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以下是含有員工教育的搜尋結果,共156

  • 貝立德 耶誕送暖天主教博愛基金會

    貝立德 耶誕送暖天主教博愛基金會

     耶誕節是一個充滿感恩與祝福的節日,熱心公益的dentsuX貝立德廣告,今年特別舉辦了一場以義賣方式進行、別出心裁的交換聖誕禮物活動,並將員工禮物義賣所得,全數捐給天主教博愛基金會的兒童教育關懷站。

  • 【新聞多益】英辭典選年度字lockdown 回顧2020學英文

    【新聞多益】英辭典選年度字lockdown 回顧2020學英文

    文字乘載著意義,不同的國家常透過選出年度字詞,表達該年度該最重要的事件與整體民眾的情緒。對於英文,選字最有名的莫過於並列為英文三大權威辭典的柯林斯辭典(Collins English Dictionary)了、牛津辭典(Oxford English Dictionary)及劍橋辭典(Cambridge Dictionary)。牛津辭典雖因2020年過於混亂而未能選出代表字,柯林斯辭典已選出最能代表十個字,我們一起來看看,說不定明年的多益考題就會出現這些熱門年度字。

  • 理專弊案頻傳 黃天牧提四招

     銀行理專弊案連環爆,金管會主委黃天牧24日提出四招,除了加重罰鍰、對有責任的督導主管停職,也會要求銀行增提作業風險資本、並可能在公司治理評鑑上被除名,影響所及是出包的銀行可能要付出增資數十億元、或被台灣成分股除名的慘痛代價。

  • 兆豐投信員工淨灘 響應環保

    兆豐投信員工淨灘 響應環保

     兆豐投信10月31日在台東小野柳舉辦「員工環保淨灘活動」,員工及眷屬逾百人熱情參與。

  • 台鐵人力嚴重斷層 教育訓練恐無法傳承

    台鐵人力嚴重斷層 教育訓練恐無法傳承

    台鐵局近日不斷傳出故障、斷軌事件,台鐵產業工會今日舉行記者會,直指台鐵人力斷層嚴重,年資不到10年已超過一半,做3年的員工就得帶新人,然而有些狀況5年遇不到一次,出現技術斷層,試問行政院未來有無留才措施?否則在師徒制的狀態下,永遠都是新進員工教育更新進員工,教育訓練將無法傳承。

  • 社論/大刀闊斧 讓台鐵走上正軌

    社論/大刀闊斧 讓台鐵走上正軌

     近日台鐵「斷軌案」鬧得沸沸揚揚,正待交通部督導台鐵提出解決辦法之際,卻又爆出「台鐵捷運化計畫」工程浮報價格圖利廠商,違反《貪汙治罪條例》,台北工務段長等4位官商被北檢諭令交保,為企求新生的台鐵再補上一刀。我們認為,政府不宜繼續「頭痛醫頭、腳痛醫腳」,應痛下決心全盤處理台鐵問題,打造一個全新的台鐵,恢復國人和台鐵員工的信心,才是正辦。

  • 義大醫療幼兒園成立 讓爸媽安心上班

    義大醫療幼兒園成立 讓爸媽安心上班

    義大醫療幼兒園歷經2年籌備終於在今年正式招生,以提供醫療體系員工子女學前階段教育為依歸,為使員工安心工作,提供員工友善的托育環境,解決員工因工作無法兼顧育兒的問題,義大醫療更期望為員工子女,打造從學前階段到青少年期完整的教育鍊。

  • 永豐金獲HR Asia 亞洲最佳企業雇主獎

    永豐金獲HR Asia 亞洲最佳企業雇主獎

     亞洲區人力資源權威刊物─HR Asia主辦的2020亞洲最佳企業雇主獎(HR Asia Best Companies To Work For In Asia Awards 2020),於日前宣布獲獎的台灣企業,永豐金控於今年首度參賽便榮獲肯定,證實以永續經營為主軸的員工政策深受同仁認同。

  • 永豐金獲2020亞洲最佳企業雇主

    永豐金獲2020亞洲最佳企業雇主

     永豐金控於今年參加由亞洲區人力資源權威刊物─HR Asia主辦的2020亞洲最佳企業雇主獎,首度參賽便榮獲肯定,從182家企業中,經層層嚴謹評估後脫穎勝出,證實以永續經營為主軸的員工政策深受同仁認同。

  • 遠東巨城 奪亞洲最佳企業雇主獎

    遠東巨城 奪亞洲最佳企業雇主獎

     Big City遠東巨城購物中心(以下稱巨城)榮獲國際肯定再創新紀錄,獲亞洲「HR Asia」評選、從168家參賽企業脫穎而出,成為「2020亞洲最佳企業雇主獎」。巨城董事長李靜芳強調,此次成為全台百貨零售企業唯一獲獎,代表巨城長期重視人才培訓與員工職涯發展獲得肯定。

  • 南山人壽關懷失智影展 推廣照護

    南山人壽關懷失智影展 推廣照護

     南山人壽攜手天主教失智老人基金會,自昨日起至30日止舉辦為期1個月「憶起幸福-線上失智關懷影展」,邀請全民透過觀影及問答增加對於失智症的認識與關心,共創失智友善的社會環境;南山人壽表示,若民眾瀏覽次數超過10萬次,即捐款新台幣50萬元,協助天主教失智老人基金會推廣失智議題的認知教育。

  • 恆生永續專欄-解讀《紅蘿蔔與棍子》2020年分析報告新冠肺炎對企業永續發展目標的影響

     2020年7月22日下午,Global Reporting Initiative(GRI)寄來全球企業永續報告分析權威《紅蘿蔔與棍子Carrots Sticks》發布的2020年分析報告綜合結論,主要發現為:

  • 官民聯手 百億銀彈拚國旅

    官民聯手 百億銀彈拚國旅

     台灣上下傾力投入觀光振興,各部會也盤點可用銀彈,據悉,秉持「既有預算、變換形式」原則,包含31個部會單位將攜手民間,可望投入至少100億挹注國旅市場,預料大型飯店、風景區、遊覽車甚至是桃園機場都有望直接受惠。

  • 廖廷軒結合新舊優勢 提升生產效率

    廖廷軒結合新舊優勢 提升生產效率

     凌亨企業由老闆廖文芳一手創辦,成立已有三十多年時間,為專業塑膠製品代工廠,主要產品是消防偵煙器及插座等,多數銷往歐美國家。提到企業經營歷程,廖廷軒說,公司最早是從模具製造維修起家,在市場前景與長期營運的考量下,決定轉型至塑膠射出,開始投資設備,陸續通過產品認證,客戶測試要求等,才一路發展至今。

  • 遠見雜誌 CSR企業社會責任獎-信義房屋服務業首獎 三連霸

    遠見雜誌 CSR企業社會責任獎-信義房屋服務業首獎 三連霸

     第16屆遠見雜誌企業社會責任獎28日公布企業獲獎結果,長期履行企業社會責任的信義房屋再度脫穎而出,榮獲「年度大調查服務業組」首獎。信義房屋已連續三年蟬聯該組首獎,明年將登上遠見CSR年度榮譽榜之列。

  • 信義房屋連三年 摘服務業首獎

    信義房屋連三年 摘服務業首獎

     第十六屆《遠見雜誌》企業社會責任獎(CSR, Corporate Social Responsibility)28日公布企業獲獎結果,長期履行企業社會責任的信義房屋再度脫穎而出,榮獲「年度大調查服務業組」首獎。而信義房屋已連續三年蟬聯該組首獎,明年將登上遠見CSR年度榮譽榜之列。

  • 要求前線醫護付車錢 陸公車司機被解僱

    要求前線醫護付車錢 陸公車司機被解僱

    新冠肺炎疫情爆發後,大陸大批醫護人員投入抗疫,多市為這些前線醫護提供公共服務優惠,其中遼寧大連市醫護可免費搭公車。惟該市一名前線醫護近日搭公車時,司機態度惡劣,要求他付車資,事件引起關注。大連公交客運集團有限公司上周六(25日)通報,已將該名司機解僱,並向當事人及社會各界道歉。

  • 新大樓演練異地辦公 李紀珠:台新、王道都有興趣

     新光金控利用新大樓演練員工異地或居家辦公,新光金副董李紀珠23日公開表示,防疫期間金控集團有必要作到營運不中斷,員工遠距辦公的演練有其必要。新光金並趁著澄清記者會,對社會各界有意借用新光的新大樓進行異地辦公者,釋出「歡迎來租」的訊息。

  • 誤將鼎泰豐炒麵打翻...好市多竟派出「機動部隊」神救援

    誤將鼎泰豐炒麵打翻...好市多竟派出「機動部隊」神救援

    美式賣場好市多不管何時都是人擠人,不但藉著優惠的促銷價吸引大批客人上門,更靠著貼心又人性化的售後服務留住回頭客。一位民眾表示,近日到台中好市多購物時,因為一時手滑,導致整盒全新的「鼎泰豐炒麵」硬生生地灑滿整個推車。沒想到賣場竟派出一組「機動部隊」幫忙收拾,帶給她一次超美好的購物印象。

  • 廖廷軒堅持品質 率凌亨前進

    廖廷軒堅持品質 率凌亨前進

     凌亨企業由老闆廖文芳一手創辦,成立已有30多年,為專業塑膠製品代工廠,主要產品是消防偵煙器及插座等,多數銷往歐美國家。

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