型的政策與產業蓬勃發展,令他非常嚮往,因此決定帶著老婆來台灣讀書,一圓自己的台灣夢,也盼未來有機會能在這塊土地貢獻所學。

頒獎典禮現場有不少廠商直接反應,近來受到再生能源蓬勃發展及台商回流影響,電力供需管理成為當今顯學,電力電網產業宛如浴火鳳凰般,即將趁勢而起,因此需要大量優質電力電網人才投入,廠商如和平電廠、亞力電機等就現場加碼,只要是電網學校培育的優秀學生,就有薪資加碼至少一成的機會。廠商如海龍離岸風電團隊(NPI 與玉山合資)等則釋出歐洲培訓實習機會,學習營運知識與技能。  工研院電網管理與現代化策略辦公室技術長盧展南表示,台灣從過去70年,相關產業技術提升,但電力控制課程內容一向較吃重,不易受學生青睞,造成電力專業訓練不足,業界常面臨找不到合適的電力人才的窘境。近年來台灣做了很大的能源政策修訂,除強化自主再生能源的開發,亦加強智慧電網的建設,改善供電品質,同時更帶動跨領域人才的合作,也急需具宏觀及專業的技術人員投入。

為補足電力人才缺口,工研院在院長劉文雄號召下,今年2月26日成立電網學校暨人才發展聯盟,透過結合業界資源,發放百萬獎學金、建立師生參與的誘因,以此搭起產學研界的橋樑,藉由相互合作強化電力工程教育及專業訓練,培育國家及產業界所需人才。  大同公司總處長,同時也是電網學校暨人才發展聯盟獎學金委員會主委的林常平表示,獎學金分為傑出專題成果獎、優秀學生獎、優秀專題提案獎三項,共有17人獲獎。另外,首次「電網學校暨人才發展聯盟獎學金」較為特別的是增設「特別獎」,由聯盟成員健格科技額外贊助提供1.5萬元獎學金,鼓勵特別從印度來台學習電力知識的學生康馬舒(SUSHIL KUMAR),希望未來能有更多的外籍生來台修習電力相關領域學位,並留在台灣服務,回到家鄉後也能貢獻所學,提昇生活環境,促進國際交流,也是國力的延伸。

(中時 )

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