配合基本工資明年元旦起調整,勞動部今天預告勞工保險投保薪資分級表,約影響349萬人,以一名領取基本工資勞工來說,配合月薪調至新台幣2萬5250元,每月保費負擔增加29元。

勞動部昨天正式公告,明年基本工資由現行2萬4000元調整至2萬5250元,調升1250元,調幅約為5.21%;時薪則比照月薪調幅,由160元調整至168元。

雇主僱用勞工,不論是全時工作者或部分時間工作者,都應依規定為其辦理參加勞工保險及就業保險,雇主除應依法為勞工辦理加保外,也須按其月薪資總額,依勞工保險投保薪資分級表規定,確實申報勞工的月投保薪資。

配合基本工資調整,勞動部今天預告勞工保險投保薪資分級表,將現行月投保薪資第1級2萬4000元修正為2萬5250元,原本第2級2萬4001元至2萬5200元刪除,將原本第3級改為2萬5250元至2萬6400元,並調整薪級等級。

勞動部勞動保險司科長蔡嘉華告訴中央社記者,分級表調整後預估影響349萬人,每年勞就保費分別可增加約51億3000萬元及1億8000萬元左右。

新版勞保分級表將於明年元旦上路,以聘僱一名領取基本工資勞工來計算,配合月薪調至2萬5250元,雇主、勞方及政府負擔比例為7比2比1,雇主勞保費負擔為2033元、每人增加101元,勞工自行負擔保費為581元、增加29元,政府負擔290元、增加14元。

另外,勞動部近日也預告修正「勞工退休金月提繳分級表」,約影響151.3萬人。

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