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以下是含有新星人才的搜尋結果,共28

  • 土銀黑馬蘇力揚男單奪銀

    土銀黑馬蘇力揚男單奪銀

     土地銀行羽球隊人才輩出!土銀新星蘇力揚在世界羽球聯盟(BWF)超級300系列-2023年臺北羽球公開賽以黑馬之姿進軍總決賽,蘇力揚取得銀牌佳績,預計本周躋身世界羽球排名前40名。

  • 土銀蘇力揚 奪台北羽球賽男單銀牌

    土銀蘇力揚 奪台北羽球賽男單銀牌

     土地銀行羽球隊人才輩出!繼左手重砲林俊易獲超級500男單銅牌後,此次土銀新星蘇力揚在世界羽球聯盟(BWF)超級300系列-2023年台北羽球公開賽以黑馬之姿打敗香港一哥伍家朗進軍總決賽,雖然最後不敵印尼選手瓦多約,但是蘇力揚仍取得銀牌佳績,預計本周躋身世界羽球排名前40名。

  • 遠見ESG企業永續獎 國泰世華銀、國泰產雙雙獲獎

    遠見ESG企業永續獎 國泰世華銀、國泰產雙雙獲獎

     今年遠見ESG企業永續獎3日揭曉,國泰金控旗下子公司國泰世華銀行與國泰產險分別以人才發展與環境友善面向創新作為,深獲青睞雙雙獲獎。國泰產險以「台灣最強『候』盾!提升氣候變遷轉型與韌性」獲得傑出方案「環境友善組」首獎,為產險業唯一獲獎企業;國泰世華銀行以「迎戰T型世代,國泰跨域人才價值鏈」計畫,獲得傑出方案「人才發展組」楷模獎,展現企業永續堅強實力。

  • 國泰金減碳前進 產險、銀行雙喜

    國泰金減碳前進 產險、銀行雙喜

     《遠見》ESG企業永續獎揭曉,今年度國泰金控旗下國泰世華銀行與國泰產險,分別以人才發展與環境友善面向創新作為,深獲青睞雙雙獲獎。

  • 國泰產險、國泰世華銀行 聯袂獲頒遠見ESG企業永續獎

    國泰產險、國泰世華銀行 聯袂獲頒遠見ESG企業永續獎

    2023《遠見》ESG企業永續獎揭曉,今年度國泰金控旗下子公司國泰世華銀行與國泰產險分別以人才發展與環境友善面向創新作為,深獲青睞雙雙獲獎。國泰產險以「台灣最強『候』盾!提升氣候變遷轉型與韌性」獲得傑出方案之環境友善組首獎,為產險業唯一獲獎企業;國泰世華銀行以「迎戰T型世代,國泰跨域人才價值鏈」計畫,獲得傑出方案之人才發展組楷模獎,展現企業永續堅強實力。

  • 3月4日台大校園徵才 國泰、新光老總 親自出馬搶人

     金控公司求才若渴,每年對校園徵才都高度重視,今年首波台大校園徵才將在3月4日登場,各家金控都摩拳擦掌端大菜,更紛派高層出馬。國泰金控、新光金控總座已確定會率旗下子公司高層親自出馬攬才,國泰金控為吸睛,更首次將集團「共享辦公空間」實境模擬到台大現場,新光金控及各子公司總經理則會率高階主管,在現場介紹新光金控優質福利與完善的教育訓練制度。

  • 2023新北市樂壇新星徵選開跑 新增高中職組

    2023新北市樂壇新星徵選開跑 新增高中職組

    為了挖掘優秀的青年音樂家人才,「2023新北市樂壇新星」甄選活動即起開跑,持續辦理第八屆樂壇新星甄選活動,協助新秀辦理音樂會演出,提供行政及宣傳資源的挹注,今年也首增高中職組,採分齡分組的方式進行徵選,盼更有潛力的藝文人才來展現圓夢舞台。

  • 前十月營收超車去年全年 緯軟豐收 徵才500人

     緯軟(4953)10月合併營收6.72億元,月減4.3%,年增23.2%,主要是大陸十一長假工作天數減少,單月營收較前月下降,但仍創同期新高。累計1~10月合併營收65.29億元,年增31.2%,已超越去年全年。

  • 3星座員工深得老闆心 第一名雖然懶 卻能闖出職涯一片天

    3星座員工深得老闆心 第一名雖然懶 卻能闖出職涯一片天

    在職場上努力發揮自己的才能固然重要,但若能獲得老闆的肯定和賞識,肯定是如虎添翼!命理專欄《旺好運》分享,摩羯座、水瓶座、雙子座在職場上深受老闆寵愛,他們認真又聰穎,做事也很有一套,是老闆眼中不可或缺的人才。

  • 聽「雲林子弟」趙傳清唱超感動! 張麗善宣示打造潛力新星計畫

    聽「雲林子弟」趙傳清唱超感動! 張麗善宣示打造潛力新星計畫

    歌手趙傳演唱過許多膾炙人口的歌曲,也是雲林縣長張麗善的偶像,她今(10日)在臉書發文,提到能在「青瑟雲鈴歌唱競賽大賞」的現場聽到趙傳清唱〈愛要怎麼說出口〉,「真的讓人如癡如醉!」

  • LEXUS影片競賽攜手台北電影節

    LEXUS影片競賽攜手台北電影節

     LEXUS連8年舉辦影片競賽,鼓勵影像創作人才。LEXUS MY FILM短影片競賽,已是影像創作界的年度盛事。

  • 工商社論》跨領域數位人才的培育,不應是熱鬧一時的措施

    工商社論》跨領域數位人才的培育,不應是熱鬧一時的措施

     今年以來,經濟部工業局提出跨領域數位人才的培育方案,不遺餘力;一個是「5G+產業新星揚帆啟航計畫:大專校院產業新星選送及專題輔導」(專題推動從今年6月起到11月底),另一個則是「DIGI+ Talent跨域數位人才加速躍升計畫:大學校院研習生選送及研習輔導」(實務研習從7月起到12月底)。雖然是賡續培育「5+2產業創新」所需要的人才,並著眼於培育新興產業所需要的跨領域數位人才,但是,兩個基本問題,恐讓如此的育才方案,難以彰顯出成效,其一,執行期間過短,經濟誘因不足,無法吸引頂尖大學的碩博士生;其二,忽視「實驗室文化」對於科技人才培育的重要性。

  • YouTube在台推出創作者新星計畫 助你成為社群創作者

    YouTube在台推出創作者新星計畫 助你成為社群創作者

    期待被培訓成為輕鬆get到社群潮流的YouTuber?經營自己的YouTube頻道一直以來都是你的夢想嗎?YouTube 今 (15) 日宣布在台灣推出 「創作者新星計畫」,將針對 YouTube 影音的創作新手,或預計在 YouTube 發展影音內容的中小企業,開設影音創作系列免費課程,千萬要把握好機會!

  • 《仙古狂濤》張引弦驚天一射熄燎火

    《仙古狂濤》張引弦驚天一射熄燎火

     《金光布袋戲》最新劇集《仙古狂濤》第5集,以「墨家鉅子」俏如來為首的仙島反抗軍,針對仙島七王展開反擊!這場大獲全勝的反擊戰,雖有賴俏如來在背後運籌帷幄,得以順利將金蹄戰馬、司馬幻魂及仙島大軍誘引至天龍幫據點,但真正關鍵人物則是射出強力一箭引爆「元鯓幻斗」,強大術法觸發數以萬計的箭陣,回敬仙島大軍一記重拳的現任天龍幫幫主張引弦。

  • 後疫時代 綠能蓄勢待發

    後疫時代 綠能蓄勢待發

     近年來隨著各國的經濟發展,全球對能源的需求持續增加,電力及能源產業儼然被視為新興高科技產業。綠電及再生能源產業同時是政府規畫的六大核心戰略產業之一,在綠能概念帶動下,電力及能源產業逐步走向跨領域整合發展,台灣更需趁早培育相關人才,布局下世代跨領域電力人才培育,台灣電力與能源工程協會特別舉辦「綠能跨域創新,新世代人才菁英論壇」,邀請重量級專家參與。

  • 工業局培育5G人才 引導學生參與業界研發

    經濟部工業局今年度落實推動5G人才研發實戰與協助產業發展5G技術與應用能力,已往前邁出一大步,其中以「產業出題,人才實戰,以戰代訓」的5G人才研發實戰,成功引導101名學生進入20家企業參與研發活動;此外,以「場域出題,業者解題」協助產業發展5G技術與應用能力,也成功與文化部、交通部串聯,打開智慧交通、智慧展演、智慧製造等7個5G實證場域,讓34個包括應用平台、網通、終端等跨領域產業組隊,走入場域投入5G應用架接試驗。 

  • 景氣回溫 7成企業欲徵才 營建不動產、資訊科技嘆人才難找

    景氣回溫 7成企業欲徵才 營建不動產、資訊科技嘆人才難找

    疫情趨緩、產業人才需求回溫;根據1111人力銀行最新調查顯示,有7成的企業有徵才計劃,和今年第2季的66%相比,徵才需求的企業多出4個百分點,顯示淡季不淡,企業對人才需求已緩步升溫。

  • 清大斜槓、業界爭搶 產學合作前進校園發掘人才

    清大斜槓、業界爭搶 產學合作前進校園發掘人才

    產業變化快速、知識歷程改變,「跨領域」才能擁有全方位能力;為順應潮流,清華大學副校長陳信文表示,單一領域知識已無法滿足職場需求,清華大學早在2006年率先於大學推出「雙專長」學制設計,培育「跨領域」的「兀型人」或「斜槓人才」,不僅改善長期學用落差的問題,也成業界搶手人才。

  • 軟硬體兼具 新北誓成影視重鎮

    軟硬體兼具 新北誓成影視重鎮

     台灣影視產業產值一年高達1646億元,新北市府整合各局處資源,打造新北成為全台影視重鎮與巨大片場;新北市長侯友宜表示,韓國影視產業不僅帶動影視就業機會,包括服裝設計、觀光旅遊等全方位發展,新北要成為影視產業中心,地方政府更要讓年輕人有舞台。

  • 《食品股》味全防疫 學生新品開發競賽今年暫停

    味全(1201)配合防疫,百萬獎金的味全學生新品開發競賽決定暫停,明年再擴大舉辦。味全學生新品開發競賽,每年結合內外部資源及教授,投入大量的人力及物力,帶領學生一步步找出最佳的商品開發與行銷計畫,並整合課程學習、實地參訪、實習計畫,除了讓學生有機會實際經歷食品開發的過程,更為產業培養更多的新星人才。原本預定於4月下旬啟動大專院校食品科系、管理科系的說明會,今年因遇嚴重疫情,味全決定配合政府的防疫計畫,今年度的「學生新品開發競賽」暫停一年,明年再擴大舉辦。

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