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以下是含有人才的搜尋結果,共14,595

  • 1年換4份工作薪水狂飆!她反憂1件事 網驚:人才

    1年換4份工作薪水狂飆!她反憂1件事 網驚:人才

    「一年內換太多工作該再換嗎?」一名剛畢業一年的女網友接連換了4間公司,薪資都穩定成長,近日再度成功面試一家外商,一口氣加薪6000元,讓她非常心動,不過她也擔心這樣等同一年換了5間公司,履歷上怕會觀感不佳,對此十分猶豫。文章曝光,底下網友一面倒認為原PO就是能力好才會被挖角,有加薪就要向上爬。

  • 「小金人線上系列課程」27日展開 金門協助青年探索職涯

    「小金人線上系列課程」27日展開 金門協助青年探索職涯

    金門縣青年發展中心在舉辦一系列青年座談活動後,也將於5月27日推出線上課程,透過六大主題協助青年朋友探索職涯,也為企業尋覓適合人才。金門縣長楊鎮浯表示,課程將從5月底開始為期4個月,以線上課程形式,帶領學員在知識和實作結合下,找到屬於自己的職涯定位。

  • 陸媒:小縣城抬高門檻招碩博 是強力引才還是學歷內捲?

    陸媒:小縣城抬高門檻招碩博 是強力引才還是學歷內捲?

    澎湃新聞21日報導,今年大陸碩博畢業生回流到小縣城就業現象,引發熱議。不少縣城打出「人才強縣」的口號,事業單位招聘明確列出「學歷最低研究生」要求,甚至要求受聘者必須畢業於「雙一流」大學、世界大學排名前200強的境外大學等。是「硬核」(強有力)引才還是學歷內捲(內部過度競爭)?引發不同意見。

  • 本周選書-《我用行銷思維成為搶手的人才》

    本周選書-《我用行銷思維成為搶手的人才》

    所謂行銷,是所有職種的人都可以活用的思想。行銷既是一種思想,也是一種信念。行銷的思想當成生存智慧,可活用在工作、職涯、個人生活。不是從自己的需求,而是從對方的需求出發,深入了解他的需求,藉由提供他需要的價值,幫上他的忙。愈多人需要你,你所能獲得的報酬也愈高。

  • 蘇揆稱要錢給錢     台鐵員工轟騙很大

    蘇揆稱要錢給錢 台鐵員工轟騙很大

     因應人力不足,台鐵近年招募不少編制外人員,薪資最低是「服務佐理」,起薪才僅26k,遠不如其他國營事業動輒3、4萬起跳;此外,2018年台鐵普悠瑪號重大事故後,行政院長蘇貞昌曾說:「政府對台鐵是要錢給錢、要人給人」,但實際是都由台鐵局自償,政府並沒有給予任何經費,台鐵員工痛批:「真的騙很大!」

  • 大陸縣城新型城鎮化起步之二:引進留住高品質人才

    大陸縣城新型城鎮化起步之二:引進留住高品質人才

    中國首都經貿大學經濟與公共管理學院教授吳康認為,縣城在轉型發展中,充分認識到中國人口發展的大勢是很重要的。一方面,人口增速正持續下降;另一方面,人口流動遷徙進入「城-城流動」提升的階段,城市群、都市圈及省會以上大城市,成為人口的主要集聚地,相當一部分小城市都將迎來人口慢增長、微增長甚至逆增長的階段。

  • 台積電新危機?陸瘋搶晶片人才掀漲薪潮 超狂待遇曝

    台積電新危機?陸瘋搶晶片人才掀漲薪潮 超狂待遇曝

    受到疫情衝擊,近期因全球晶片短缺導致人力需求龐大,根據陸媒報導,大陸正掀起一陣晶片行業的漲薪潮,一名資深獵頭公司員工透露,他們經手的很多晶片設計工程師和驗證工程師,年薪高達人民幣60萬至120萬元(折合約新台幣266萬至533萬元),業內跳槽人才平均調薪50%。

  • 大陸縣城新型城鎮化起步之一:人口流失縣如何突圍?

    大陸縣城新型城鎮化起步之一:人口流失縣如何突圍?

    大陸界面新聞20日報導,近日,中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發《關於推進以縣城為重要載體的城鎮化建設的意見》(《意見》),提出到2025年,以縣城為重要載體的城鎮化建設要取得重要進展、縣城缺失弱項需進一步補齊補強等。勾勒出中國城鎮化建設的新圖景,有分析認為,中國縣城將迎來發展的「第二春」。

  • 工商社論》缺工及失業並存現象之解讀與因應

    工商社論》缺工及失業並存現象之解讀與因應

     最近兩三年來,台灣就業市場呈現缺工與失業並存的現象。包括半導體、電子資訊等產業人力需求殷切,大幅提高薪資網羅人才,但若干服務業卻出現失業、減班或放無薪假的情況。其背後原因值得探討。

  • 移工人才久用 華語文測驗搶破頭還報不到

    移工人才久用 華語文測驗搶破頭還報不到

    我國受到少子女化影響,尤其中階人力長期缺乏,行政院因而祭出「移工人才久用方案」,並在4月30日上路,在台工作滿6年以上的移工,並滿足薪資及技術條件就可以續留台灣不受就業服務法年限限制,而社福類移工若要適用此方案要通過華語文測驗,但卻傳出搶破頭報名也搶不到名額。

  • 專家傳真-為企業創造永續價值的留才策略

    專家傳真-為企業創造永續價值的留才策略

     台灣面對全球化的衝擊,加上後疫情時代對於工作場域的重新界定,使得人才市場的競爭跨越國界,不少國際級企業近來頻向台灣的優秀人才招手。台灣企業面對日益激烈的搶人大戰,為吸引人才加入及留住人才,除祭出高薪外,更開始加大力道推動留才獎勵策略,例如晶圓代工龍頭台積電繼去年大幅度結構性調薪20%、並針對高階主管及關鍵人才發行員工限制型股票,今年4月除仍持續調薪5%~10%,日前董事會也通過將對全球超過5萬名員工全面實施「買股補助」。

  • 因疫情取消50場演出 紙風車逆勢培訓人才

    因疫情取消50場演出 紙風車逆勢培訓人才

    因為疫情被取消近50場演出的紙風車,逆勢而上,反而大動作進行徵才,全方面招募人員,以及擴大招募合作演員,收件日期至5月底。

  • 海納百川》張善政能化解桃園僵局嗎(劉性仁)

    海納百川》張善政能化解桃園僵局嗎(劉性仁)

    為了勝選,國民黨中央傷透了腦筋,為了要找會贏的候選人,考量地方反彈與勝選可能性,朱立倫主席最終還是有智慧的勸出適當的人才張善政,無論贏輸,黨中央扛起責任,也不失為是一個解決問題的良方。

  • 監看器在後腦勺、陳雅琳「高高在上」 她揭4大缺失釀華視狂出包

    監看器在後腦勺、陳雅琳「高高在上」 她揭4大缺失釀華視狂出包

    華視新聞台自4月20日起,短短1個月內就因字幕問題連出7次包。由華視公評人王泰俐執筆的檢討報告出爐,點出華視有4項缺失需待改進,包含監看器竟裝在編輯後腦勺位置、轉頭才看的到;編輯才21人、僅是別家新聞台一半;編採人力補充龜速;新聞台台長陳雅琳辦公室「高高在上」,僅錄影要化妝時她才現身。

  • 善心婦人欲領養小孩卻遇騙徒 後龍警與行員協力阻詐成功

    善心婦人欲領養小孩卻遇騙徒 後龍警與行員協力阻詐成功

    苗栗縣後龍鎮一名婦人上網想領養小孩,卻落入網路詐騙陷井,聲稱需婦人先匯10萬元辦理相關證件及機票費用,婦人信以為真,前往銀行準備匯款時,被行員發現有異,通報警方前來勸阻,及時阻止婦人損失上當。

  • 陸空聯手應戰桃園 綠營有信心續執政

    陸空聯手應戰桃園 綠營有信心續執政

     國民黨昨徵召前行政院張善政參選桃園市長,讓國民黨內出現不滿及反彈聲,至於民進黨因疫情,迄今還沒推出人選,據黨內重量人士表示,民進黨桃園市長人選要有很高知名度,結合桃園市長鄭文燦強大的組織,組成「空陸軍」,繼續執政機率很高。

  • 基層炸鍋 桃市議長退國民黨群組

    基層炸鍋 桃市議長退國民黨群組

     國民黨徵召前行政院長張善政參選桃園市長,地方基層炸鍋反彈,更傳出桃園市議長邱奕勝退出所有國民黨聯繫群組,記者多次致電,邱均未接電話。多名市議員更批評黨中央未先與基層溝通,非常不尊重地方;市議員黃敬平說此舉是和桃園市藍營支持者「魚死網破」,直言此戰國民黨必敗!

  • 城市人才吸引力 北京再奪冠

    城市人才吸引力 北京再奪冠

     大陸各地近年人才政策推陳出新,北京因嚴控人口、疏解產業,人才淨流入占比逐年下降,直至2020年有所回升,並在2021年續創新高,上海也因推動新經濟促進政策,持續吸引人才進駐。與此同時,深圳和廣州互為人才外流目的地首選,人才淨流入趨勢停滯。

  • 應對通膨留人才 微軟大加薪

    應對通膨留人才 微軟大加薪

     因應高通膨與低失業率,微軟擬定大幅加薪計畫,全球績效加薪預算傳將增加近一倍,俾以在就業市場高度緊俏時期有利微軟進行招募與留住人才。

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