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以下是含有女雇主的搜尋結果,共147

  • 趁雇主出國 外傭棄失智老翁行竊逃逸後投案

    趁雇主出國 外傭棄失智老翁行竊逃逸後投案

    印尼一名女外傭趁雇主出國期間,將雇主家中失智老父親獨自一人丟在家後逃逸,另前往他處繼續從事看護工作。雇主回國後發現憤而報案,經過移民署北區事務大隊桃園市專勤隊布線協尋後,外傭已自行到案投網。

  • 福義軒女移工疑超時工作絞斷手臂  被開罰

    福義軒女移工疑超時工作絞斷手臂 被開罰

    嘉義市排隊名店「福義軒」位在嘉義縣水上鄉的工廠,上月3月24日晚間發生越南籍女移工疑操作機械不慎,右上臂遭機械絞斷,送醫後幸運接回的公安意外,經嘉義縣社會局調查,認定福義軒讓員工超時工作已違反勞動基準法,因業者一再犯再,社會局開罰福義軒15萬元。

  • 自稱受雇傷人看錢辦事 男子恐嚇取財未遂起訴

    自稱受雇傷人看錢辦事 男子恐嚇取財未遂起訴

    張姓男子向徐姓被害女子自稱受雇要「傷人」,卻因發現她有小孩所以不忍心加害,要求徐女扮演受傷配合他「應付雇主」,並一再強調「看錢辦事」,讓徐女心生畏懼報警,台北地檢署偵查後,認為張男自導自演意圖要錢,9日依恐嚇取財未遂罪將張男起訴。

  • 強吻摸透透!老闆喊「想要第二春」 女秘書打臉:都可以當我爸了

    強吻摸透透!老闆喊「想要第二春」 女秘書打臉:都可以當我爸了

    \n面對前雇主藉故親近甚至伸出狼爪,就該勇敢抵抗!一名離職的女秘書在任職期間工作表現不錯,還曾幫忙前雇主的女兒,安排出國留學事宜,女秘書離職後仍持續與前同事保持聯繫。2018年5月底,她利用午休時間到前公司找同事吃飯,剛好遇到這位前老闆,2人寒暄幾句之後,男雇主邀情她與其女兒一同用餐。 \n過程中,這位前老闆不斷詢問對方,聚餐後是否能幫忙到友人家中領取他所購買的酒類,而這名女秘書為了感謝他請客,於是答應。事後,2人一同將男方的女兒先送回大學宿舍,隨後才到朋友家搬酒。 \n2人回到男雇主住處後,對方拿出英文課本,假藉要女秘書教他英文,隨後又稱隔著桌子不方便看為由,要求女方到他身旁,並且向女秘書稱,可以每周二、四上課,但遭到婉拒。 \n未料,這名前故雇主卻拿出3000元強塞給她,要求女秘書以後上課就搭計程車,但女秘書堅持拒絕,而這時,男雇主卻突然將女秘書拉到身旁,隨後強行索吻。過程中,女方假藉肚子餓要去吃飯,但沒想到,2人準備離開時,這位男雇主竟又轉身抱住她,隨後伸手撫摸她胸部、臀部等私密處。 \n這名女秘書事後提告,但一審法官審理時,被告矢口否認犯行,還自認女方接受她的追求,並稱他單身一人獨居,希望能有第二春,才親吻對方,而原告也沒有拒絕。不過,這說法被女秘書駁斥,原告表示,「對我來說,他和我爸的年紀差不多,我的年紀也跟她的女兒差不多,我對他的喜歡是對於長輩的喜歡和尊敬」。 \n法官審理後認為,這名前雇主為逞一己私慾,竟不顧原告掙扎、反對,強吻對方,造成她身心受創,同時否認犯行,因此將他判刑8個月。但男雇主不服提出上訴,並透過律師向女秘書道歉,也獲得原諒,二審法官因此給予緩刑3年,並須付保護管束。全案可上訴。 \n更多 CTWANT 報導 \n \n

  • 雇主一生積蓄放保險箱 女移工整座搬走

    雇主一生積蓄放保險箱 女移工整座搬走

    陳姓賣菜阿嬤辛苦一輩子的積蓄208萬,存在家中保險箱,孰料竟整箱被搬走,蘆竹警方獲報以電動車追人,查出是阿嬤先前雇用的移工逃逸時偷打一把鑰匙,夥同男友闖空門搜刮財物,為躲避追緝,甚至把紅車改漆成綠色,保險箱都還沒打開就被逮,訊後依竊盜罪嫌送辦。 \n \n 蘆竹警分局大竹派出所接獲報案,陳姓阿嬤每天辛苦在市場擺攤賣菜,辛苦一輩子賺得208萬,不相信銀行,全都存在家中保險箱中,16日晚間卻不翼而飛,急得像熱鍋上的螞蟻。 \n \n 警方組成專案小組,調閱逾百支監視器,發現竊嫌竟是騎乘一台紅色電動自行車,沿途搖搖晃晃載走整箱保險箱,還因為太重轉彎受阻,一度逆向行駛,還跨越雙黃線,警方以車追人,在蘆竹區龍安街上某工廠建物後方發現同型號的電動自行車,但車子的顏色卻是綠色,員警一度以為追丟,定睛細看才發現車身新漆未乾,不但輪胎也沾上新漆、腳踏處仍維持紅色,手法拙劣。 \n \n 警方在現場埋伏,果真逮到一對印尼籍移工情侶,其中女移工過去受雇於阿嬤,發現阿嬤存有巨款,心生歹念,逃逸後夥同在工廠上班的男友下手行竊,但忙著「滅跡」,還來不及撬開保險箱就被逮,警方16小時內即破案,訊後依竊盜罪嫌送辦。

  • 問新人報到她回這句 雇主傻:誰敢用

    問新人報到她回這句 雇主傻:誰敢用

    面試工作不管有沒有錄取,態度非常重要,除了彼此尊重外,禮貌當然是最基本,有位台南的雇主,就遇到一名非常奇葩的求職者,當她詢問對方是否會如期報到時,竟被嗆這句話,讓雇主傻眼又無奈,網友更形容這位求職者「憑實力失業」。 \n這位女雇主在臉書社團「台南爆料公社」上吐苦水,表示日前她問一名新人10月2日還有4日會不會如期報到,對方第一句回覆就很嗆「還要轉車妳要我怎樣啦,9點半是來得及」?女雇主疑惑問對方之前不是說有機車,新人不耐煩的說「我媽在騎,她不用上班逆」,禮貌詢問對方態度卻如此,女雇主相當無言「你不來可以說一聲,這樣就夠了」。 \n想不到這位新人繼續嗆說「然後」,女雇主解釋若是沒有交通工具,不必在求職社團PO有交通工具,結果對方爆氣「我po啥干妳屁事」、「少在那邊跟我講這種話」、「妳以為妳誰,對我說教」?最後女雇主勸大家遇到這種求職者要三思,畢竟這樣態度誰敢收。 \n網友看到兩人對話訊息,替女雇主感到生氣,表示這位求職者真的太誇張,「這種態度可以回家蹲著就好」、「憑實力失業,佩服」、「我建議直接請她媽來上班」、「這個人注定失敗」,不過有網友透露,這名求職者在各大社團超有名,且受害業者超多。

  • 女員工掉攪拌機慘死 投料口未覆蓋、無圍柵將依法追究

    女員工掉攪拌機慘死 投料口未覆蓋、無圍柵將依法追究

    台南市關廟區一家畜牧場今日上午發生工安意外,57歲吳姓女員工在從事飼料投入混合機投料口作業時,不慎掉入飼料攪拌機內,當場慘死,南區職安中心第一時間派員前往現場檢查,發現混合機投料口未有覆蓋,護圍高度在90公分以上圍柵等必要設備,職安署南區職業安全衛生中心要求立即停工,後續將依法追究相關單位及人員責任。 \n \n勞工局指出,罹災吳姓女員工於畜牧場工作場所內從事飼料投入混合機投料口作業時,不慎墜入混合機投料口內,遭混合機內刀韌攪切致死,現場檢查發現混合機投料口未有覆蓋,護圍,高度在九十公分以上之圍柵等必要之設備。 \n   \n另查罹災吳姓女員工屬時薪制勞工,適用勞動基準法相關規定,雇主未為其投保勞保,仍要依勞動基準法第59條第4款規定給與5個月平均工資之喪葬費外,並應一次給與其遺屬40個月平均工資死亡補償,勞工局將持續追蹤了解。此外,勞工局職災個管員接獲通報後,也已聯繫家屬提供後續關懷協助。

  • 受雇托育悶死女嬰 判賠140萬元

    受雇托育悶死女嬰 判賠140萬元

    4年前林姓女子在托嬰中心照顧嬰幼兒時,為降低受托育之女嬰之哭鬧聲,以尿布、連身外套等物,覆蓋其口鼻、頭部致其窒息死亡,托嬰中心提告向林女求償200萬元,高院考量雇主也有監督管理的疏失,酌減金額判她須賠償140萬元。可上訴。 \n \n除此之外,女嬰父母與托嬰中心及林女各自以200萬元、共400萬元達成調解。

  • 女移工濕身淚眼向警求助 只為了…

    女移工濕身淚眼向警求助 只為了…

     中市1名印尼外籍女移工,17日晚間騎腳踏車出門購物卻遇大雨,因其近才到新雇主家,不熟悉附近環境,也因此騎錯方向迷航,還不太會說中文的她,最後騎到派出所向員警求助。擁有英檢中級檢定資格的警員王怡千以流利的英語安撫她,透過聊天過程順利查證其身分,發現她就住在距離不遠的社區大樓,便連人帶車一併載返雇主家,讓她相當感動,感受到臺灣警察的溫暖,不停向警方道謝! \n \n 台中市警察局第三分局健康派出所所長陳舜堯、警員王怡千擔服8月17日晚間20時15分在派出所執勤,1名全身濕透的外籍女子騎著腳踏車來派出所求助,由於該名女子不會講中文,故在溝通上增加困難,值班員警先以簡單的英語詢問她,再找來擁有中級英檢證照的王怡千來協助翻譯溝通。 \n \n 王怡千即以流利的英語詢問,才得知該女子為印尼籍移工,因為對新雇主住處周遭的環境尚不熟悉,騎腳踏車出門購物後,又因天候不穩定下起大雨,導致迷航不知怎麼回去,急得眼眶泛淚不知所措。警方得知其雇主的地址就在鄰近的社區大樓,擔心她冒著大雨騎車會再次迷途,遂使用巡邏車將她及腳踏車一併載返家,讓她非常感激警方熱心積極的協助,直呼台灣警察真的很親切。

  • 色雇主逼印籍女看護為他洗雞雞 結果GG了

    色雇主逼印籍女看護為他洗雞雞 結果GG了

    湯姓男子去年雇用印尼籍女移工照顧老母生活起居,但湯在短短22天內4度猥褻女移工,威脅若不配合就將她遣返回印尼,不但吸吮她乳頭,並撫摸她胸部、下體,還逼她清洗他性器官,女移工受不了湯一再猥褻,鼓起勇氣撥打勞工申訴專線後才脫離狼爪。士林地院依4個強制猥褻罪判處湯男2年6月。全案可上訴。 \n \n湯男去年5月16日以月薪1萬7000元,雇用印尼籍女移工照顧老母親,但女移工事後指控湯多次性侵害。士林地檢署認定湯男涉犯1個乘機猥褻罪、3個強制性交罪、3個強制猥褻罪、8個性騷擾罪,並提起公訴。但士院僅認定湯涉犯4個強制猥褻罪。 \n \n判決指出,湯在去年5月25日凌晨2時許,見女移工已就寢入睡,竟將身體趴臥在她身上,以性器官磨蹭她下體,遭她推開後,仍強壓在她身上,繼續磨蹭她下體。5月27日晚間9時許,湯要求女移工協助清洗背部,進而要求她清洗其性器,並以「不配合即遣返回印尼」要脅,見她閉眼清洗,打她耳光,強迫她睜眼清洗其性器。 \n \n5月底,湯見女移工在浴室內準備洗澡,再以「不配合即遣返回印尼」脅迫她脫下衣服後,用嘴吸吮她乳頭,並撫摸胸部、下體。6月6日上午7時許,湯坐在房間床上,見女移工在旁,竟雙手環抱她後躺下,並撫摸她胸部、下體。女移工忍無可忍,當天上午向勞動部勞動力發展署1995勞工諮詢申訴專線聯繫尋求協助,勞動部通報警方介入調查。

  • 逃逸移工自設地道 不敵獎金誘惑被舉報

    逃逸移工自設地道 不敵獎金誘惑被舉報

    還想逃跑!花蓮瑞穗鄉一處工寮窩藏失聯移工,移民署專勤隊接獲民眾舉報前往埋伏,一舉逮捕3名失聯男移工、2名非法雇主及1名非法仲介,這次更在工寮床舖後方角落發現移工挖掘長60公分、寬40公分的地道,試圖躲避查緝逃亡,不過逃生門已經被隊員包抄,毫無用武之地。 \n \n花蓮專勤隊表示,瑞穗地區因盛產茶葉等農事,需要大量勞動力,自2016年至今已有5次被查獲逃逸移工紀錄,過去共逮捕19名越南籍失聯移工及5名非法雇主,但非法雇主心存僥倖,認為「愈危險的地方就愈安全」,只要風頭過了,又引進非法移工入住。 \n \n此次遭查獲工寮以鐵皮搭建,地處偏僻隱密,而且對於逃生路線更加有「精進作為」,特別在工寮床舖後方角落,自挖2400平方公分的閉合式洞口,平時以雜物遮掩,規避警方查緝,從外觀上如果不仔細查看,很難發現「別有洞天」。 \n \n專勤隊幹員前期掌握情報、場勘及人力調度得宜,預先堵住洞口,3名失聯移工驚覺異狀欲從「逃生門」逃竄時,卻全數遭等候於外之幹員手到擒來,15日移民署執行全國加強查處非法外來人口專案勤務,共計查獲8名移工(男4人、女4人)、非法雇主4人、非法仲介2人。 \n \n專勤隊表示,根據勞動部「民眾檢舉獎勵金核發之認定原則」,民眾檢舉逃逸移工一至三人就有5000元、10人以上就有2萬元,舉報非法聘僱或容留非法移工的雇主、仲介機構獎金更多達1至7萬元,倘因檢舉而查獲,將會頒發優檢舉獎金。

  • 女大生飲料店打工遭斷指 告店長卻吃鱉

    蘇姓女大生2年前暑假在住家附近的豬血糕店打工,卻不慎被飲料封膜機壓斷食指,怒告范姓負責人業務過失傷害,但檢方調查發現,蘇女當時已下班2個半小時,且是要做自己要喝的飲料,將手驟然伸進封膜機才釀禍,勞檢處也認定是個人行為,桃檢予以不起訴處分。 \n \n 蘇姓女大生控訴,2017年8月她在平鎮一間豬血糕店擔任工讀生,負責調製飲料、製作豬血糕、收銀、清潔等工作,但范姓店長未告知飲料封膜機故障、也未監督她正確使用機器,導致她19日晚間19點半使用飲料封膜機時,遭封膜機壓斷手指,導致她右手食指前端斷指,怒告范姓店長業務過失傷害。 \n \n 范男喊冤稱蘇女當天是早班、17點就下班了,店內有規定非當班人員不得進入櫃台,他有教女大生操作機器、封膜機上頭也有警語警告不要把手伸進去,且機器並未故障,至今仍能正常操作。 \n \n 蘇女也坦言當天只上班到17點,因胞妹是晚班才留下來幫忙,當晚是要幫自己做飲料喝,第一次操作時封口失敗,第二次操作發現封膜斷掉,直覺用手拉平,但自動封膜時間太快才會被壓到手。 \n \n 桃檢認為,蘇女明知飲料封膜機仍在通電運作,卻驟然伸手進入機器內,才導致斷指,難認店長有疏失,且勞檢處調查後也認定蘇女是下班後製作自己要喝的飲料,並非受雇主指揮監督的行為,並非職災,桃檢對店長予以不起訴處分。 \n \n \n

  • 線西鄉代被爆迷姦外籍移工

     彰化線西鄉某鄉民代表被爆掛朋友名經營仲介,藉職務之便,對印尼女看護伸出魔爪,藉故帶到旅館,再下藥性侵後分配到雇主家,事後住隔壁同鄉女看護見她精神恍惚,一問訝然,女同鄉的仲介公司報警,彰化地檢署已經主動偵辦。 \n 被爆遭欺負的女看護是3月入境台灣,她向同鄉哭訴,該鄉代利用送工路途,將她帶往不知名旅館,服下不明藥物,醒來全身已被脫光光,醜聞在移工圈內傳開。 \n 女同鄉的仲介公司認為不該再隱忍,通報彰化縣政府勞工處並報警。 \n 初步了解,被害女移工報案,透過翻譯指出,喝了「他」給的飲料後就昏迷,醒來已經「全身被脫光光」,一定發生了什麼事,卻完全都不知道。 \n 報案仲介公司還指出,該鄉代2年半前因被指控涉嫌性侵女外勞,被仲介公司開除,因此以朋友的名字掛名開仲介公司。但被爆鄉代則強烈否認,指出是同業為了生意競爭,惡意中傷。 \n 勞工處副處長何俊昇表示,全案還待調查,檢警已介入偵辦,若迷姦一事屬實,將以違反《就業服務法》30萬元至150萬元以下罰鍰,甚至勒令停業處分。

  • 女高中生第一次打工被凹領半薪 雇主省1千罰數萬

    女高中生第一次打工被凹領半薪 雇主省1千罰數萬

    工讀生被發半薪!台中一名17歲女高中生上月初到潭子一家加盟餐廳打工,雇主在面試事先言明「時薪150元,並視人力需求,前一天會通知上班時間」。女高中生斷斷續續打工1個月,家長認為工作不穩定,直到2月底離職,並多次去電追問薪資,22日終於領到「半薪」。對此,台中市勞工局表示,雇主給付時薪低於最低標準,違反勞基法,將裁處2到100萬元。 \n \n高中生家長不忍女兒涉世未深,第一次打工就被壓榨,氣得將薪資單傳到友人群組,上頭載明工時15.5小時,應支金額:薪資1163元、伙食津貼50元,實支額1213元,最後備註欄還真的寫上「學習、半薪計算」,應扣金額包括勞、健保及所得稅、遲到等一片空白。 \n \n \n女學生原本該領2325元,卻因學習只領到半薪,家長不忍孩子受委屈,寫到「請各位好友評評理,女兒到一家加盟餐廳上班,本來說時薪150元,後來領薪水時變成所謂的學習半薪75元,現在勞基法基本薪資有半薪的嗎?」 \n \n文章後來被轉發到臉書《爆料公社》,許多網友回應「坑她涉世未深吧」、「又不是技術性工作,也不是20年前,哪來半薪?」、「快跑吧!等等給你來個活到老學到老,一輩子半薪?!」也有網友認為女高中生「只上15.5小時,事出必有因」、「我兒子在虎尾打工,還有老闆說試用期,1個月……沒薪水」。 \n \n記者前往連鎖餐廳潭子加盟店了解始末,女店長聽到「你們工讀生給半薪?」隨即面色凝重,僅以「我們公司在處理了、公司在處理了」回應,之後轉頭就走,記者接著撥打連鎖餐飲總部客服電話、辦公室電話均無人接聽。 \n \n代替友人發文的劉姓網友則表示,朋友17歲女兒在該餐廳擔任計時工讀生,昨天去領薪水竟然只領到半薪,朋友去電詢問,店家回覆學習只有半薪,查看薪資單備註欄還真的有寫。朋友只希望讓大家評評理,她說「女兒第一次打工,讓她學個經驗,也不想追究了。」 \n \n台中市勞工局勞動基準科長曾傳銘表示,經派員前往了解,勞雇雙方確實議定時薪為150元,最後僅給付半薪。依勞基法第21條規定「工資由勞雇雙方議定,但不得低於基本工資」,將對雇主裁處2至100萬元罰款,至於勞、健保是否投保,將行文給勞保局、健保署查明。

  • 日工時14小時開月薪3千元 樹林苛薄女雇主遭判刑

    日工時14小時開月薪3千元 樹林苛薄女雇主遭判刑

    樹林喬嘉精密工業的黃姓女負責人,遭印尼女外外勞指控她要求外勞每周工作7天、每天工作14小時,但每3個月才給9000元薪水,且未支付休假及加班費,還扣住外勞證件,並四處加裝監視器不准外勞外出形同軟禁,新北地院14日以案發後黃女已付給移工加班費,依違反人口販運防制法判黃女5月徒刑,並得易科罰金。 \n \n 判決指出,黃女為樹林俊英街喬嘉精密工業公司負責人,在2015年引入3名印尼籍女外勞後,以這批印尼移工來台後語言不通,扣住她們的護照、居留證、健保卡並沒收3人手機,只能以2個月購買1次的電話卡向家人報平安,經外勞輾轉向台灣國際勞工協會求助,黃女虐待移工惡行才曝光。 \n \n 判決表示,黃女不但處處設置監視器形同軟禁女移工,還破另女移工周一至周五每天由上午6點工作至晚上的8點半,中間只給休息0.5小時;周日也要求女移工從上午6時工作至下午5時半,且未給予加班費,也和工申請的清掃住家廁所、廚房等家務工作明顯不符。 \n \n 新北地院審理認為,黃女逼迫勞工從事勞動與報酬顯不相當工作,不但使移工身心俱疲,也使我國人權形象受損,但因黃女年歲已大、事後補發加班費等情,14日依違反人口販運防制法判處5月徒刑,得易科罰金15萬元,本案可上訴。

  • 女員工控被扯破內褲性侵 雇主喊冤:褪衣沒反抗

    女員工控被扯破內褲性侵 雇主喊冤:褪衣沒反抗

    49歲蕭姓雇主去年9月和女員工到台北市尋覓新辦公處所,回程趁女員工車上昏睡時,載到龜山摩鐵性侵挨告,蕭男喊冤稱女員工是自己走上房間,性行為一半才稱「不想這麼快」,他也尊重沒再繼續,桃檢調查發現女子事後未求救,還和蕭男吃飯、上班,員工都稱看不出異樣,桃檢予以不起訴處分。 \n \n 女員工指控蕭姓雇主2017年9月26日找她到台北尋覓新辦公處所,晚間回程太累在車上睡著,醒來時已到了龜山一間摩鐵,迷迷糊糊下車後進入房間,看到有床才驚醒要離開,但蕭男卻把她推到床上,強脫衣褲、扯破內褲,以手指和下體性侵她,半路蕭男下體突然癱軟,她想到廁所打電話求援,卻被蕭男抱回來,她在床上痛哭,蕭男見狀才讓她穿上衣服、離開摩鐵,事後向蔡姓和葉姓友人哭訴經過。 \n \n 但蕭男喊冤,稱女員工是自己走上摩鐵2樓房間,他覺得雙方互有好感,就撫摸對方身體、胸部,褪去衣服時沒見她反抗,想更進一步時她才推開稱:「不想那麼快」,他尊重並停止動作,事後離開摩鐵還到餐廳吃飯。 \n \n 桃園地檢署檢察官調查發現,女員工離開摩鐵沒有向旅館人員求救,案發5天後才到醫院驗傷,但警方致電卻拒接電話,直到接到警方通知書才前往製作筆錄,女員工也自承被扯破的內褲放在蔡姓友人家後已被丟棄,加上檢方傳喚餐廳員工,都證稱女員工無異狀,檢方認為女員工事後反應與一般遭性侵情況不同,加上無其他事證,對蕭男不起訴。 \n \n★請尊重身體自主權!請撥打113、110

  • 放水逃逸移工雇主 警員判囚6年定讞

    4年前嘉義縣警局朴子分局外事組吳姓警員被指派查緝坐檯陪酒的女逃逸移工,他對容留及媒介女移工的王姓雇主放水,讓王男免受行政裁罰,最高法院維持歷審判決,認定吳男犯後否認犯行、未見反省態度,但考量圖利他人金額不高,依貪汙罪將他判囚6年確定。 \n \n朴子警分局接獲線報,王姓男子涉嫌容留女逃逸移工,並媒介到雲林縣水林鄉一處鐵皮屋KTV內坐檯陪酒唱歌,警分局將此案交給吳男承辦,並規畫在2014年2月7日執行查緝工作,王男發現警方上門,急忙帶著2名逃逸女移工從KTV後門離開。 \n \n員警逮獲這2名女移工,吳男也趕到同仁查獲女移工的地點,王男動用關係找到當地議員助理向吳男表達關切,吳男對逃逸女移工做完筆錄後未通知王男到案說明、也未將王男移請雲林縣政府裁處,讓王免於被依違反就服法規定裁處10萬元以上的罰款。 \n \n歷審認定吳男犯行明確,斥責他知法犯法,對警界威信傷害甚大,且犯後否認犯行、未見反省態度,依貪汙罪將他判刑6年,案經上訴,最高法院駁回定讞。

  • 女外傭控訴雇主毛手毛腳 一張會說話照片洩了底

    女外傭控訴雇主毛手毛腳 一張會說話照片洩了底

    \n \n北部地區一名東南亞籍女外傭控訴遭到男雇主推去衣褲性侵,還出示一張遭性侵前,用手機拍下的雇主僅穿內褲的照片呈做證物,案經檢察官調查後,雖然顧主權盤否認,仍被依強制猥褻罪起訴雇主,不過案子到了法院審理時,法官認為照片中的雇主「落落大方」被拍入鏡,不像是使用「暴力」。 \n \n判決書指出,外傭指控去年某日雇主先生要她到住處房間打掃浴室,竟自身後環抱,強摸胸部、下體,她反抗掙扎,逃離現場。數日後,男主人赤裸上身從房間走出,見她在客廳,竟徒手拉扯她衣服下緣掀至胸口處,強摸胸部,經她不斷哀求後才罷手。 \n \n但是被告雇主堅詞否認有何強制猥褻罪及強制行為,辯稱沒有摸外傭胸部和下體,也沒有要去脫她衣服。但是外傭提出一張在雇主對他毛手毛腳時,她用正好拿在手上的手機拍下雇主當時僅穿內褲,赤裸上身的照片指證歷歷。 \n \n案經起訴到法院,法官仔細檢視照片中被告穿著四角褲裸露上身照片,雇主正面被拍,面部五官均清晰可辨,顯見係近距離手機拍攝,但是在這麼近距離拍攝情況下,很難想像施暴力的人能無視已被持手機蒐證,仍恣意強脫衣物,甚且任由她拍照蒐證,顯然該外傭控詞實與常情有悖,所以法官判被告無罪。 \n

  • 雇主猥褻印尼女看護  日曆畫圈痛苦「傷痕」成鐵證

    雇主猥褻印尼女看護 日曆畫圈痛苦「傷痕」成鐵證

    北市湯姓男子聘僱印尼看護,照顧臥病在床的母親,不到一個月的時間,連續性騷擾、性侵害和猥褻總共15次,女看護將每次被騷擾的時間,畫圈圈紀錄在日曆上,直到忍無可忍之際,撥打1955,向勞工諮詢申訴,整起案件因而曝光,士林地檢署依強制性交、強制猥褻等罪起訴湯男。 \n \n印尼女看護今年5月16日來台工作,照顧母親的生活起居,但湯姓雇主見女子年輕,多次從後方環抱、觸摸臀部、大腿,欺負女看護人生地不熟,又不能外出,恐嚇他:「如果你不要,我就把你送回印尼」,脅迫女看護褪去衣服,撫摸胸部和下體得逞。 \n \n女看護第一天在日曆上畫圈紀錄下來台的日期,之後,只要被性騷擾、猥褻、性侵時,就在當天日期上用筆畫圈,直到6月6日實在無法忍受,撥打1955勞工申訴專線,才讓湯的惡行曝光。檢察官認定,湯男對女看護猥褻1次、強制性交3次、強制猥褻3次、性騷擾8次,依法提起公訴。

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