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以下是含有聘僱的搜尋結果,共222

  • 8月起移工入國3日暨接續聘僱通報   新北市全面改線上申辦

    8月起移工入國3日暨接續聘僱通報 新北市全面改線上申辦

    仲介及雇主請注意!為兼顧防疫及效率,新北市政府勞工局自8月1日起,除直接聘僱案件外,「移工入國3日暨接續聘僱通報」案件,全面採線上申辦,不再受理紙本申辦,提供雇主更便捷的通報流程。

  • 移工進修大學擬放寬 給雇主優惠

    移工進修大學擬放寬 給雇主優惠

     近來許多大學面臨少子女化,為鼓勵雇主允許移工就讀大學、解決大學面對的問題,勞動部擬放寬標準,只要移工在職進修,雇主就可申請額外再提高外國人聘僱比率5%,或就業安定費減半等措施二擇一。

  • 經濟逆風有影 蘋果傳明年減少徵才

     外媒引述知情人士說法指出,蘋果部分團隊明年將減緩員工招募與支出增長,意即這家全球市值龍頭為因應經濟走下坡的潛在風險,也將加入Meta、特斯拉等企業精簡人力或減少徵才的行列。

  • 外國人從事雙語翻譯、廚師申請案 全面線上申辦

    為積極推動外國人申請案件線上申辦服務,勞動部自即日起,雇主聘僱外國人從事雙語翻譯、廚師及其相關工作申請案件,全面線上申辦,使申請人得以更迅捷、即時申請,加速申辦效率。

  • 科技業徵才 瞄準外籍 大馬、越南 最受歡迎

     科技業缺專業人才,現在把目標轉向外籍專業人士,1111人力銀行公關總監陳尹柔表示,科技大廠已將校園徵才觸角,延伸在台就學的外籍應屆畢業生,馬來西亞、越南籍最受歡迎。

  • 7月新制 自備環保杯省5元

    7月新制 自備環保杯省5元

     7月環保及農委會有相關新制實施。自7月1日起,連鎖飲料店、連鎖便利商店、連鎖速食店及連鎖超級市場,在消費者自備飲料杯購買飲料時,須提供與未自備飲料杯至少5元價差,希望能藉此減少一次用飲料杯用量。另境外聘僱的漁工最低工資將調升為美金550元。

  • 美國機師荒嚴重

    美國機師荒嚴重

     疫情過後,美國出現報復性旅遊潮!不過正值航空業爆發有史來最嚴重機師荒,航空公司除了被迫減班、目前還急尋對策,希望能盡快解決該危機。

  • 配合紓困條例延長 移工年限屆滿可申請延一年

     配合紓困特別條例延長施行,邊境受到疫情影響仍未解封,勞動部表示,31日已發函,針對在台累積工作年限屆滿12年或14年的產業或社福移工,聘僱許可若在今年12月31日前屆滿到期,雇主可申請延長聘僱許可一年,以現行在台將屆滿累積工作年限的移工估算,約有3萬5,320人受惠。

  • 聘僱僑外生別忘查驗3證件 注意有無超時工作

    聘僱僑外生別忘查驗3證件 注意有無超時工作

    暑假打工季即將到來,北市勞動局近期接到不少電話詢問是否可聘僱僑外生,北市勞動局長陳信瑜呼籲,聘僱僑外生要查驗「居留證」、「學生證」及「工作許可函」,若不慎聘僱到工作許可失效的外國人,依《就業服務法》規定,最高可處75萬元罰鍰。

  • 特別條例延長 移工年限屆滿可再申請延長1年

    特別條例延長 移工年限屆滿可再申請延長1年

    配合紓困特別條例延長施行,勞動部今天發函周知,對於在台累積工作年限屆滿12年或14年的產業或社福移工,聘僱許可如在今年12月31日前屆滿,雇主可向勞動部申請延長聘僱許可1年。

  • 甫宣布加薪 微軟聘僱縮手

    甫宣布加薪 微軟聘僱縮手

     微軟兩周前才宣布加薪,近日又要求Office及Windows兩大產品部門在開放新職缺時更加謹慎,必須先徵得高層許可才能執行,再度反映科技業因應艱困市場環境,經營策略趨向保守。

  • 地下經濟疫外見光死

    地下經濟疫外見光死

     疫情導致現金交易式微,而非法勞工為申請補助也開始要求雇主合法聘僱,意外幫助西班牙政府打擊地下經濟。

  • 外籍人才可享兩大租稅優惠

     近期行政院積極處理台灣產業人才缺口問題,財政部指出,目前我國針對來台工作的外籍人才提供兩大租稅優惠,包括「薪資租稅減免」可享五年內300萬元以上薪資減半課稅、「費用免課稅」享在台費用免計所得稅。

  • 屢傳移工群聚確診 勞動部告知聘僱移工30人 要設防疫長

    屢傳移工群聚確診 勞動部告知聘僱移工30人 要設防疫長

    近來我國本土疫情升溫,也屢屢傳出有移工群聚確診等情事,為強化雇主聘僱移工防疫整備,勞動部於今天修正移工防疫指引,規定雇主聘僱移工達30人以上,應指定相當層級人員擔任防疫長,另指派人員擔任防疫管理人員,並且應制定防疫計畫,以便於防疫聯繫,預為因應可能發生確診個案發生與後續處置;另為提供移工來台居家檢疫的防疫宿舍工作人員,則應接種新冠肺炎疫苗第3劑且滿14天,以避免造成疫情擴散,雇主如未落實應辦理措施,將依《就業服務法》第57條第9款規定要求限期改善、裁處罰鍰。

  • 聘僱外籍營造工案件 勞動部全面開放雇主線上申辦

    聘僱外籍營造工案件 勞動部全面開放雇主線上申辦

    為進一步提供營造業雇主更便捷的聘僱外籍營造工申辦管道,勞動部自即日起,全面開放雇主聘僱外國人從事營造工作之申請案件採網路線上申辦,歡迎雇主多加利用。

  • 勞動部服務再升級 直聘移工好便利

    勞動部服務再升級 直聘移工好便利

    勞動部為提供多元聘僱移工管道,2007年12月31日成立「直接聘僱聯合服務中心」,採單一服務窗口,協助雇主自行申請聘僱移工,並提供雇主多元服務功能,有效節省雇主聘僱移工申辦費用及移工來臺工作經濟負擔。

  • 雇主聘僱外國人應守法 違者最高罰150萬

    雇主聘僱外國人應守法 違者最高罰150萬

    近來因產業訂單旺盛,需工量大增,許多雇主選擇聘僱外國人作為補充性勞動力,台中市政府勞工局提醒雇主留意,申請聘僱外國人應遵守勞動部法令規定,如以不法手段申請聘僱外國人,除面臨最高新台幣150萬元高額罰鍰外,日後也將影響聘僱外國人的資格,相關違法行為已嚴重影響國民就業及外國人工作權益,勞動部正加強稽核中。

  • 雇主申請聘僱外國人 審查費多元繳納超方便

    雇主申請聘僱外國人 審查費多元繳納超方便

    雇主申請聘僱外國人相關案件,依規定應繳納審查費。為使雇主申請流程更加方便又快速,勞動部提供多元繳納審查費管道供雇主選擇,讓雇主輕鬆完成繳費,順利完成聘僱外國人申請程序。

  • 內外有別?教團爭取代理教師考核獎金

    內外有別?教團爭取代理教師考核獎金

     因應國家雙語政策,教育部今年將大舉引進531名外籍英語教師,他們每年有「考核獎金」,但本土代理教師卻只有記功嘉獎獎勵,兩者出現差別待遇。全國教育產業總工會昨質疑,難道外來和尚會念經,所以待遇比較好?他們要求代理比照外籍教師核發考核獎金。

  • 勞動部防堵 移工50人以上企業全面快篩

    勞動部防堵 移工50人以上企業全面快篩

     近期亞旭電腦桃園廠區傳出有移工群聚確診,勞動部長許銘春昨天宣布,針對聘僱移工人數達50人以上事業單位、全國約有1200家,近期內將要求全面快篩所聘僱的移工,後續持續規畫50人以下重點快篩,勞動部已經發文給台北市、新北市、桃園市、新竹縣市、苗栗縣等地區,並建議該地區移工暫時不要外出,生活用品則由雇主及仲介業者代買,若有必要外出應落實消毒、戴口罩、勤洗手等措施。

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