惟近期疫情穩定加上限制逐漸放寬,不少餐飲服務業者仍看好聖誕節、跨年檔期商機,對於年底業績表現樂觀以待,有6成企業/店家在未來3個月內有計畫填補人力,其中職缺需求最多為「門市/外場/櫃台服務人員(72%)」、「店長/儲備幹部/管理職(28%)」類,皆略高於去年的64%及14%;同時,518熊班站內數據顯示,10月新增職缺數相較疫情期間平均數增加5成,可見就業市場逐漸回溫。

518熊班針對有收受振興五倍券企業/店家及一般民眾進行調查,發現超過7成餐飲服務業企業/店家尚未感受到振興券實際效益,相較去年振興三倍券效益,有近6成企業/店家有感因三倍券業績成長,且其中約半數成長幅度大於10%,主要受惠以餐飲及零售業最多,可見去年民眾多數用於民生消費上。

在一般民眾使用上,平均花費額度最高的項目為「至少2年壽命的耐久性『日常生活耐用品』」,其中2成已經(或預計)花費在「大小型家具/電器」項目上,平均金額為4501~5000元之間;而先前受疫情影響最為劇烈的小攤商、餐飲業方面,民眾僅平均使用501~1000元額度,顯示多數餐飲、零售業確實無感振興券帶來業績影響。

近期疫情平穩加上限制持續放寬,看好年底景氣復甦,將帶動就業市場恢復活絡,518熊班調查顯示6成企業未來3個月有徵才計畫。在薪資部分,絕大多數企業願意提供薪資待遇平均25~30K,更有超過4成雇主開出30K以上薪資。

10月新增職缺數相較疫情期間(5~7月)平均數增加5成,其中新增職缺以餐飲服務、零售門市類占比30%及20%最高。518熊班觀察,「近一個月疫情狀況已趨於穩定,民眾為排解長時間悶在家的心情,各大餐廳紛紛出現周末客滿、訂位排到年底的狀況,代表餐飲服務業慢慢出現復甦跡象。」

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