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  • 2019 AREA社會公益發展獎-富邦人壽 打造樂齡幸福城市 連三年獲肯定

    2019 AREA社會公益發展獎-富邦人壽 打造樂齡幸福城市 連三年獲肯定

     富邦人壽再獲國際大獎肯定,與來自亞洲16國、逾200家企業一同角逐,再度獲「亞洲企業社會責任獎」(Asia Responsible Enterprise Awards)頒發「社會公益發展獎」,此次富邦人壽以「關懷高齡失智」專案參與評選,再獲肯定,是台灣首家連續三年獲「社會公益發展獎」的保險業者,足以顯見富邦人壽在實踐企業永續發展以及擔負企業責任的作為上別具用心。 \n 亞洲企業商會表示,富邦人壽關注台灣社會趨勢與需求,其於高齡失智關懷上所推動的各項專案實為社會所需,獲得評審團一致的肯定。富邦人壽總經理陳俊伴表示:「連續三年獲獎是敦促我們繼續進步的最佳動力,未來,富邦人壽在提升全民照護保障的同時,也將以企業永續發展為核心,持續運用核心職能善盡企業社會責任,為社會注入更多正向力量,以成為『國際企業典範』的願景邁進!」 \n 台灣在2018年已正式邁入高齡社會,富邦人壽為落實對台灣社會關懷之承諾,自2016年即啟動「銀光樂活服務」專案,近年更聚焦於失智照護議題,連結政府、在地社區、醫院、學校等資源,強化失智照護觀念之宣導。為強化失智症患者的協尋守護,富邦人壽首創「醫師確診送手鍊」模式,凡經醫師確診後,第一時間即刻免費發送失智失蹤協尋手鍊,改善過去發放單位被動接受申請之方式,自推動以來,讓患者們納入預防走失手鍊的守護之下,強化失智失蹤協尋效果。 \n 富邦人壽響應政府政策(USR X CSR、失智友善社區),整合在地資源,並與大學合作,邀請學生參與失智關懷公益活動,以「桌遊」為媒介於各地社區推行「青銀共遊」專案,推動桌遊健腦活動除了可刺激長者腦部運動和訓練手眼協調,也能拉近代間距離、增加跨齡交流。

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