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防弊也要興利,董事會績效評估是公司治理成效的重要指標。中華公司治理協會於日前舉辦「董事會績效評估實務分享研討會」,邀請臺大管理學院柯承恩榮譽教授及韋萊韜悅人才與獎酬諮詢李彥興副總進行專題演講,會中同時邀請到國泰金控、佳世達科技及大聯大控股等在公司治理評鑑中表現優異之企業,藉由綜合座談,分享董事會績效評估運作實務。
今年的「2023大港經典升級提案競賽」,收件期間有超過百件作品報名參賽,目前已由出題企業選出25組團隊第一階段初選名單;由於去年舉辦大港經典升級提案競賽期間,高雄市政府青年局推出相關的培訓課程大受好評,今年度特別延攬8大名師對參賽團隊進行五大主題課程培訓,並開放一般民眾報名,上過課的青年直呼:「太有料了!到坊間教室上這些課可能動輒幾千元,感謝青年局讓我們免費上課。」
「商圈」,是在地經濟活動與人文風情的縮影,透過商圈這扇櫥窗,便能快速認識當地風情。依據全國各縣市政府函覆核定,經商業發展研究院商業發展與策略研究所統計至112年5月8日為止,全國總計有313個商圈組織(304處商圈與9個聯合會)。
法律在我們的生活中幾乎無所不在,不管是近年來日益猖獗的詐騙案件,每日行車往來的交通事故,老闆雇主的勞資糾紛,投資或債務的金錢糾紛,買賣、租賃的不動產爭議等,家庭婚姻、家族繼承問題等,我們都有可能突然成為訴訟中的當事人,或許是原告,也或許是被告,甚至是關係人或證人,因此相關權利義務要注意的法律觀念,甚為重要。
監察院為消弭城鄉差距造成的資訊落差,達成公職人員財產申報「零裁罰」的目標,並避免不當利益輸送情事發生,近期至屏東縣來義鄉公所及春日鄉公所等偏遠原住民鄉,由潮州鎮公所政風室負責輔導、辦理陽光法案宣導說明會。
兆豐證券3月21日舉辦金融知識講座,本次主題以「永續投資理念」為主軸,由金融商品業務本部業務協理林佾亨擔任講師,與高雄科技大學金融學系同學們以視訊方式,分享目前各大企業積極推行最新經營顯學─「ESG」部分中的「永續投資」主題。
在全球急迫的減碳壓力下,台灣企業減碳勢在必行。KPMG安侯永續發展顧問股份有限公司執行副總經理林泉興表示,KPMG安侯建業身為專業服務組織,在台灣四大會計事務所中最早成立永續顧問團隊,陪伴台灣企業共同減碳與低碳轉型一轉眼已十年。因此,集結多年來的服務經驗,出版《低碳轉型大不同》一書,期望作為台灣企業實踐淨零排放與低碳轉型的參考指南。
韓國首爾梨泰院於今年10月間發生踩踏事故,為防止悲劇發生,內政部今日舉辦「大型群聚活動安全管理展望研討會」,內政部次長吳堂安表示,內政部為因應民眾臨時性群聚活動及社會潮流多元型態活動,已研擬「大型群聚活動安全管理作業指引(草案)」,並於今日舉辦研討會,希望廣納各界意見及經驗,以降低類似意外的發生及強化緊急應變能力。
為了落實加速推動數位變革,永豐金控舉辦首屆「職場必備新技能,RPA流程自動化就從你開始」競賽活動,鼓勵員工提案參與並實際動手解決業務痛點。
公司治理是健全資本市場的基礎,也是吸引投資人持續投資的主要關鍵。台灣永續能源研究基金會與安永、安侯建業、勤業眾信、資誠等四大會計師事務所,11月25日起共同開辦SASB準則之內容與執行實務四個培訓專班,每班授課內容不同,精采可期,即日起開放報名。
遺囑並非保障,邁入超高齡社會,高齡、失智者財產保護或對未成年人的扶養教育、家族企業傳承經營需要專業的法律協助。高雄律師公會與全國律師聯合會18日舉辦「信託法律實務論壇」,討論家族和安養信託實務,期盼建立法律資訊服務平台,讓信託專業規畫成為溫暖、有效率的法律服務。
公司治理是健全資本市場的基礎,也是吸引投資人持續投資的主要關鍵。台灣永續能源研究基金會與安永、安侯建業、勤業眾信、資誠四大會計師事務所11月25日起共同開辦SASB準則之內容與執行實務4個培訓專班,每班授課內容不同,精彩可期,即日起開放報名。
歐盟的CBAM即將實施;美國的削減通膨法案等國際遵循零碳的相關法案或政策,將侵蝕獲利或影響競爭力,身為企業融資財務夥伴的金融機構,將面臨更大力道法遵,尤其主管機關要求企業須設置永續長以因應這個趨勢。
證交所為強化上市公司重大訊息揭露品質,落實重訊發布及時性、正確性以及完整性,以保障股東權益,已經公告修訂「對有價證券上市公司重大訊息之查證暨公開處理程序」第3條,要求上市公司應於今(111)年12月31日之前,建置完成「內部重大資訊處理作業程序」。
玄奘大學法律學系為竹苗地區唯一傳統法律學系,積極提供學生優質的學習環境及多元見習機會,同時與法律事務所產學合作,提供民眾法律諮詢,學生可至地檢署等單位實習,讓學生可以把在校所學與實務界併軌。
瞄準信託市場,國銀積極培育人才!國泰世華銀行2日指出,據信託公會統計,截至2022年3月底信託財產餘額達到約新台幣11.6兆元,創下歷史新高,加上金管會推動信託2.0,足見信託服務持續成長,也讓專業人才培育成為重要課題。
「2022勞動提案金讚獎」徵件起跑了,即日起至9月5日受理報名甄選,12個獲選案例將可獲得5萬元等值禮品禮券、另選出6名佳作可獲2萬元等值禮品(券),勞發署中彰投分署長劉邦棟指出,29日將舉辦線上徵件說明會,讓有興趣的單位透過視訊參與了解,也歡迎各界踴躍報名參加。
新光金控(2888)子公司新光人壽長期推廣金融保險教育,協助大專學子厚植職場軟實力,為跨入職場提早暖身準備,日前假新光人壽台中傑仕堡,舉辦「2022新光大專青年金融成長營」,透過金融保險專業、職涯探索、人際溝通等豐富課程,培養學員未來進入職場所需的傳業能力與職能特質,也藉由團體分組競賽活動,引導學員體悟團隊合作在未來職場的重要性,期盼同學都能找尋適合的人生道路,勇敢追夢活出光彩人生。
為持續提升信託業務人員的知識與經驗,兆豐銀行迄今已舉辦超過23場線上講座,邀請會計師、律師、社工師及各領域專業人士,針對信託的相關知識與常見案例進行分享,內容包括信託實務、跨業服務、法律知識以及多元常識等項目,專業與實務二者並重。
面對微利與商品生命週期縮短的時代,企業唯有在產品及技術上不斷追求創新與改善,滿足顧客需求,才能永續生存。經濟部工業局4月19日開辦兩天課程的活用田口DOE(穩健設計)在「研究開發」與「製程最適化」應用工作坊,一般身分補助50%、特定對象補助65%、中堅企業補助65%。