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以下是含有航空類的搜尋結果,共216

  • 訂單優於預期 拓凱 全年營收挑戰新高

     碳纖維複合材料拓凱(4536)大陸廈門廠初期復工率僅50%多,原本預期2月出貨年成長二成以上,但隨工作天數減少,年增幅度勢必下修。拓凱表示,第二、三季進入旺季,可望彌補首季下滑部分,今年客戶下單比預期多,全年營運仍追求成長。法人估,今年仍有機會營收挑戰80億元新高。

  • 航空海運股全面下跌 業者曝影響頂多2、3個月

    武漢肺炎疫情如業界所料,台股開盤重挫,航運股成為重災區,其中航空雙雄華航(2610)與長榮航(2618)都曾跌停,其他航運類股也都下跌,其中散裝航運市場則是演去年事件,去年1月25日巴西礦場水壩崩堤,直到6月19日恢復生產後運價才明顯回升,不過業者認為,疫情應影響市場頂多2、3個月,不會像去年上半年那麼慘。

  • 開門黑!韓股補跌慘爆 台股散戶小心了

    開門黑!韓股補跌慘爆 台股散戶小心了

    武漢肺炎疫情蔓延,衝擊投資人對全球經濟的信心,金融市場大震盪,繼稍早美股收盤重挫453點後,亞洲股市今(28日)早也遭空襲,日股又下跌0.94%,韓股至午盤暴殺3.51%,投資人得繫好安全帶,留意後天台股開盤恐面臨慘重跌勢。

  • 星宇航空貴賓室曝光!免排隊就能吃到知名阜杭豆漿

    星宇航空貴賓室曝光!免排隊就能吃到知名阜杭豆漿

    星宇航空Galactic Lounge貴賓室20日正式公開,命名靈感來自浩瀚無垠的銀河星系,呼應星宇對天空的無限嚮望,也象徵未來航線發展的無遠弗屆。

  • 開航在即 星宇航空徵才一波波

     剛取得民用航空運輸業許可證,並於16日正式開賣的星宇航空,持續為開航後之人力做準備,17日同步展開空、地勤的大規模招募,釋出近300個內勤職缺,並公布第二波客艙組員招募140名計畫。而現正開放報名中的第三梯培訓飛航員,也即將於12月31日截止收件。 \n 星宇航空目前已有近千名員工,公司執行長翟健華表示:「本次內勤人員及客艙組員的招募,開啟星宇航空下一階段的人力預備,希望加入星宇團隊的人才皆對航空業抱持相同熱情及衝勁,能共同努力維持高標準的飛航安全及品質,並持續激發創新的航空思維及服務。」 \n 星宇航空開出67個職類,近300個內勤人員職缺,包括法務、稽核、人資、財務、客服、會員、營業、貨運、航務、機務、機上用品採購及開發、倉儲管理、機上服務品採購與開發、資訊等。在機場端,亦開出地勤裝備維修、航機清潔、機坪作業、行李服務、裝載管制、機務維修等職缺。

  • 華航子公司 虎航登興櫃 躍身航空新股王

     台股首檔低成本航空台灣虎航16日以41元登錄興櫃,成為華航轉投資中第一家申請掛牌的子公司,16日以均價53.67元作收,大漲30.9%,相較航空雙雄長榮航與華航股價13.85元及9.05元,一舉躍登航空股股王。 \n 廉價航空成為航空業另類顯學,台灣虎航不但為國內第一家廉航,國內第三大航空公司,在台灣廉航市占中更高居第一名,全台總市占率逾兩成,近期搶搭遠航停飛題材,股價吸晴。 \n 台灣虎航登錄興櫃首日股價暴漲三成,市值突破百億元大關,達107.52億元,惟在亞洲航空業仍屬小而美的公司,與長榮航及華航市值672億元及490億元仍差距,且與馬來西亞第二家國際航空公司,也是亞洲規模最大的廉價航空亞洲航空(Airasia)市值約新台幣440億元的市值相比,差距更大。 \n 根據統計,台灣廉價航空已超過10餘家,從2004年澳洲航空轉投資49%捷星亞洲航空首度進駐台灣後,新加坡虎航、馬來西亞的亞航、韓國的Eastar Jet及釜山航空、日本的樂桃航空也陸續進駐。2014年,中華航空看準此市場成立台灣虎航開拓低成本的廉航營運,2017年1月華航集團購回新加坡虎航集團持有的台灣虎航10%股份後,使台灣虎航成為100%華航集團子公司,全力搶攻市場。 \n 台灣虎航目前機隊共有11台A320,提供往來東北亞、東南亞和澳門的旅客、貨運及地勤代理服務,自2017年營運步入成長軌道後,2018年每股盈餘成長至4.91元,截自今年10月止,自結每股盈餘已達4.01元,法人樂觀看待全年營收及獲利皆有望創下歷年新高。 \n 統一投顧董事長黎方國指出,航空業16日雙喜臨門,包括企圖打造「台灣的阿聯酋航空」的星宇航空機票開賣立即售罄外,以廉航著稱的台灣虎航也在登錄興櫃後上演蜜月行情,廉航強打紅眼班機時段及無餐飲等條件,可望拉高毛利水準,然興櫃市場交易方式較為封閉,股價一旦轉上市櫃可能要打八至九折,目前市值及股價僅能做為參考。

  • 開賣大爆發!星宇豪氣開出440個職缺

    開賣大爆發!星宇豪氣開出440個職缺

    剛取得民用航空運輸業許可證,並於昨日正式開賣的星宇航空,持續為開航後之人力做準備,今(17)日同步展開空、地勤之大規模招募,釋出近300個內勤職缺,並公布第二波客艙組員招募計畫140名。而現正開放報名中的第三梯培訓飛航員,也即將於12月31日截止收件,想實現飛行夢想,可把握機會申請參與培訓計畫! \n星宇航空目前已有近千名員工,公司執行長翟健華表示:「本次內勤人員及客艙組員的招募,開啟星宇航空下一階段的人力預備,雖各職務之經驗及職能條件需求不同,但希望加入星宇團隊的人才皆對航空業抱持相同的熱情及衝勁,能共同努力維持高標準的飛航安全及品質,並持續激發創新的航空思維及服務。」 \n星宇航空開出67個職類,近300個內勤人員職缺。為因應未來機隊及航線的拓展,及早培育優秀人才,開出法務、稽核、人資、財務、客服、會員、營業、貨運、航務、機務、機上用品採購及開發、倉儲管理、機上服務品採購與開發、資訊等相關職缺,一同為顧客服務及營收努力。在機場端,亦需要一線生力軍加入,協助維護航機地面作業順暢,開出地勤裝備維修、航機清潔、機坪作業、行李服務、裝載管制、機務維修等職缺,用滿滿活力為全球旅客帶來最便捷的服務。 \n本次內勤招募之各項職務,也歡迎明年應屆畢業生投遞履歷,起薪依工作內容及求職者個人經歷,平均為NT$35,000至NT$45,000,履歷篩選及面試預計在明年1月底前完成,錄用者於3月開始報到。有興趣者,請上星宇航空官網及104人力銀行查詢所有職缺詳情,並至104人力銀行網站投遞履歷! \n第二批客艙組員招募期盼延攬具2年以上國際航空公司空服資歷者,即日起至2020年1月6日,凡中華民國國籍,男女不拘,具大專以上學歷,並擁有合格之英文檢定證明即可上104人力銀行網站投遞履歷報名。 \n客艙組員面試規劃在2019年12月下旬開始,第一階段為英文視訊面試,通過者將參加第二階段的中文面試及筆試。預計錄取約140名,規劃自2020年6月起分批報到。星宇航空為彈性配合面試者的時間,首次採取遠距視訊面試,希望能有效率篩選出業界優秀的人才,為星宇航空的旅客帶來全新的服務感受。 \n錄取者報到後將接受嚴謹的地面訓練及機上實習,星宇航空希望學員雖有空服經驗,仍要以初心學習各項飛安課程、星宇的服務理念及技巧。透過精實的培訓計畫,確保每位空服團隊的成員,皆具備專業知識、職能與態度,帶給旅客安心舒適的旅程。

  • 星宇再招空服員 預計140人

    星宇再招空服員 預計140人

    星宇航空昨日正式展開賣票,今日宣布同步展開空、地勤大規模招募,釋出近300個內勤職缺,以及第2波客艙組員招募計畫,預計招140名空服員。此外,第3梯培訓飛航員,也即將於12月31日截止收件。 \n \n星宇航空開出67個職類,近300個內勤人員職缺。為因應未來機隊及航線的拓展,及早培育優秀人才,開出法務、稽核、人資、財務、客服、會員、營業、貨運、航務、機務、機上用品採購及開發、倉儲管理、機上服務品採購與開發、資訊等相關職缺,一同為顧客服務及營收努力。在機場端,亦需要一線生力軍加入,協助維護航機地面作業順暢,開出地勤裝備維修、航機清潔、機坪作業、行李服務、裝載管制、機務維修等職缺,用滿滿活力為全球旅客帶來最便捷的服務。 \n \n本次內勤招募之各項職務,也歡迎明年應屆畢業生投遞履歷,起薪依工作內容及求職者個人經歷,平均為35K至45K,履歷篩選及面試預計在明年1月底前完成,錄用者於3月開始報到。 \n \n星宇航空執行長翟健華表示,本次內勤人員及客艙組員的招募,開啟星宇航空下一階段的人力預備,雖各職務之經驗及職能條件需求不同,但希望加入星宇團隊的人才皆對航空業抱持相同的熱情及衝勁,能共同努力維持高標準的飛航安全及品質,並持續激發創新的航空思維及服務。 \n \n第二批客艙組員招募,期盼延攬具2年以上國際航空公司空服資歷者,即日起至2020年1月6日,凡中華民國國籍,男女不拘,具大專以上學歷,並擁有合格之英文檢定證明,即可上104人力銀行網站投遞履歷報名。 \n \n客艙組員面試規劃在2019年12月下旬開始,第1階段為英文視訊面試,通過者將參加第2階段的中文面試及筆試。預計錄取約140名,規劃自2020年6月起分批報到。

  • 星宇3航線16日開賣 機上提供免費WiFi

    星宇3航線16日開賣 機上提供免費WiFi

    準備開搶囉!星宇航空宣佈新版官方網站將於下週一(16日)上午11:00正式上線,首航三航點—澳門、峴港、檳城之個人機票及團體旅遊產品、貨運服務也將同步正式開賣。旅客可於官網購買未來360日的航班機票、加入會員、航班資訊查詢、預選機上餐點、預選座位、預購機上WiFi及預購超額行李等,旅客也可透過各大旅行社洽詢各式團體旅遊產品。 \n星宇航空執行長翟健華表示:官方網站的上線是星宇航空數位服務的開端,未來仍會積極加強各項功能,持續優化旅客的整體數位體驗,STARLUX APP也已在送審流程,將於近期內上架。上線初期,主要以購票及資訊架構為主,方便旅客可快速的找到尋覓的資訊。隨著開航作業時程,2020年1月將推出免稅品預購及網路報到等功能,歡迎旅客多加利用。 星宇航空個人機票產品依使用規範分為全額、基本、超值、限量四類。所有旅客不論購買哪一類產品,均可於班機起飛前48-3小時,免費選擇座位(除特定座位外)。購買商務艙及經濟艙全額或基本票價產品的旅客,則可於訂票同時至班機起飛前3小時,免費預選座位(除特定座位外)。星宇航空也提供加價購買“加長空間座位”之服務,旅客可依搭機喜好自由選擇。 星宇航空所有航班皆提供免費WiFi服務,商務艙旅客可享無限制流量的上網服務,經濟艙旅客可無限使用文字訊息WiFi。在行李額度部份,商務艙提供免費託運行李45公斤、經濟艙機票產品類別不同提供20-35公斤,隨身行李限額商務艙為14公斤(可攜帶2件,單件上限10公斤)、經濟艙為7公斤。如旅客有額外行李或機上WiFi的需求,可於班機起飛前3小時透過官網或星宇航空客服中心預購,即可享有8折優惠,且此二項預購服務於機場報到前皆可隨時透過星宇航空客服中心取消,無需支付退票手續費。 \n隨著官網上線開賣,星宇航空各項旅客服務也將同步啟動,包括話務及線上即時對談,位於星宇總部1樓的客服中心,亦將於16日上午11:00開始正式對外營運。 \n

  • 星宇新官網16日正式上線! 機票同步開賣

    星宇新官網16日正式上線! 機票同步開賣

    航空迷注意!星宇航空新版官方網站將於12月16日上午11時正式上線,首航3航點澳門、峴港、檳城機票、團體旅遊產品、貨運服務當天正式開賣,旅客關心的票價資訊,也會公布於網站上。 \n \n星宇航空宣佈新版官網(www.starlux-airlines.com)在下周一上線,旅客可於官網購買未來360日的航班機票、加入會員、航班資訊查詢、預選機上餐點、預選座位、預購機上WiFi及預購超額行李等,並透過各大旅行社洽詢各式團體旅遊產品。 \n \n星宇執行長翟健華表示,官方網站的上線是星宇航空數位服務的開端,未來仍會積極加強各項功能,持續優化旅客的整體數位體驗,STARLUX APP也已在送審流程,將於近期內上架。官網上線初期,主要以購票及資訊架構為主,方便旅客可快速的找到尋覓的資訊,隨著開航作業時程,2020年1月將推出免稅品預購及網路報到等功能。 \n \n星宇航空個人機票產品,依使用規範分為全額、基本、超值、限量4類,所有旅客不論購買哪一類產品,均可於班機起飛前48至3小時,免費選擇座位(除特定座位外);購買商務艙及經濟艙全額或基本票價產品的旅客,則可於訂票同時至班機起飛前3小時,免費預選座位(除特定座位外)。星宇航空另提供加價購買「加長空間座位」的服務,旅客可依搭機喜好自由選擇。 \n \n星宇指出,所有航班皆提供免費WiFi服務,商務艙旅客可享無限制流量的上網服務,經濟艙旅客可無限使用文字訊息WiFi。在行李額度部份,商務艙提供免費託運行李45公斤、經濟艙機票產品類別不同提供20至35公斤,隨身行李限額商務艙為14公斤(可攜帶2件,單件上限10公斤)、經濟艙為7公斤。

  • 恒指午後彈升 收漲0.79%

    中美傳將推遲12月中旬生效的新一波關稅,香港恒生指數11日受此影響,開低走高。午盤後恒指加速上漲,截至收盤,恒指漲0.79%,上漲208.81點,收報26,645.43點。國企指數漲1.03%;紅籌指數漲0.79%。 \n新浪財經報導,11日航空類股、造紙類股集體大漲,中國東方航空漲3.39%,中國國航漲2.65%。玖龍紙業漲4.07%,理文造紙漲3.3%。 \n另,華為概念股集體走高,其中,瑞聲科技大漲5.63%,舜宇光學漲1.16%,丘鈦科技漲1.3%。

  • 長榮航空 奪企業永續報告第一類白金獎

    長榮航空 奪企業永續報告第一類白金獎

    長榮航空在台灣企業永續學院主辦之「2019年第十二屆TCSA台灣企業永續獎」企業永續報告類獎項,榮獲第一類白金獎肯定,該學院今日於圓山大飯店舉辦隆重的頒獎儀式,長榮航空由企劃室廖至維副總經理前往領獎。 \n \n長榮航空表示:自2014開始每年均發行企業社會責任報告書,揭露飛航安全、優質服務、友善職場、環境保護、社會共融、公司治理等相關領域具體作為及成效,其透明、公開的資訊,除了增進社會大眾及投資人對長榮航空的信賴,也充分展現公司永續經營的決心與目標。 \n \nTCSA台灣企業永續獎總召集人簡又新表示:報告書揭露公司治理、社會共融及環境永續各面向資訊豐富並與 SDGs連結,獲獎企業均為透明的好公司,並深獲利害關係人及員工的信任,係邁向企業永續發展最重要的基石,非常欣見台灣企業透過TCSA平台來展現企業永續力,本屆邀請373位志工評審與115位知名專家學者,合計488位的龐大評審團共同參與評選,評審過程秉持客觀、公平、公正、透明。本次獲獎企業勢必再度成為投資機構及大學新鮮人求職首選。 \n \n長榮航空設有企業社會責任委員會,每年皆會編撰企業社會責任報告書,揭露利害關係人對長榮航空在飛行安全、優質服務、友善職場、環境保護、社會共融、公司治理、重大性分析等相關議題。該報告書內容由各部、室提供及編撰後,再經委員會逐一檢視,並通過第三公正單位台灣檢驗科技公司查核,符合GRI Standards核心依循與AA1000 AS2008 TYPE Ⅱ高度保證等級的標準。 \n \n長榮航空企業社會責任報告書自2015年參賽以來,每年均獲得獎項肯定,展望未來,長榮航空仍將秉持「挑戰、創新、團隊」的企業精神,與時俱進,持續精進公司治理、善盡企業社會責任,堅守飛航安全及優質服務品質的核心價值外,並投入社會公益參與,以專業積極的態度,創造投資人、員工、社會大眾、利害關係人多贏,實踐永續飛航的企業社會責任。

  • 長榮航空榮 獲TCSA企業永續報告類第一類白金獎肯定

    長榮航空榮 獲TCSA企業永續報告類第一類白金獎肯定

    長榮航空日前在台灣企業永續學院主辦之「2019年第十二屆TCSA台灣企業永續獎」企業永續報告類獎項,榮獲第一類白金獎肯定,該學院今(28)於圓山大飯店舉辦隆重的頒獎儀式,長榮航空由企劃室副總廖至維前往領獎。 \n長榮航空表示,自2014開始每年均發行企業社會責任報告書,揭露飛航安全、優質服務、友善職場、環境保護、社會共融、公司治理等相關領域具體作為及成效,其透明、公開的資訊,除了增進社會大眾及投資人對長榮航空的信賴,也充分展現公司永續經營的決心與目標。 \nTCSA台灣企業永續獎總召集人簡又新表示,報告書揭露公司治理、社會共融及環境永續各面向資訊豐富並與SDGs連結,獲獎企業均為透明的好公司,並深獲利害關係人及員工的信任,係邁向企業永續發展最重要的基石,非常欣見台灣企業透過TCSA平台來展現企業永續力。 \n簡又新說,本屆邀請373位志工評審與115位知名專家學者,合計488位的龐大評審團共同參與評選,評審過程秉持客觀、公平、公正、透明,獲獎企業勢必再度成為投資機構及大學新鮮人求職首選。 \n長榮航空設有企業社會責任委員會,每年皆會編撰企業社會責任報告書,揭露利害關係人對長榮航空在飛行安全、優質服務、友善職場、環境保護、社會共融、公司治理、重大性分析等相關議題。 \n該報告書內容由各部、室提供及編撰後,再經委員會逐一檢視,並通過第三公正單位台灣檢驗科技公司查核,符合GRI Standards核心依循與AA1000 AS2008 TYPE Ⅱ高度保證等級的標準。 \n長榮航空企業社會責任報告書自2015年參賽以來,每年均獲得獎項肯定,展望未來,長榮航空仍將秉持「挑戰、創新、團隊」的企業精神,與時俱進,持續精進公司治理、善盡企業社會責任,堅守飛航安全及優質服務品質的核心價值外,並投入社會公益參與,以專業積極的態度,創造投資人、員工、社會大眾、利害關係人多贏,實踐永續飛航的企業社會責任。

  • 越捷航空創辦人阮氏芳邵 獲頒亞太區年度CEO代表

    越捷航空創辦人阮氏芳邵 獲頒亞太區年度CEO代表

    自詡為新世代航空的越捷航空,近年拓展國際飛行版圖有成,其創辦人兼執行長阮氏芳邵(Nguyen Thi Phuong Thao)於香港舉行的2019航空100大獎頒獎典禮上,榮獲「亞太區年度CEO代表(APAC CEO of The Year)」殊榮。 \n一年一度航空100大獎以客觀及產業特定目標達成為評分基礎針對全球航空界表現傑出者頒發獎項,為航空界指標性國際知名獎項。而「亞太區年度CEO代表」不僅讚揚創辦人兼執行長阮氏芳邵對越捷的領導有方,更肯定越捷對於亞太地區整體經濟發展有極大貢獻。 \n身為一位國際知名航空的女性領導者,自越捷航空2011年成立以來,阮氏芳邵曾榮獲多數大獎,並於今年9月入圍《富比士》雜誌2019亞洲商界女強人;此外,在2018全球最具影響力百大女性中,排名第44名,較前年上升11個名次。 \n值得一提的是,她也入圍全球的指標性商業雜誌《彭博商業周刊》2018全球50大最具影響力人物之一,肯定其貢獻在全球具有影響力。阮氏芳邵也是唯一一位代表越南,被哈佛商學院列為教案範例。 \n另越捷航空於2019東協商業獎(ASEAN Business Awards, ABA)晚宴上,獲頒東協地區-航空類「最佳創業公司」獎項,此頒發典禮於位於泰國舉辦的東協峰會期間舉行。阮世芳邵女士也於去年曾獲頒2018年東協企業獎「越南女性創業家」及「東南亞女性創業家」雙獎項殊榮。 \n為了促進東南亞國協經濟發展,自2007年起,東協商業獎表揚傑出企業及創業家,並藉由此為平台傳遞東協經濟共同體之間的區域發展及促進國際合作交流。除了航空產業,包括農業、金融、汽車、紡織及旅遊等17個重要領域重要分類。 \n越捷航空2018及2019年榮獲全球知名航空評鑑網站AirlineRatings.com 「最佳超低廉航空」之獎項,並獲得飛航安全評比7顆星;同時,也連續兩年獲選為《航空金融》(Airfinance Journal)雜誌全球前50大航空公司。

  • 星宇航空2020年度培訓飛航員招募展開

    星宇航空2020年度培訓飛航員招募展開

    2019年已經進入最後一季,星宇航空即將迎接開航倒數。配合新機引進,星宇航空第三梯培訓飛航員招募計畫開始開放投遞履歷,即日起至12月31日23:59截止。星宇將挑選出優秀的應試者,明年9月初送往美國培訓,學員國外受訓期間學雜、食宿及保險費用皆由公司負擔,還有機會與公司董事長張國煒搭檔執飛。 \n凡中華民國國籍,具大專以上學歷(應屆畢業生或役男亦可),並擁有合格之英文檢定證明,可把握機會至星宇航空網站(https://www.starlux-airlines.com),申請參與培訓計畫,實現飛行夢想! \n為了培育台灣專業且優秀的飛航人才,並期許成就更多年輕人的機師夢,星宇航空將在明年2月進行第三梯培訓飛航員甄試作業,甄試項目分為「專業知識」、「適職性測驗」、「甲類航空人員體檢」、「主管面試」四大類進行。 \n星宇航空首梯培訓飛航員已於今年8月考取私人飛行執照(PPL),並進入儀器檢定(IR)訓練階段,待取得商用飛行執照(CPL)且返台完成機型轉換訓練後,預計可在明年8月以副機師身分上線。而本月初(4日)第二梯共14位培訓飛航員已前往美國進行為期1年的飛航訓練。 \n星宇航空首架A321neo客機將於本月底抵台,共計引進10架A321neo,2021年起將陸續引進A350-900及A350-1000廣體客機。從東南亞及東北亞開始,逐步將航線拓展至全世界。公司表示歡迎具飛行潛力的人才踴躍加入星宇航空培訓飛航員計畫,透過嚴謹訓練成為傑出的飛航員,2020年與星宇航空一起飛向藍天!

  • 星宇第三梯培訓機師 即日起報名

    星宇第三梯培訓機師 即日起報名

    星宇航空迎接開航倒數,配合新機即將引進,第三梯培訓飛航員招募計畫即日起開放投遞履歷,至12月31日23時59分截止,凡中華民國國籍、具大專以上學歷,並擁有合格之英文檢定證明,都可以把握機會至星宇航空網站申請參與培訓計畫,實現飛行夢想。 \n \n星宇航空表示,為培育台灣專業且優秀的飛航人才,並期許成就更多年輕人的機師夢,星宇航空將在明年2月進行第三梯培訓飛航員甄試作業,甄試項目分為「專業知識」、「適職性測驗」、「甲類航空人員體檢」、「主管面試」四大類進行。 \n \n被挑選出的應試者,將於明年9月初送往美國培訓,學員國外受訓期間之學雜、食宿及保險費用皆由公司負擔。 \n \n星宇指出,首梯培訓飛航員已於今年8月考取私人飛行執照(PPL),並進入儀器檢定(IR)訓練階段,待取得商用飛行執照(CPL)且返台完成機型轉換訓練後,預計可在明年8月以副機師身分上線。另本月初第二梯共14位培訓飛航員也已前往美國,進行為期1年的飛航訓練。 \n \n星宇航空首架A321neo客機將於本月底抵台,共計引進10架A321neo,2021年起將陸續引進A350-900及A350-1000廣體客機,航網從東南亞及東北亞開始,逐步將航線拓展至全世界。

  • Garmin為星宇航空打造專屬重裝

    Garmin為星宇航空打造專屬重裝

    以尖端的航空 GPS 導航產品進入市場的Garmin,在不斷的探索下與軍事、飛行領域建立了密切的聯結,持續與專業菁英部隊合作,成為美國航空母艦戰鬥機飛行員、美國空軍U-2偵察機飛行員翱翔天際的重要裝備。 \n \n2019邁向品牌30周年,為精品航空公司「STARLUX星宇航空」打造專屬重裝,於2日星宇航空發表會中亮相機艙與全系列制服及配件,機長將配戴星宇航空訂製版-D2 Delta PX 鈦金航空錶,Garmin特別依需求量身打造設計六款主題智慧面盤,精準顯示兩地時區、世界協調時間(UTC),錶面導入日光節約時間,強大功能體現真正為飛行而生的GPS航空腕錶,錶背細緻鐫刻STARLUX專屬序號,展現獨一無二的低奢風格,此外,空服座艙長更搶先選配全新Venu系列AMOLED GPS智慧腕錶,細膩的螢幕顯示與精緻錶圈,搭配備受矚目的星宇航空制服,展現科技時代下的時尚風格。 \n為此次合作留下全新高度紀念,星宇航空首批登機證更與Garmin合作,在嚴謹、縝密的飛行旅程中,處處可見Garmin與星宇航空的細膩合作,身為首位會開飛機的航空公司董事長張國煒本身更是Garmin D2錶主,以自身飛行經驗為星宇航空機長專屬的D2 Delta PX 鈦金航空錶提供全面而精準的設計方向。 \nGarmin亞洲區總經理王正偉表示:「Garmin 於 1989 年從台灣紮根的小型團隊出發,以航空產業起家,迄今成為成為服務橫跨航空、航海、車用、戶外導航和健身五大領域的跨國企業,全面性的發展智慧錶產品布局,此次與STARLUX星宇航空合作別具意義,同樣從台灣出發,共享著相同的人文背景與核心價值,以豐富的業界經驗展開此次合作關係,Garmin更針對機艙內機長與空服員工作需求量身打造最適錶款,強悍的智慧性能外,更即時掌握飛行員健康體能與全程飛行狀態,滿足星宇航空高端而細緻的飛行體驗需求。」 \n星宇航空張國煒董事長表示:「 Garmin為全球首屈一指的導航權威品牌,且產品幾乎都為MIT,先進的技術與優異品質,可謂台灣之光。星宇航空希望藉由Garmin在導航及智能監測的高科技,能幫助飛航組員們掌握自己的身體數據,這也是為飛航安全把關極為重要的一環,希望員工無論在工作或生活,都可保持最佳狀態。」星宇航空為機長配備的D2 Delta PX鈦金航空錶,51毫米超大錶徑與按鈕,鈦合金錶圈透過ADLC非晶體類鑽碳處理,輕盈抗敏,具備優越的抗磨損與抗腐蝕性,Garmin特別為其客製六款專屬智慧錶面,Cockpit駕駛艙、Stratosphere平流層、Runway航道三大主題風格下各有指針與數位顯時提供挑選,每款風格面盤清晰顯示STARLUX Logo,開放1至2區客製化欄位,可自由預設顯示的智慧功能,「Cockpit駕駛艙」主題面盤以艙內的飛行儀錶板為靈感,展現資訊視覺化的設計型格;「Stratosphere平流層」主題面盤則展現飛行於平流層之上的寧靜時刻,簡約明快的配置風格清晰易讀;將飛行航道的速度感與體驗轉換為「Runway航道」主題錶盤,更開放Garmin飛行錶迷下載,與星宇航空機師一同翱翔天際。 \n系列專屬設計面盤以UTC多重時區顯示為主,可依照所在時區自動偵測即時校時,並可調整日光節約時間,讓機長在飛行中隨時掌握兩地及當前時間,搭載PulseOx脈搏血氧感測功能,顯示體內血氧飽和度,搭配腕式心率全天候紀錄生理數據,掌握每趟飛行任務中的關鍵體能數據,內建飛行組員喜愛的飛行功能,Garmin對於導航精準的絕對掌握來自於內建導航感測器,透過三軸電子羅盤、氣壓式高度計,並支援GPS/GLONASS/GALILEO衛星系統,掌握地圖情資;支援UTC多重時區選擇,搭載全球航空導航系統與完整機場資料庫,運用全彩動態地圖疊加資訊,機場、道路、水域等資訊無一遺漏,提供天氣、航點參考和飛行數據參考,記錄每一趟的飛行日誌,錶背細緻鐫刻STARLUX專屬序號,僅星宇航空專屬擁有,見證飛行錶的全面進化。 \n全新Venu系列AMOLED GPS智慧腕錶,完美體現星宇航空現代型格除機長外,星宇航空也為空服員座艙長配備搭載AMOLED螢幕的全方位美型Garmin Venu系列GPS智慧腕錶,以細緻玫瑰金噴砂錶圈呼應制服設計,展現優雅而洗鍊的輪廓,AMOLED細膩畫面內蘊各種日常、健康、多元運動功能;於不同時區切換,智慧錶將自動偵測所在時區並即時校時,在每一趟旅途間從容轉換,Venu更擁有可持續5日的高效電池續航力,讓空服員們能於短程飛行間免除充電繁瑣程序; 此外,錶款以全天候健康監測功能,時時記錄個人心率、PulseOx脈搏血氧、壓力指數、深度睡眠報告…等多項數據,更貼心配備月經周期追蹤功能,全面監測追蹤個人生理數據,完整照護空服組員健康。

  • Garmin 將為星宇航空機長打造專屬智慧錶

    Garmin宣布為STARLUX星宇航空打造專屬產品,機長將配戴星宇航空訂製版D2 Delta PX鈦金航空錶,Garmin特別依需求量身打造設計六款主題智慧面盤,可顯示兩地時區、世界協調時間(UTC),錶面導入日光節約時間,錶背並鐫刻STARLUX專屬序號,而空服座艙長則將配戴Garmin全新Venu系列AMOLED GPS智慧腕錶。 \nGarmin表示,星宇航空為機長配備的D2 Delta PX鈦金航空錶,錶徑為為51毫米,鈦合金錶圈透過ADLC非晶體類鑽碳處理,能夠抗敏感、抗磨損與抗腐蝕,Garmin為星宇航空客製六款專屬錶面,Cockpit駕駛艙、Stratosphere平流層、Runway航道三大主題風格下各有指針與數位顯時提供挑選,每款風格面盤清晰顯示STARLUX Logo,開放1至2區客製化欄位,可自由預設顯示的智慧功能,並搭載PulseOx脈搏血氧感測功能,顯示體內血氧飽和度,搭配腕式心率全天候紀錄生理數據,內建的導航感測器透過三軸電子羅盤、氣壓式高度計,並支援GPS/GLONASS/GALILEO衛星系統,掌握地圖情資,支援UTC多重時區選擇,搭載全球航空導航系統與完整機場資料庫,運用全彩動態地圖疊加資訊,機場、道路、水域等,提供天氣、航點參考和飛行數據參考。

  • 近7百高手競技 第49屆全國技能競賽今登場

    第49屆全國技能競賽於今(16)日熱鬧登場,674位技能高手參加47個職類,並在4個競賽場地同步舉行競技,吸引上千民眾到場觀摩,17、18、19日更邀請國中生前來參訪,藉由競賽觀摩與職訓體驗活動,讓青少年提早探索職業性向,進而提升學習技能的興趣,使職業技能向國中生扎根。 \n勞動部表示,本次參賽選手是從今年4月北、中、南分區賽選出各職類前5名優勝者640人,及全國中等學校學生技藝競賽優勝選手及國中技藝競賽優秀選手計34人。今年的競賽場地包含勞動部勞動力發展署中彰投分署、勞動學苑、僑光科技大學及高雄空軍航空技術學院等4地,其中,中彰投分署共有綜合機械、集體創作等35個職類進行角逐,戰況最為緊張,位於鹿港勞動學苑的第二競賽場,則以花藝、美髮、美容競賽為主,賞心悅目的創作緩和不少壓力,位於僑光科技大學的第三競賽場,以西點製作、中、西餐烹飪、麵包製作為主,現場飄香四溢,也吸引了許多熱愛餐飲烹調的民眾前來觀摩。 \n另飛機修護競賽則在高雄空軍航空技術學院熱鬧進行。 \n除了一般民眾,中彰投分署於17、18、19日3天邀請中區的國中生到全國技能競賽場參訪,觀摩各職類選手們同場競技的盛況,透過活動讓國中生了解各職類工作環境及內容,作為未來職業的選項參考,而擔任活動志工的大專學生也紛紛表示,遺憾當年沒能提早體驗並認識技職教育,直到大學才開始,為時已晚。 \n參訪活動除了安排導覽人員詳細為學生們介紹各競賽職類外,還提供漆藝、3D列印筆、手作木玫瑰等DIY體驗項目,讓學生們從實作中貼近職訓教育及認識各種職業特色,也藉此機會讓國中生在畢業後面臨升學或技職的選擇時,能有更寬廣的思考方向。 \n最近幾年越來越多發展中國家重視技職教育,我國更是將培育國家未來技能人才列為政府施政的重點工作之一,為使學生提早探索職業性向,除透過競賽彰顯技能尊榮,並藉由競賽觀摩與職訓體驗活動啟發學生對技能的認識和興趣,將技能向下扎根,並喚起國人對技能競賽及技能教育的重視。

  • 《港股》恆指收低0.44%,太古集團股全跌

    投資人對美中貿易戰的前景感到擔憂,以及香港反送中抗議活動已對當地經濟造成衝擊,周一香港恆生指數收跌0.44%,為25824.72點。國企股(H股)收漲0.04%,為9997.94點。家電、煤炭、華為概念股、中資券商等類股漲幅領先;航空、石油股下跌。 \n 中國民航局上周五向香港國泰航空發出重大航空安全風險警示,國泰航空收跌4.85%,受此打擊,其母公司太古集團股全面下跌,太古A下挫6.23%、太古B收跌4.92%,太古地產跌5.37%。雷士照明擬以逾55億元人民幣出售旗下中國業務七成股權,終場股價大漲57.14%。丘鈦科技業績報喜,股價上漲7.93%。 \n \n

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