搜尋結果

以下是含有就業保險的搜尋結果,共169

  • 育嬰留職停薪 可累積勞保年資

    育嬰留職停薪 可累積勞保年資

     依性別工作平等法規定,受雇者任職滿6個月後,於每一子女滿3歲前,得申請育嬰留職停薪,期間至該子女滿3歲止,但不得超過2年,而受雇者於育嬰留職停薪期間,得繼續參加原有社會保險,期間被保險人於育嬰留職停薪繼續加保期間,原由雇主負擔保險費,免予繳納,被保險人應自行負擔保險費,得申請遞延3年繳納。

  • 勞動部1萬元紓困金23日擴大申請 6張圖看懂資格限制

    勞動部1萬元紓困金23日擴大申請 6張圖看懂資格限制

    疫情影響民眾薪資收入,勞動部規劃「全時受僱勞工生活補貼計畫」,8月23日上午10時將擴大申請,今年7月份薪資受影響者,含中高齡未能加入就業保險的再就業者皆能受惠,申請期限至9月30日為止。

  • 勞工1萬元紓困金擴大申請 23日開放 懶人包一次看

    勞工1萬元紓困金擴大申請 23日開放 懶人包一次看

    勞動部日前宣布,擴大「全時受僱勞工生活補貼計劃」,新增7月份薪資受影響、中高齡未加入就業保險的再就業者,23日上午10點起開放申請,每人可領1萬元紓困金,申請期限至9月30日止。

  • 青年失業創新高 賴香伶:應擴大照顧

    青年失業創新高 賴香伶:應擴大照顧

     國內因5月爆發疫情,不僅衝擊百工百業,連帶今年的應屆畢業生就業也受影響,行政院為此推出「應屆畢業青年尋職津貼計畫」,但民眾黨立委賴香伶昨日表示,20至24歲失業率已達13.41%,創10年來新高,去年畢業的新鮮人也遭疫情波及,但因就業不到1年,無法請領失業補助,政府應盡快擴大照顧範圍。

  • 實際從事勞動雇主 可參加勞保

    實際從事勞動雇主 可參加勞保

     依勞保條例規定,實際從事勞動的雇主,可以與其受僱員工,以同一投保單位參加勞工保險,屬勞保自願投保對象,勞保局表示,實際從事勞動的雇主如依法加保為被保險人,得享有的勞保各項保險給付權益,與受僱的被保險人相同,離職退保如符合勞工保險條例規定,一樣可以請領老年給付。

  • 萬元紓困金放寬 高齡勞工也可領

    萬元紓困金放寬 高齡勞工也可領

     新冠肺炎疫情重創勞動市場,為協助勞工度過困境,勞動部今年祭出1萬元的「部分工時受僱勞工生活補貼」及「全時受僱勞工生活補貼」,但卻排除掉如65歲以上無法參加就業保險的高齡勞工。勞動部昨天宣布新增「依法不得參加就業保險的中高齡再就業者」及「110年7月分薪資受影響的全時受僱勞工」,將65歲以上未參加就業保險的高齡勞工納入,並延伸至7月薪資受影響勞工,申請期限亦展延至110年9月30日止,預估將有32.1萬名勞工受惠於此次放寬。

  • 1萬元勞工生活補貼加碼!這2類人可領 25.7萬人受惠

    1萬元勞工生活補貼加碼!這2類人可領 25.7萬人受惠

    中央流行疫情指揮中心5月中旬將全國升為三級警戒,為協助勞工度過困境,勞動部因而除了繼去年的「自營作業者及無一定僱主勞工生活補貼」外,先後再祭出「部分工時受僱勞工生活補貼」及「全時受僱勞工生活補貼」,但皆用就業保險比對,無異排除掉無法參加就業保險的高齡勞工,但勞動部今天宣布放寬新增「依法不得參加就業保險的中高齡再就業者」及「110年7月份薪資受影響的全時受僱勞工」,並延長申請期限至110年9月30日止,預估新增5.7萬時薪勞工、20萬全時受僱勞工受惠。

  • 降級不解封 失業認定仍可線上申請

    降級不解封 失業認定仍可線上申請

    中央流行疫情指揮中心宣布27日起「降級不解封」,雖然降為二級但仍限制多個行業營運,勞動部勞動力發展署6月1日則開放,民眾即可以透過勞動部「失業給付線上申辦」系統、電子郵件、傳真等方式申請失業給付及辦理失業認定,目前仍持續開放民眾透過線上申請,何始終止?發展署表示,「目前沒有時程表」。

  • 疫情影響內需經濟 請領失業情況升溫

    今年5月以來新冠肺炎本土疫情嚴峻,勞動部公布的6月失業給付情況,初次認定申請件數來到7684件,不僅是今年的新高,更是去年10月以來的新高;初次認定核付人數也是今年3月以來新高。

  • 疫情警戒期間 勞動部提醒莫忘就業保險失業給付權益

    因應疫情警戒對企業及勞工的影響,勞動部除針對受僱勞工陸續推出相關生活及薪資補助措施,協助在職勞工穩定就業外,針對失業勞工,就業保險也提供失業給付,以保障勞工求職一定期間的基本生活。

  • 退休再就業 未來強制納職災保險

    退休再就業 未來強制納職災保險

     為保障高齡就業者的職業災害及經濟生活安全,凡領取勞保老年給付及超過65歲領取其他社會保險養老給付,不能再參加勞工保險及就業保險的勞工,得由雇主為其辦理僅參加職業災害保險,但若日前三讀通過的勞工職業災害保險及保護法上路後,所有受僱勞工都會是強制加保對象。

  • 桃園發1萬!無失業給付的非自願離職勞工 即起開放申請

    桃園發1萬!無失業給付的非自願離職勞工 即起開放申請

    三級警戒不斷延長,部分產業就業環境更顯嚴峻,桃園市勞動局將過去首創的關廠歇業勞工生活補助要點,放寬資格,只要勞工因疫情遭解聘、無法申請失業給付,經勞資爭議調解,每人補助1萬元,即起開放申請,希望協助勞工度過難關。

  • 桃園視障按摩師庇護生 15、16日專案打疫苗

    桃園視障按摩師庇護生 15、16日專案打疫苗

    三級警戒發布後,視障按摩和庇護工廠都配合防疫停業,桃園市府為照顧身障者,除補助每家庇護工廠24萬元維持營運,也幫忙造冊,15、16日以專案協助視障按摩師141人、庇護性就業者及見習者81人,可到衛生所施打疫苗。

  • 安穩僱用計畫線上申辦很EASY 讓你便利又安心

    為因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)對於國內就業市場之影響,並為防範就業市場萎縮與失衡,勞動力發展署推動安穩僱用計畫,運用僱用獎助與就業獎勵措施,鼓勵雇主僱用失業者,獎勵勞工就業,自110年7月12日起民眾即可透過線上網站或可至公立就業服務機構報名參加計畫並辦理求才求職登記。

  • 紓困也有年齡歧視  高齡打工族仍難領生活補貼

    紓困也有年齡歧視 高齡打工族仍難領生活補貼

    勞動部近日修正「勞動部因應嚴重特殊傳染性肺炎影響辦理部分工時受僱勞工生活補貼計畫」,將原本只限於4月30日有投保2萬3100元以下的勞工才能領取1萬元生活補貼,擴及至只要4月有投保過2萬3100元就業保險,且4月30日時未投保就業保險薪資在2萬4000元以上即可領取,但65歲以上勞工因受限於未能加入就業保險因此也未能領取。

  • 勞動部三紓困案 擴大適用

     勞工紓困再施小惠!勞動部7日公布三項紓困方案擴大適用對象,包括自營作業者生活補貼擴大採計109年所得資料、打工族萬元紓困資格擴大為4月任一日有投保,以及安心即時上工計畫納入持有永久居留證與工作許可外國人,合計逾13萬人受惠。

  • 部分工時生活補貼對象再擴大 5月才加入的打工族還是領不到

    部分工時生活補貼對象再擴大 5月才加入的打工族還是領不到

    勞動部從6月28日開放民眾申請「部分工時受僱勞工生活補貼」,截至昨天為止,已有28萬餘萬民眾領取,但仍遭外界質疑限制仍多,勞動部今天修正計畫,將原本限僅在今年4月30日有參加就業保險的勞工放寬至只要4月份有任1日參加就保且月投保薪資在2萬3100元以下、未領取其他生活補貼即可領取1萬元,預估新增6萬4233名受惠勞工,從5月才開始打工的勞工還是領不到生活補貼。

  • 打工族紓困放寬 4月任一天有投保就發1萬

    打工族紓困放寬 4月任一天有投保就發1萬

    勞動部自6月24日訂定發布「勞動部因應嚴重特殊傳染性肺炎影響辦理部分工時受僱勞工生活補貼計畫」,6月28日開放申領以來,不到10日,已有28餘萬民眾申領受惠,占符合資格者近7成。

  • 勞保爭審會  今年撤銷原處分率近3成5

    勞保爭審會 今年撤銷原處分率近3成5

    據勞動部統計,因不服勞保局核定申請爭議審議尋求行政救濟的案件,今年度1月至5月底止就有1348件,其中傷病給付爭議案件有585件為最高,失能給付爭議案件有302件次之,二者合計占爭議案件比率約6成6,而審議結果分析,截至5月底,撤銷原核定案件數為471件,撤銷比率為34.94%。

  • 鼓勵開缺!勞動部祭「聘勞工4個月就發補助3萬元」

    鼓勵開缺!勞動部祭「聘勞工4個月就發補助3萬元」

    我國疫情嚴峻,中央流行疫情指揮中心5月中旬把全國升為三級警戒,並要求多個行業停業、餐飲業停止內用等,嚴重影響就業市場穩定,勞動部近期推出「安穩僱用計劃2.0」,只要經公立就服機構媒合的勞僱,滿2個月後就可以領取就業獎勵與僱用獎勵,僱主僱用4個月後可領3萬元僱用獎勵、而勞工就業則可領取2萬元就業獎勵。

回到頁首發表意見