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衛福部積極推動長照2.0服務,彰化縣衛生局招募有專業護理師背景的專職照管專員,負責到院評估,主動協助整合醫病雙方,擬定後續照護計畫,推出後備受好評,落實長照2.0的精神。至今已有逾百名長者及其家庭受惠。
長照2.0今年初正式上路,衛福部今表示,7月起將推出「預防及延緩失能(智)」的創新服務,在全台約1000個據點裡面,推出包括肌力強化、口腔保健等6大項課程,符合長照2.0資格者可免費上課,初期預計可讓5萬人受惠。但目前服務人力尚缺約7000人,衛福部正透過培訓、種子教師制度來補齊缺口。
地方挺中央!為讓長照服務「無縫接軌」,衛福部力推照護專員介入「出院準備計畫」,在預期失能的情況下,讓患者一出院、便能立刻銜接長照資源,該政策預計春節年後上路。新北市政府表示,目前轄內已有10家醫院響應,患者一切長照需求、輔具的評估,都在出院前就完成。
長照2.0已正式上路,但民眾申請照管專員到宅評估、規劃服務菜單,需時約2周,照顧出現空窗期,為讓出院失能民眾,能無縫接軌受到長照服務,衛福部規劃,醫院在患者的「出院準備計畫」中,需請照專介入評估,預計春節年後上路,衛福部也計畫成立長照司,因應日益龐雜的長照業務。
衛福部長林奏延今天表示,將加強出院準備計畫和居家照護整合,未來照管專員可視情況到醫院評估,讓照護無縫接軌。健保署則說,希望2月可以上路。
長照2.0已正式上路,有需求的民眾,可透過聯繫各縣市照管中心、派照管專員(照專)到案家來評估。為求服務無間隙、並讓評估更有效率,衛福部健保署擬規劃,醫院在患者的「出院計畫」中,需請照專介入評估,設計出專屬的長照服務菜單,該規劃在農曆年後上路。
長照2.0周日將正式上路,受到全民高度期待,蔡英文總統更喊出「只許成功,不許失敗」。因服務對象擴增,各地照管中心相當缺人,衛福部明年起將加薪、加人,照管專員(照專)將從353人,「翻倍」至700人以上,薪資天花板上調2成、來到45K,照管督導人力也將從當前39人、增至破百人。
長照2.0下周正式上路,受到全民高度期待,總統蔡英文更喊出「只許成功,不許失敗」。由於服務對象擴增,人力缺口也值得關注。衛福部明年起將加薪、增人,照管專員(照專)人力將從353人,「翻倍」至700人以上,薪資最高逾45K,督導也將從當前39人增至破百人,最高薪資可逾51K。
長照2.0明年正式上路,服務對象擴大至75萬人,照管專員人力需求大。為增加民眾投入意願,衛福部明年擬調高薪資,最高薪資從3萬7783元增加到4萬5534元,調幅逾2成。衛福部將同時增加各地照專人力,讓每人負責的案家數降至200件。
長照2.0明年正式上路,服務對象擴大至75萬人,照管專員(照專)人力需求大。為增加民眾投入意願,衛福部明年擬調高薪資,「最高薪資」從3.7萬多元增加到4.5萬多元,加薪7751元,漲幅逾2成。衛福部指出,將同時增加各地照專人力,讓每人負責的案家數降至200件,預計明年就可上路。
衛福部昨公布第二波通過長照ABC社區整體照顧體系試辦名單,包括桃園楊梅、台中大甲等共14案,即日起上路,加上第一波通過的9案,全台共計23案、分布在20個縣市,預計3萬多人受惠。
衛福部10月底公布,共9案通過長照ABC社區整體照顧體系的試辦審查,另14案需微調後重審,衛福部今公布最新結果,包括桃園楊梅、台中大甲等重審的14案,全數於昨日通過,加上第一階段,全台共計23案、分布在20個縣市進行試辦,預計3萬多人受惠。
是否符合長照資格、以及能接受哪些長照服務,這些都是由各縣市的「照管專員」經評估後決定。為讓評估更為客觀、全面,同時節省評估時間,衛福部推出照管評估神器「照顧管理評估量表行動載具APP」,讓評估作業從原有的紙本、升級成APP,大幅減少作業時間,讓第一線照專人員大喊「不用加班了」。
長照2.0社區服務,將於11月起開始試辦,衛福部也於今日公布試辦區域和ABC等三級服務據點的位置。衛福部指出,民眾只要聯絡任一服務據點,對方便會請照顧管理專員(照專)到家中,評估失能程度並安排服務菜單,未來只要拿著服務菜單去找A據點,便可得到所有的服務,並會有專車接送。