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以下是含有兩性平等的搜尋結果,共133

  • 歡慶國際婦女節 苗警局長貼心致贈玫瑰花

    歡慶國際婦女節 苗警局長貼心致贈玫瑰花

    3月8日正值婦女節,苗栗縣警察局為舉行慶祝國際婦女節,局長莊勝雄偕同副局長詹忠、曾咸超、主任秘書邱紹雄及督察長王立德,親自到訪局本部每個單位,並贈送玫瑰花給女性同仁,除此之外,莊局長更與警友會理事長朱秋龍一同準備新鮮水產禮盒贈送同仁,祝福佳節愉快。

  • 讓女性同仁美美過婦女節 中壢警分局長致贈面膜、玫瑰花

    讓女性同仁美美過婦女節 中壢警分局長致贈面膜、玫瑰花

    今天是3月8日國際婦女節,是為了紀念婦女權利運動而設立。桃園市中壢警分局為感謝女性同仁及婦女志工於工作崗位上不辭辛勞,由分局長唐嘉仁率分局幹部,致贈由警察局長吳坤旭所挑選的膠原蛋白保濕面膜及玫瑰花給分局所有女性同仁及婦女志工美美的過節。

  • 教部倡女性年節回娘家不限初二 命理師:無須受限習俗

    教部倡女性年節回娘家不限初二 命理師:無須受限習俗

    農曆春節假期到來,習俗認為出嫁女性必須初二才能回娘家,如果太早回,恐影響運勢。而為打破這起板印象,教育部在粉絲專頁宣導性別平權觀念,呼籲讓已婚婦女自由選擇年節回娘家的時間。民俗專家表示認同,直言社會趨向多元且兩性平等,不合時宜的習俗該被顛覆,無須拘泥年節回娘家的時間。

  • 法國國民議會首位女性議長布勞恩-皮維 捍衛女權 曾旅居台灣

    法國國民議會首位女性議長布勞恩-皮維 捍衛女權 曾旅居台灣

     今年6月底,法國國民議會選出史上首位女性議長布勞恩-皮維(Yael Braun-Pivet),從政治素人搖身成馬克宏政府要角的她,是出了名的墮胎權悍將。曾旅居台灣的布勞恩-皮維,如何在分裂的國會調和鼎鼐成了她一大考驗。

  • 馬英九:台灣反性別歧視 與國際平起平坐

    馬英九:台灣反性別歧視 與國際平起平坐

     昨天是「反性別暴力16天運動」30周年紀念日與世界人權日,國際蘭馨交流協會舉辦記者會倡議,前總統馬英九致詞時呼籲,社會應保護婦女人權,免於暴力傷害,對性別暴力不只應拒絕,還要反抗、制裁,不能讓傷害婦女者逍遙法外。

  • 紀念國際人權日 馬英九:台灣反性別歧視與國際平起平坐

    紀念國際人權日 馬英九:台灣反性別歧視與國際平起平坐

    今天是「反性別暴力16天運動」30周年紀念日與世界人權日,國際蘭馨交流協會今舉辦記者會,前總統馬英九致詞時呼籲,社會應保護婦女人權,免於暴力傷害,對性別暴力不只應拒絕,還要反抗、制裁,不能讓傷害婦女者逍遙法外。

  • 華南銀行獲第15屆台灣企業永續獎3項大獎

    華南銀行獲第15屆台灣企業永續獎3項大獎

    (華南銀行獲2022台灣企業永續獎「性別平等領袖獎」、「人才發展領袖獎」及「資訊安全領袖獎」三項大獎,由金管會副主任委員蕭翠玲(左)頒獎,華南銀行副董事長林知延(右)受獎。圖/華南銀行提供) 華南銀行長期致力提升員工福祉、推展性別平等,及專注資訊安全,獲財團法人台灣永續能源研究基金會頒發2022台灣企業永續獎-永續單項績效類「性別平等領袖獎」、「人才發展領袖獎」及「資訊安全領袖獎」三項大獎,顯見華南銀行持續打造永續發展企業的目標獲得外界肯定。華南銀行向來重視性別平等工作權,除了致力提供全體員工公平合理的待遇,也讓員工充分享有多元化職涯發展機會,並在薪資待遇、福利措施、晉升機會及退休給付進行完善規劃。此外,華南銀行也持續落實政府政策,訂有完善的女性員工母性健康保護計畫,設置優良認證之哺集乳室,提升女性員工福祉,並向全體員工宣導性別平等之重要性,期望營造更好、更健康的兩性平等友善職場環境。華南銀行自2017年度起,實施「員工個人職等制度」及「基礎人才庫評選方案」,透過工作績效表現、專業知能及工作歷練三大面向,擇優晉升基層主管,提供年輕、積極、有潛力的員工更大的發展空間及機會。華南銀行特別重視青年學子的培養及育成,積極舉辦校園參訪與學生實習活動,亦提供工讀機會予弱勢學生,期望實現人才平等的招募與培育。華南銀行在資訊安全方面致力深化健全資安體質,特別著重供應商管理與可視化資安事件管理平台,搭配資訊安全戰情中心即將進駐新資訊大樓,更為國內首家通過國際機房認證機構Uptime Institute Tier 3 TCDD設計認證之金融機構,達到穩固資訊基礎架構,展現資安防護韌性。同時,也持續落實金管會「金融資安行動方案」,完成設置董事會資安顧問、副總經理層級資安長、金控層級CSIRT(Computer Security Incident Response Team電腦資安事件應變小組),及金融資安全面聯防,持續往最值得信賴的銀行邁進。展望未來,華南銀行將秉持著「信賴、熱誠、創新」的經營理念,讓永續金融精神落實在營運中,全方位守護客戶,提供安全、快速及穩定的交易環境,同時重視性別平等及員工權益,與企業和社會攜手共創美好未來。

  • 華銀 勇奪台灣企業永續獎三大獎

    華銀 勇奪台灣企業永續獎三大獎

     華南銀行長期致力提升員工福祉、推展性別平等,及專注資訊安全,於16日榮獲財團法人台灣永續能源研究基金會頒發2022台灣企業永續獎-永續單項績效類「性別平等領袖獎」、「人才發展領袖獎」及「資訊安全領袖獎」三項大獎,顯見華南銀行持續打造永續發展企業的目標獲得外界肯定。

  • 專家籲女性普篩AMH 了解自身卵巢健康

    專家籲女性普篩AMH 了解自身卵巢健康

     晚婚晚育的社會已成為不可逆的現況與趨勢,「少子化現象」已造成全球的社會困境,透過先進的醫學科技將會成為未來社會走向,女性經由凍卵,即可不因年齡而受限,在生殖層面上打造兩性平等的基礎,期望生殖醫學產業未來能與政府機構合力,提出下列幾點對於未來的期許展望:

  • 柯文哲「惡霸性侵說」挨批 她籲:北市府應舉行性平會審議

    柯文哲「惡霸性侵說」挨批 她籲:北市府應舉行性平會審議

    民眾黨新竹市長參選人高虹安捲入博士論文抄襲風波,她澄清時出示優秀學歷並口出「戰學歷」的言論,導致輿論越演越烈,台北市長柯文哲甚至以「惡霸性侵女生說」來比喻,為整件事火上加油。對此,民進黨北市議員許淑華22日羅列柯文哲任內「性別失言」語錄,要求柯對社會道歉,同時呼籲台北市政府召開性平會審議柯文哲。

  • 性別工平法20周年音樂會 致敬修法先進、期許職場更平權

    性別工平法20周年音樂會 致敬修法先進、期許職場更平權

    《性別工作平等法》於2001年3月8日施行,至今年已屆滿20年。勞動部於今(3)在衛武營國家歌劇院舉辦「敬!前進的光性別工作平等法20周年音樂會」,感謝過往推動修法的先進,並期許未來性別工作職場更加平權。

  • 社評/重視女權是社會進步的表徵

    社評/重視女權是社會進步的表徵

     河北唐山市一起暴力事件引起全大陸與台灣的關注,一女性在燒烤店抗拒一名男子性騷擾,竟遭該男子與其同行者圍毆,甚至從店內拖到店外持續施暴,監控視頻流出後引起廣泛的憤慨,大陸官媒、自媒體紛紛對此事件發聲,台灣社群媒體也有不少的討論,話題連續多日位居微博熱搜榜。

  • 旺報社評》 重視女權是社會進步的表徵

    旺報社評》 重視女權是社會進步的表徵

     河北唐山市一起暴力事件引起全大陸與台灣的關注,一女性在燒烤店抗拒一名男子性騷擾,竟遭該男子與其同行者圍毆,甚至從店內拖到店外持續施暴,監控視頻流出後引起廣泛的憤慨,大陸官媒、自媒體紛紛對此事件發聲,台灣社群媒體也有不少的討論,話題連續多日位居微博熱搜榜。

  • 企業文化支持 瑞銀女力爆發

     瑞銀集團致力於提升性別平權,並落實在各項實際作法與配套措施上,瑞銀台灣有68%為女性員工,女性在副總級以上職務占58%,證券研究部門的副總級以上更有75%為女性,財富管理則超過60%一級主管為女性。這些客觀的數據,完全可以看出瑞銀集團在台灣針對兩性平等所做出的努力。

  • 基金投資 剔除俄羅斯部位

     俄羅斯發動戰爭,已不符合ESG投資標的。投信公會理事長張錫8日在證期局記者會上表示,若國內基金投資有俄羅斯部位,目前已「鎖住」、不得再新增部位,舊有部位則是要等恢復流動性後,未來逐步出清,之後新興市場或東歐基金將會剔除俄羅斯部分,改投資其他地區。

  • 慶祝婦女節 海山分局贈女性同仁化妝品

    慶祝婦女節 海山分局贈女性同仁化妝品

    新北市海山警分局為慶祝婦女節及推動落實兩性平權宣導,今(8)日由愛妮雅化妝品公司捐助,贈送分局女性同仁化妝品禮盒,感謝女性同仁平日在治安、交通及為民服務工作崗位上的付出與辛勞,並祝福婦女節快樂。

  • 國人買新興市場或東歐基金 以後不再有俄羅斯

    國人買新興市場或東歐基金 以後不再有俄羅斯

    俄羅斯發動戰爭已不符合ESG投資標的。投信公會理事長張錫8日在證期局記者會上表示,若國內基金投資有俄羅斯部位,目前已「鎖住」、不得再新增部位,舊有部位則是要等恢復流動性後,未來逐步出清,之後新興市場或東歐基金將會剔除俄羅斯部分,改投資其他地區。

  • 洛杉基快評》祖母的澎湖灣

    洛杉基快評》祖母的澎湖灣

    「不用再分內外了!爸爸的爸媽、媽媽的爸媽,都是阿公阿嬤、祖父祖母了!」獨派立委王婉諭聲稱,教育部線上國語辭典本來「有性別歧視的問題」,直到近日終於有了改善。

  • 新北推性別友善廁所標章 友善不侷限

    新北推性別友善廁所標章 友善不侷限

    11月19日為世界廁所日,新北市府19日發表新北市性別友善廁所標章,以英文單字all代表 All Gender全性別的概念。新北市環保局表示,未來公廁管理單位提出申請,符合「確保使用隱私」、「提高如廁安全」、「兩性平等精神」等性別友善條件的廁所,並通過委員及專家學者現場評核,就可核發該標章。

  • 女性出頭天典範 一銀女性主管逾半

     在公股金控、銀行裡,第一金控、第一銀行無疑是「女性出頭天」的最佳典範,第一金控董事長邱月琴、金控總經理陳芬蘭、銀行總經理鄭美玲,可說金控與銀行全由女性挑董總大梁。

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