大躍進！萬事達卡發布台灣女性創業指數 居亞洲之冠

萬事達卡25日最新公布「女性創業指數」報告指出，台灣女性創業力勇奪亞洲第一，已超越日本、韓國、新加坡及泰國等市場，尤其在「女性創業活動率」的表現，台灣為亞太區唯一不受疫情影響、創業活動率持續成長的市場，不僅顯示台灣具有性別友善的金融服務環境，更展現出台灣女性抵禦疫情的強勁韌性。

體壇》保障平等運動權 運動設施加強性別友善環境

保障各族群「平等運動權」是各國政府目前推動體育運動事務核心觀念，教育部體育署為落實《消除對婦女一切形式歧視公約（CEDAW）及《國民體育法》第5條精神，營造無性別偏見、安全、友善的運動環境，今年4月編撰完成《性別友善運動設施空間與環境規劃指引》，以此作為性別友善運動環境推手。

幸福感指數 藍營：民眾對社會環境擔憂

國家政策研究基金會4月1日舉行記者會，發表「性別友善議題」民調。記者會由國政基金會執行長柯志恩主持，與會者包括國政基金會董事長朱立倫、立法委員許淑華、台南市議員謝龍介、新北市議員江怡臻及屏東縣議員黃明賢。

性別友善廁所無標示 侯友宜霧煞煞

　新北市政府在市民廣場打造3座親子共用、全齡友善、無障礙設備的「性別友善廁所」，並獲「性別友善廁所」標章。新北市長侯友宜30日幫廁所掛上英文單字「all」，代表「All Gender」全性別概念，因廁所外無圖案標示，只有牆面文字，他質疑：「這樣大家走過去會知道是廁所嗎？」祕書處回應會做改善，讓市民能夠更清楚辨識。

叫先生還是小姐？「證件稱謂貼紙」讓你不再尷尬

今天是國際跨性別現身日，台灣同志諮詢熱線攜手北、高市府推出證件稱謂貼紙，內容包含「請叫我先生」、「請叫我小姐」及「叫名字即可」3種，提供依照自我認同領取，盼透過叫對性別稱謂，開啟性別友善的第一步。

侯友宜找嘸市民廣場性別友善廁所標示牌 秘書處：會改善

新北市去年底推動性別友善廁所標章，以英文單字all代表「All Gender」全性別的概念，在市民廣場打造3座親子共用、全齡友善、無障礙設備的「性別友善廁所」，並獲「性別友善廁所」標章。新北市長侯友宜30日親自幫廁所掛牌，因廁所外無圖案標示，只有牆面文字，他好奇題問：「這樣大家走過會知道是廁所嗎？」秘書處回應，會再加強改善討論，讓市民能夠更清楚辨識。

用鏡頭看台灣》性別友善廁所 無分男女安全無死角

暨2019年新北市府在市民廣場打造公部門第一座「性別友善廁所」後，在市民廣場B1的連通道，再推出親子共用、全齡友善、無障礙設備的通用廁所，榮獲全市第一座「性別友善廁所」標章，30日由新北市長侯友宜掛牌啟用。

建構性別友善環境 聯合大學推「衛生棉救急扭蛋機」

聯合大學主要為理工科系發展，長年來學生男女比例平均7比3，是高教綜合型大學男生同學比例最高的學校，為建構性別友善環境，校方性別平等委員會提供6萬元經費，在兩個校區女廁建置「衛生棉救急扭蛋機」，讓全校女師生有需求時，可以免費取用。

慶祝女力佳節 警花現身歌劇院與藝術有約

被譽為「世界9大新地標」的台中國家歌劇院，與警察局第六分局同樣地處西屯區七期重劃區，為慶祝婦女節，特別安排女性員工到台中國家歌劇院參觀，經專業導覽解說，感受「聲音」與空氣相互交流的寬廣空間，領略歌劇院「聽的建築」特色及獨特美感。

性平法實施20年 婦團籲落實性騷擾防治措施

台灣「性別工作平等法」將在今年3月8日施行屆滿20年，但據現代婦女基金會統計2020年至2021年447件性騷擾諮詢案中，屬「職場性騷擾」的件數為226件，佔所有諮詢量的48.2％，其中女性被害人比例高達87.9％，其中職場上對下的性騷擾比例高達51.9％，即便不一定涉及權勢性騷擾，雙方身份、地位、資源的懸殊立場，被害人能否被妥善協助、不被找麻煩，法律賦予雇主、主管的防治措施及積極改善作為，又該如何落實？

打造性別友善環境 中山大學廁所提供免費衛生棉

許多女性月事突然來臨卻陷入沒有衛生棉的窘境，為了落實性別友善觀念，國立中山大學學生社團放狗社與性別友善社在校務會議中提出「廁所擺放免費生理用品」議案，獲得校方支持，目前已於校園多處場館的廁所內提供免費衛生棉，讓女性不再受預料之外的生理期困擾。

中市府獲行政院金馨獎及性別平等創新獎

台中市政府積極推動性別平等，榮獲行政院第19屆金馨獎甲等獎及性別平等創新獎雙重肯定，今(14)日由市府參事林月棗赴行政院受獎。林參事表示，市府在推動社會福利、經濟、教育及建設等各項政策皆融入性別平等觀點，透過各機關及區公所共同實踐，運用創意將性平觀念落實於市民生活當中，破除性別歧視，打造台中成為幸福宜居的性別友善城市。

女主管作伙來 新北推企業女傑獎

　新北市由女性擔任負責人的企業家有4萬3849家，新北經發局為鼓勵女性在企業實現自我，舉辦「新北企業女傑獎」甄選，即日起報名至2022年1月底止，期待透過表揚優秀女性企業主管及性別友善企業，讓更多企業重視女性高階人才，展現新北市多元的力量。

產假16周全薪 5企業獲性平認證

　第二屆台北市職場性別平等認證合格單位出爐，共有5家公司獲獎，其中有公司提供優於法令的措施，包含16周產假、3周全薪陪產假、3日全薪陪產檢假，且適用同性伴侶，還有公司提供育兒津貼第一胎10萬、第二胎起15萬，生雙胞胎領30萬，北市勞動局長陳信瑜表示，今年女性培力比例開始往上提升，鼓勵企業女性培力。

落實性別平權 第一銀行獲台北市職場性別平等認證

16周全薪產假、雙胞胎領30萬 北市5企業獲職場性別平等認證

第二屆台北市職場性別平等認證合格單位出爐，共有5家公司獲獎，其中有公司提供優於法令的措施，包含16周產假、3周全薪陪產假、3日全薪陪產檢假，且適用同性伴侶，還有公司提供育兒津貼第一胎10萬、第二胎起15萬，生雙胞胎領30萬，北市勞動局長陳信瑜表示，今年女性培力比例開始往上提升，鼓勵企業女性培力。

新北推性別友善廁所標章 友善不侷限

11月19日為世界廁所日，新北市府19日發表新北市性別友善廁所標章，以英文單字all代表 All Gender全性別的概念。新北市環保局表示，未來公廁管理單位提出申請，符合「確保使用隱私」、「提高如廁安全」、「兩性平等精神」等性別友善條件的廁所，並通過委員及專家學者現場評核，就可核發該標章。

「體育平權是未來國際潮流」 賴清德：台灣有責任推動

副總統賴清德今出席「體育平權國際化研討會」，強調體育平權是未來國際的潮流，臺灣也有責任推動體育平權，與國際接軌。

10月同志驕傲月 大直英迪格彩虹馬卡龍甜蜜相挺

營造性別友善城 中市性平論壇線上登場

為擴大關注性別平等、兒童及身障者權益，「2021年台中市性別平等線上國際論壇－讓3C 成為城市的主題」29日登場，考量防疫今年論壇採線上舉行，同步在「社會有愛 溫暖台中」臉書線上直播，超過200人同時在線關心性別平等發展趨勢。市府副秘書長賴淑惠分享市府透過活動及建設，營造更平等性別友善環境，逐步達到實質性別平等。